仕事内容

シティホテルの宴会場・レストランサービススタッフ＜未経験歓迎/賞与年2回/引越し補助有＞

＼＼本求人のポイント／／
・長崎の夜景を一望できる高級シティホテル☆
・ホテルクオリティの接客スキルが身に付く！
・転居を伴う異動なし！ 慣れ親しんだ環境で長く働けます
・全国28店舗の系列ホテルで使える社割制度あり！
　ご家族やご友人とお得に旅行を楽しめます

■THE GLOBAL VIEW 長崎について
187室の客室に加え、最大1000名収容可能な長崎最大級のバンケットホール、チャペル、神殿、ガーデンを備えるシティホテルです。
当ホテルの宴会場では、企業のパーティー、結婚披露宴、記念式典、同窓会など、さまざまなシーンでご利用いただいております。
そんなお客様の晴れの日を、心を込めたサービスで彩るお仕事です。

■お任せしたい仕事内容
・お客様のお迎え、お席へのご案内
・ドリンクオーダーのお伺い
・料理の配膳・下膳業務
・会場のセッティング・片付け
・備品、消耗品の発注や在庫管理　など

■サポート体制
入社後しばらくは、OJT担当の先輩社員がサポートしながら、できるところから少しずつ業務にチャレンジしていただきます。
お客様へのお声がけや細かい所作なども、まずはロールプレイングを通じて先輩と一緒に流れを確認し、安心してお客様対応ができるよう準備します。
いきなり本番の接客をすることはないので、安心してスタートできます。

■引っ越し補助について
長崎県外からの転居を伴う方には、引っ越し補助として10万円を支給！

■選考フロー
ご応募→面接実施日の調整→面接（1回）→内定→ご入社
遠方の場合はWeb面接も可能ですので、お気軽にご相談ください！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

＼＼こんな方に向いています／／
・ホテルクオリティのサービススキルを身に着けたい方
・チームで助け合いながら達成感を味わいたい方
・「ありがとう」と言われると嬉しい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

リニューアルオープン以来、多くのお客様にご利用いただいており、さらなるサービス向上のため新たな仲間を募集しています。

給与

月給 20万3,000円 ～ 27万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
250万円 ～ 330万円

上記額にはみなし残業代（月20時間分、26,015～30,696円分）を含みます。※超過分は全額支給します

勤務地

長崎県長崎市 / スタジアムシティーサウス駅

• 勤務先 : THE GLOBAL VIEW 長崎

★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
長崎県長崎市宝町2-26

＜交通＞
JR九州「長崎駅」から徒歩7分
長崎電気軌道「スタジアムシティーサウス駅」から徒歩1分

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：8時間
月20時間程度の残業があります（繁忙期・閑散期など時期に応じて変動あり）。

シフト例：
・10:00～19:30（休憩1時間）
・11:00～20:30（休憩1時間）

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

◇シフト制月9日休み
◇有給休暇（10～20日）
◇慶弔休暇などの特別休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・賞与（年2回）
・昇給（年1回）
・車・バイク通勤OK
・交通費規定支給
・制服貸与
・健康診断
・社員割引（グループホテルでの宿泊・飲食・宴席代20%引き）
・資格取得/更新補助（規定有）
・時短勤務制度
・産休育休制度（取得後復職実績あり）
・特別休暇制度（介護休暇など）
・引っ越し補助
※受動喫煙対策実施中(指定の喫煙個所あり)

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない