仕事内容

＼沖縄県内のワイモバイルショップ2店舗を運営！未経験スタートがほとんど／

☆入社祝い金50,000円支給！
（入社6ヵ月後に支給となります）
☆育休取得率100％！
☆正社員登用前提！
☆月給＋販売手当あり！実績は給与に反映します
☆Uターン・Iターン応援！赴任旅費10万円支給！
★ZOOMでのWEB面接も対応しています！

《お任せすること》
ワイモバイルショップにて、スマートフォンやタブレットをはじめとした商品の新規契約や機種変更、故障受付などのお客様応対をお任せします。他にも、店舗内や屋外での活動などイベント形式での販売促進も行なっています。

《未経験でも安心》
スタッフの多くが未経験スタート！「スマートフォンに特別詳しかった」というメンバーは、ほとんどいません。入社後は実際のお客様対応とオンライン研修を平行しつつ、先輩スタッフが横についてご案内の仕方を教えます。

《働きやすい環境》
男女4名（20代～40代）のスタッフが働いています。残業は極力少なめに、完休2日とワークライフバランスを考えた働き方が可能です。他にも、定期的な面談実施、育休取得率100％、スタッフの働き方を考えたフォローも充実。プライベートと両立できる接客・販売の仕事を探している方を応援します！

《1日のスケジュールイメージ》
9：40～ 出勤・朝礼・開店準備（予約確認・実績確認など）
10：00～ 開店（来店されたお客様への接客応対。ニーズをふまえておすすめの機種をご紹介）
12：00～ 昼休憩（店舗内で交代で休憩します）
13：00～ お客様対応（料金プランについてのご相談受付。ご利用状況を確認し、プランを提案）
18：00～ 閉店準備（レジ精算・業務日報作成など）
19：00～ 閉店（対応終了）
19：15頃 退勤（お疲れ様でした）

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

【雇用形態】契約社員
※6ヶ月の契約期間後は、正社員に切り替えの選択可能。
※1～6ヶ月まで契約社員で、契約社員の間の1～3ヶ月が試用期間
※3ヶ月の試用期間あり。試用期間中の給与は変更ありませんが、販売手当はありません。
※試用期間中、雇用形態は契約社員で、その他の待遇に変更はありません。

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

有限会社シャイニングは、情報通信会社として2003年6月にスタートしました。沖縄県内にてワイモバイルショップ2店舗を運営。店舗においては、「地域に密着し、地域に愛され、地域に貢献する」ことをモットーに、「一人でも多く自身のファンを増やす」を合言葉に、着実に売り上げを伸ばし成長しています。今後も地域に根差したお店として、さらなる飛躍を目指し新しい仲間を募集することになりました。

給与

月給17万1,000円 ～ 25万8,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
205万2,000円 ～ 309万6,000円

＜年収例＞
●年収264万円／入社3年目／23歳
●年収288万円／入社5年目／31歳
●年収309万円／入社7年目／37歳

月給　17万1,000円～25万8,000万円＋販売手当
想定年収　205万2,000円～309万6,000円

※経験や能力を考慮の上決定します。
※上記金額には、25時間分（2万7,000円以上）の固定残業代を含みます。超過分は別途支給あり。

※また3ヶ月の試用期間あり。
　試用期間中の給与は同額支給ですが、販売手当はありません。
→計算方法　基本給 ÷ 所定労働時間（173時間）=月平均労働時間　→　固定残業代 ÷ 月平均労働時間 × 25％ =固定残業時間
→時間超過分については別途支給。

勤務地

沖縄県那覇市

• 勤務先 : 【ワイモバイル小禄】

※転勤の可能性あり。(※ワイモバイル浦添サンパーク通り)

＜住所＞
沖縄県那覇市赤嶺1-4-2

＜交通＞
【ワイモバイル小禄】
私鉄 ゆいレ-ル「赤嶺駅」より徒歩5分
バス 浦添豊崎線 赤嶺駅行き 赤嶺安里原バス停前

※マイカー通勤OK！駐車場無料。

勤務時間

シフト制

10:00～19:00（実働8時間・休憩1時間）
変形労働時間制（月平均実働173 時間）
※残業は、月10時間程度です。2月・3月は繁忙期のため月20時間程度となります。

休日休暇

＜年間休日107日＞
・完全週休2日制（シフト制）
・慶弔休暇
・有給休暇（入社後6ヶ月で付与）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●U・Iターン支援あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・昇給年1回（随時）　
・販売手当
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費（月2.5万円まで）
・時間外手当（月25時間を超えた場合）
・正社員登用（契約社員6ヶ月後）
・産休育休取得（実績あり）
・定期健康診断
・マイカー通勤OK
・財形貯蓄
・職能手当
・役職手当
・資格取得支援制度あり
・オフィス内分煙
・中途入社100％
◇ U・Iターン支援あり

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり