仕事内容

【未経験OK / 施工管理】　新築住宅 現場監督　◆残業月５時間以内／完全週休2日制／女性監督活躍中

◆働きやすさの秘密
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◎未経験OK
OJTを通じて業務に慣れて頂きます。
担当部長以外、全員が新卒入社の社員(女性の現場監督も活躍中)のため、
最初は何もわからない、そんな気持ちも理解しながら指導します。
部長も現場を回っており、不明点や問題はすぐに解決できる体制を作っています。

◎ 顔なじみの協力業者
現場工事は30年以上お付き合いのある協力会社様をはじめ、
当社と顔なじみの業者さんが大半。
仕事の進め方などを理解いただいているので、スムーズに進めることができます。

◎ 残業は月 5時間以内
仕事内容の一部を事務が担当することで、施工管理の業務負荷を減らしています。
自分の時間を確保でき、オンオフのメリハリをつけた働き方が可能です。

◎転勤なし
本社のある八千代市から転勤はありません。
仕事現場は八千代市を中心に千葉県北西部エリアとなります。


◆仕事内容
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◎創業以来、本社のある千葉県八千代市を中心に千葉県北西部エリアの戸建て
新築分譲住宅を取り扱ってきた当社。
これまでにおよそ6000棟の住宅を手掛けてきました。
お任せするのは、新築住宅の施工管理(現場監督)のお仕事です。


◆資格手当で収入UPも
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◎2級建築士の取得で月2万円、1級建築士の取得で月5万円の資格手当を支給。
努力して取得した結果はしっかり還元します。


◆別途、CADオペレーター募集中
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◎同時に設計士の業務補助としてCADオペレーターも募集中です。
合わせてご検討頂けると幸いです。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

以下の■いずれかの経験をお持ちの方、優遇します！

■ 2級施工管理技士もしくは2級建築士の資格をお持ちの方
■ 施工管理としての実務経験をお持ちの方（年数不問）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

八千代市に密着して30年以上、千葉県北西部で6000棟を超える新築分譲住宅を手がけている当社。
これからも安定して事業を続けていくためには、今後の当社を支えてくれる人材が不可欠です。
そこで今回、新しいメンバーを募集することとなりました。

給与

月給 28万円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
420万円 ～ 600万円

上記にはみなし残業代（月27時間分、5万円）を含みます。みなし残業時間を超過した分は全額支給します。


※経験、能力を考慮して決定します。

＼資格をお持ちの方は手当で収入UPに／
2級建築士の資格をお持ちの方は資格手当20,000円がプラスされ、月給300,000円～となります！

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

千葉県八千代市 / 八千代台

• 勤務先 : 株式会社AHC

★転勤はありません

☆ 八千代市の本社への通勤となります。
☆ 転勤はありません。
☆ 自動車通勤OK

＜住所＞
千葉県八千代市八千代台東1-19-16

＜交通＞
京成本線「八千代台」駅から徒歩6分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：1日当たり最大8時間


◎実働8時間（休憩1時間）
◎残業は月5時間以内です

＼円滑に業務を進めることが可能です／
作業の一部を事務スタッフが担当することで、施工管理の業務負荷を減らしています。また、付き合いのある協力会社さんが多く、現場での連携もスムーズなため、円滑に業務を進めることが可能です。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●年末年始休暇あり

完全週休2日制

＜年間休日110日以上＞

■完全週休2 日 制（ 毎週　日 ・月　休み ）

■ 年末年始休暇
■ 有給休暇
■ 慶弔休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■ 昇給年1回（4月）
■ 賞与年3回（3月・6月・12月）
└業績に応じて支給。初年度は原則支給がありません。

■ 現場手当
■ 役職手当
■ 資格手当
└2級施工管理技能士・2級建築士いずれか取得で月2万円
└1級建築士取得で月5万円

■ 交通費支給（月2万5000円まで）
■ 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない