仕事内容

【将来AIに仕事が奪われてしまい、食い扶持がなくなってしまいそう】と不安に感じることはございませんか？
『事務経験はあるけど将来のスキルが欲しい』、『人をサポートしていく仕事についていきたい』、『事務、経理だけでなく手に職が就くような時代に合わせた仕事がしたい』など

常時2000件以上ある案件の中からあなたのスキルに合わせてお仕事をお探しいたします。リモート志望や出社志望、あなたの希望に合わせてお探ししていくこともできます！

★豊富な案件の中から貴方の「したい」に合わせて案件をご紹介いたします！
★スキルアップしたいタイミングで自社カリキュラムをご用意！
★ベンチャー企業で自分にチャレンジできる環境！風通しの良い環境で帰属できます！
★業界未経験者の方でも参画実績が多数ございます！


【仕事内容】
クライアント先のご担当者様に適宜、質問・確認しながら進めていただけます。

【具体的には…】
◇Excelなどでの書類作成／伝票・見積書・請求書など
◇トラブルシューティング、標準PCの選定（機種選定、比較）
◇PCキッティング、セキュリティ対策
◇VBAを使用した簡易プログラム業務
◇Windowsサーバーを使用した業務　　　
などの事務の垣根を超えた業務に携わっていくことができます。

【教育カリキュラム/研修サポート】
IT事務にとって切っても切り離せないのがITインフラの存在です！
一般業務⇒オンプレミス⇒クラウドといった形で事務以上のキャリアアップを図ることができ収入アップも実現可能☆彡
□Vmwareでの環境構築
□クライアントPCの作成
□ADサーバーの構築⇒DHCPサーバーの構築
基礎的なところから今以上のスキルアップの学習を習得することができます！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

【求める人物像】
★学歴不問／年数問わず事務経験のある方優遇

＜具体的には＞
◎一般事務・営業事務・貿易事務の経験
◎販売・接客・営業など対人スキル
◎基本的なPCスキル（Excel／Word）
＊明るくポジティブな対応ができる方
＊コミュニケーションが得意な方
＊主体性を持って業務に向き合える方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

給与

月給 21万円 ～ 50万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
252万円 ～ 600万円

※案件により異なります

勤務地

愛知県名古屋市

※リモートワーク併用あり
※案件により異なります。

＜住所＞
愛知県名古屋市東区葵3－2201　305

勤務時間

9：00～18：00　実動8時間　休憩1時間
平均残業時間10時間未満なのでプライベートも充実します☆彡
※案件により異なります

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇夏季休暇
◇有給休暇（有休消化率80%以上）
◇ 年間休日/130日以上
◇慶弔休暇
◇急なお休み考慮OK
※その他、臨機応変に対応いたしております。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【社会保険完備】
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労働保険

【福利厚生】
健康診断/年1回
通勤交通費支給（全額支給）
自転車/バイク通勤OK
昇給 年1回
賞与 年1回（前年実績2ヶ月分）
インセンティブ（受注した案件によって変動。1件当たり3万円から15万円支給。年間合計100万円以上の実績の社員もいます。）
残業手当
役職手当
リモート手当
書籍代購入費/月3000円
結婚祝金/出産祝金
産前産後休暇（取得率100%）
有給休暇（入社後に半年付与/有休消化率93%）
慶弔休暇
資格取得支援（研修費会社負担）
会社主催イベント参加無料/定期開催
教育研修カリキュラム無料
髪型・髪色・ネイル、ピアス自由
時短勤務OK（社内規定による）
屋内全面禁煙

雇用形態

契約社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない