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株式会社OHANA
所要時間
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アルバイト・パート 未経験OK 学歴不問 30+日前

【秋田市仁井田本町】自閉症支援に特化/利用者様の人生を変えるお手伝いをする生活支援員

株式会社OHANA / 生活支援員
  • 給与
    時給 1,080円 ~ 1,350円
  • 勤務地
    秋田県秋田市
    • JR羽越本線 羽後牛島駅
  • 勤務時間
    シフト制 残業なし / 完全土日祝休み / 1日4h以内OK / 週2~3日からOK / 16時前までの仕事
急募!内定まで2週間
同じ会社の求人を見る(1件)

募集要項

仕事内容

【事業内容】
・自閉症に特化した障がい福祉サービス全般(障がい者全般)
・イベント、セミナー、講習会、研修会等の企画、制作、運営、管理及びそれらのコンサルティング並びに講師の派遣等

【業務詳細】
生活支援員
秋田市仁井田にある重度の自閉症スペクトラム(強度行動障害)の方を対象とした生活介護事業所Kaiでの支援業務

・特性に合わせた個別支援計画の作成(サービス管理責任者の業務)
・計画に沿った支援業務への従事
・フレームワークシートの記入、記録作業
・外出支援(運転業務) など

~利用者様の「できること」を支え、一緒に成長する喜びを感じられるお仕事です~

当施設は、成人期に差し掛かった重度の知的障害を持つ自閉症の方々に特化した生活支援を行っています。
ここでの仕事は、単なる支援を超えて、利用者様一人ひとりの「できること」を増やし、将来の選択肢を広げる大切なお手伝いをする仕事です。

また、未経験の方でも安心してスタートできるように、月に一度、外部講師を招いての研修を実施しています。ゼロから自閉症支援を学び、実践しながら成長できる環境が整っています。

【1日の流れ(例)】
09:30・・出社・短時間ミーティング・利用者受入準備(ツールの準備)
10:00・・利用者来所・検温・1日のスケジュール提示・公園付き添い
11:00・・利用者の準備・見守り・介助
12:00・・昼食準備・見守り
13:00・・公園での運動付き添い、ドライブ
14:20・・おやつ準備・作業活動の準備・見守り
15:30・・利用者帰宅準備・送迎車誘導・片付け・退勤
※役割によって変動します。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎!

★学歴は一切問いません!

・必要資格:普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
・未経験OKです!

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

時給 1,080円 ~ 1,350円
<給与の補足>
・処遇改善手当:5,000円~15,000円
・資格手当:3,000円~
・通勤手当:実費支給(上限なし)
・昇給:あり

●役職手当
・管理者・サビ管・サビ責・児発管:20,000円
・会計責任者:10,000円
・サービス管理責任者補助:8,000円
・マネージャー:7,000円
・ABAセラピスト:4,000円
※kai、Pila、児童発達に適用

●資格手当
・心理士・臨床心理士:8,000円
・社会福祉士・精神保健福祉士:7,000円
・言語聴覚・理学療法士・作業療法士:7,000円
・介護福祉士:5,000円
・実務者研修:4,000円
・初任者研修・社会福祉主事:3,000円
・保育士:3,000円
・教員免許・幼稚教諭免許:3,000円

<試用期間中の給与(3ヶ月)>
本採用時と同様です。

勤務地

秋田県秋田市 / JR羽越本線 羽後牛島駅

<住所>
秋田県秋田市仁井田本町1丁目19-27

<交通>
最寄駅から徒歩10分

勤務時間

シフト制

実働時間:1日当たり最大8時間

・8:30~17:30の間で、1日4時間~
※相談により就業時間決定
・最低勤務日数:週3日~5日

<勤務時間の特徴>
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週2~3日の勤務OKです
●夕方16時前までに終わるお仕事です

休日休暇

●完全土日祝休みです

週休2日制

・土日祝日
・年末年始(12/30~1/3)

待遇・福利厚生

●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり

・資格取得支援制度あり
・社会保険完備
・資格手当

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり
●試用期間あり

試用期間の長さ:3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社OHANAの採用・求人情報

最終更新日: 2026年02月13日
株式会社OHANA
秋田で唯一の自閉症に特化した
福祉のおしごと
MESSAGE
メッセージ
「誰か」ではない
「私たち」が行動すること
社会課題としてあまり認知されていないこと。
それらを問題として定義し、声なき声に焦点をあて、
地道に行動を起こしていく。

気づいていても「誰かがやるだろう」と
他人事にするような小さなことでも、
「私たちが」と手を差し伸べていきます。

小さな気付きと、確かな思いで。
ABOUT
私たちについて
「障がい」を抱えた方々とそのご家族の痛みに寄り添い、暮らし方の選択肢をご提案します。
  • 重度の知的障害を伴う「自閉症スペクトラム」をお持ちの成人の方々を専門的に支援する生活介護事業所
  • 重度の知的障害を伴う「自閉症スペクトラム」をお持ちの成人の方々専用の24時間支援サービス付きシェアハウス
BUSINESS
事業内容
「自閉症スペクトラム」をお持ちの方とそのご家族が安心して暮らせる社会を目指して。
  • 生活介護事業所Kai
    重度の知的障害を伴う「自閉症スペクトラム」をお持ちの成人の方々が自立スキルを身に着けるためのトレーニングを行う事業所
  • シェアハウスPila
    重度の知的障害を伴う「自閉症スペクトラム」をお持ちの成人の方々専用の24時間支援付のシェアハウス
  • eサービス@とうほく
    自閉症支援の正しい知識を広める研修事業
  • 多機能事業所Kokua
    自閉症のお子様専用の放課後等デイサービスと児童発達支援事業所が一体となった事業所
BENEFITS
福利厚生
  • 年次取得
    有給消化率100%!
  • 資格取得支援
    会社が必要と認めた資格については、取得にかかる費用を会社が全額負担します。
  • 交通費
    上限1万円
  • 賞与
    正社員:2回/年
    契約社員:1回/年
    パート:なし
MEMBERS
メンバー紹介
20~70代まで幅広い年齢層のスタッフが働いています。前職もバラバラです。
  • 佐藤 宏満
    代表取締役社長
    障がい福祉分野で12年間勤務し、子どもから成人まで計100名以上の自閉症の方と関わる。勤務先の入所施設で、自閉症の利用者が施設を利用してから状態が悪化していき自傷や他害行動が見られるようになったケースを目の当たりし、自閉症の方への専門的なアプローチが必要であることを実感し、 2018年に株式会社OHANAを創業。自閉症の個々の特性合わせた福祉サービスを展開中。
  • 杉本 麗百
    新規事業開発マネージャー
    国際教養大学を卒業後、新卒でOHANAに入社。弟が最重度の自閉症で県内のほぼ全ての施設に受け入れ拒否されてしまったことを機に、弟でも入れる施設を作りたいと考えていたところ佐藤代表と出会う。入社後は自閉症者専用のシェアハウス、自閉症の特性を活かした商品開発、自閉症支援の正しい知識を発信する研修事業やSNSでの発信など、さまざまな新規事業の立ち上げに携わる。
  • Mさん
    生活介護事業所(新屋支所支所)マネージャー
    福祉未経験から自閉症支援について学び、入社後わずか10ヶ月で支援業務の現場リーダーを務める。入社1年8ヶ月後からは、新たにオープンした生活介護事業所Kaiの新屋支所を主に統括している。その後、生活介護事業所のマネージャーに就任。自閉症支援について視覚的にわかりやすく伝える新人研修マニュアルの作成などにも取り組む。
  • Kさん
    シェアハウスPilaサービス提供責任者
    以前勤務していたアパレル関係の企業で、障がいのあるスタッフへの個々の特性に対する理解や配慮がない現状に疑問を感じ、発達障害や自閉症スペクトラムについて学ぶ。佐藤代表の理念に感銘を受け、入社を決意。入社後、体調不良のため一度は離職したものの、シェアハウス新規事業の立ち上げのタイミングで復職し、現在の地位につく。
PHOTOS
私たちの仕事
「自閉症支援」というと、まだまだイメージがつきにくいかと思います。
私たちの日々の仕事内容を少しだけお見せします。
  • 「自閉症」といっても一人一人違う特性があります。たとえば、情報の受け取り方も人それぞれ。そうした個々の特性を検査キットを用いて調べた上で、その方に合わせて文字、イラスト、写真、具体物など本人にとって一番分かりやすい方法で情報を伝えます。
  • 自閉症の方は、先の見通しが持てないと不安になったり、パニックになったりすることがあります。イラスト、写真、文字などその方にとって分かりやすい方法で1日のスケジュールを提示することで、安心して活動できます。また、急な予定の変更が苦手な方もいるので、変更は事前にスケジュールでお知らせします。
  • 言葉で自分の気持ちを伝えることが難しい方は、PECS(絵カードコミュニケーションシステム)と呼ばれる絵カードを使ってコミュニケーションが取れるようにトレーニングします。
  • 毎月、外部講師から自閉症支援について学ぶ社内研修があります。アメリカ最先端の自閉症支援の知識を基礎から学ぶことができるので、未経験でも安心です。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社OHANA
事業内容 【事業への想い】
株式会社OHANAは、発達障がい者向けに特化した支援を行う施設を提供しています。
その背景には、秋田県における発達障がい者向けの支援体制の不備があります。
多くの施設は身体障がいや知的障がい者向けに充実していますが、個別対応が必要な発達障がい者向けの施設は非常に限られています。

その結果、施設になじめない発達障がい者が強度行動障がいを引き起こし、精神病院で長期間の服薬生活を余儀なくされる現状が続いています。
この問題を見過ごすことができず、私たちは発達障がい者に配慮した入所施設を開設しました。

私たちは、支援する側が障がい特性を十分に理解し、適切なサービスを提供することが不可欠だと考えています。発達障がい者が「自分らしく生きられる社会」を実現するために、日々努力し、親御さんが安心して暮らせる環境を提供しています。

私たちと一緒に、発達障がい者の支援に情熱を注いでみませんか?
所在地 秋田県秋田市仁井田本町1丁目19-2し
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