仕事内容

入社後は、まず実務を通じて当社の事業や経営方針への理解を深めていただき、徐々に経営戦略にも関与いただきます。

【入社後すぐにお任せしたい業務】
・中期経営計画および年度予算の策定・管理
・グループ各社との連携および調整業務

【将来的にお任せしたい業務】
・市場動向や競合分析に基づく新規事業の企画立案
・M&A戦略の検討および実行支援
・経営資源（ヒト・カネ・時間）の最適配分

【募集背景】
私たちは、「サーティワン」「串カツ田中」「ビアードパパ」など、多彩な外食ブランドを全国に展開するホールディングス企業です。PEファンドの支援を受けてIPO準備を本格化。今回は経営企画部門を牽引する“部長”としてご活躍いただける方を募集します。

アピールポイント：

01｜年20店舗ペースを実現する、再現性の高い事業成長モデル
毎年20店舗以上の新規出店を継続し、全国230店舗超に拡大。フランチャイズ経営のノウハウを活かし、外食市場トップクラスの出店スピードと運営効率を誇る。近年ではポポラマーマ（80店舗）を買収し、M&Aを通じた成長戦略も実施。

02｜上場を見据えた、戦略フェーズの中核を担う機会
PEファンド（サンライズキャピタル）の支援を受け、IPOを視野に入れた組織・管理体制の整備を本格化。上場準備に携わることで、将来の経営企画部長としてのキャリアに繋がる実務経験を積むことができます。

03｜景気に左右されにくいマルチブランド戦略
「サーティワン」「串カツ田中」「ビアードパパ」など異なる外食ブランドを展開し、「食のプラットフォーマー」としての独自ポジションを確立。ブランドごとの収益構造や運営体制が異なるため、経営企画視点でも複雑かつ面白みのある業務に携わることができます。

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

【必須条件】
・飲食業界での複数店舗管理経験（エリアマネージャー等）

【歓迎条件】
・財務戦略の策定、予算管理、M&A戦略の検討経験
・中長期的な経営計画の立案や実行に関わった経験

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

【応募後の流れ】
カジュアル面談（WEB）
↓
面接1回（WEB）
↓
採用（入社日&勤務開始日確定）

給与

月給 60万円 ～ 75万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
720万円 ～ 1,050万円

上記にはみなし残業代（月40時間分、14万2900円～17万8600円）を含みます。みなし残業時間を超過した分は全額支給します。

賞与：年2回(7月・12月)
昇給：年1回

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

宮崎県小林市 / JR吉都線の小林駅
★転勤はありません

・マイカー・バイク通勤OK／従業員専用駐車場あり
・交通費支給（社内規定に準ずる）

＜住所＞
宮崎県小林市細野288-1

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：1日当たり最大8時間

平日：9:00～18：00（休憩1h）
※業務やご事情に応じて、時短出勤や一部在宅勤務にも対応しています。

休日休暇

●完全土日祝休みです
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

・年間休日120日以上
・完全週休2日制(土日祝)
・夏季休暇、年末年始休暇あり！
・長期休暇（GW・夏季・年末年始）
・年次有給休暇
・慶弔特別休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・社会保険
・在宅勤務制度
・休憩室あり
・借上社宅制度（初期費用全額会社負担／I・Uターン対象）
・勤続手当／役職手当あり
・従業員割引（自社商品・サービス）
・結婚・出産祝金
・育児・慶弔休暇制度
・社内イベント（旅行、BBQなど／※任意参加）
・リファラル採用報酬制度

【応募をいただくエリア】
福岡県 熊本県 大分県 鹿児島県 宮崎市 都城市 延岡市 日南市 小林市 日向市 串間市 西都市 えびの市 三股町 高原町 国富町 綾町 高鍋町 新富町 西米良村 木城町 川南町 都農町

【その他】
・MBA 簿記資格 保有者歓迎 toto
・広報 コンサル 経理 税理士 法律事務所経験歓迎
・財務会計 管理会計 社労士 取締役 マネジメント
・副業 業務委託 パート 派遣は対象外
・ Excelスキル コーポレートファイナンス
・20代 30代 40代 50代 中高年 シニア
・外国語不要(中国語 英語 韓国語 タイ語 など)

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない