仕事内容

【IT業界でのお仕事経験はあるが、プログラミングは未経験だという皆様へ】
プログラミングにより作成したシステムの 「テスト計画」「テスト設計」「テスト実施」「テスト分析」「テスト報告」を行うテストエンジニアや
企業などに導入したシステムのユーザーに様々なサポートを行うサポートエンジニアや
顧客からの技術的な問い合わせや、社員からの製品の使い方、トラブルなどに関する問い合わせに対応するヘルプデスク
などのプログラミングがメインではないIT業界のお仕事を経験している方へ。

当社の山梨事業所では、受託開発を中心としたお仕事を行っています。

山梨事業所では、プログラミングによるシステム作成のお仕事は勿論ですが、面白いお仕事としては、お客様のサーバーやネットワークの「設計」「構築」「運用」「保守」を手がけるインフラエンジニアのお仕事もあります。

今回の募集は、「IT業界で何かしらのお仕事を経験した方」となりますが、当社で働いているエンジニアのほとんどは、未経験状態からの入社です。

先輩エンジニアが、一人一人の技術レベルに合わせて指導しますので安心して下さい。
何か分からない事があっても、先輩エンジニアへ聞ける環境です。※先輩エンジニアにどんどん質問して下さい！

当社は、技術、知識は勿論、コミュニケーションなどヒューマンスキルの評価にも注力し、総合的な評価を行っておりますので、成果や意欲次第で、スピーディーなキャリアアップも可能です。

＜前職例＞
一般事務、看護婦、保育士、販売員、オペレーター、介護、営業、製造業、警備員、職人

＜向いている人材＞
・IT知識を得るための学習ができる方

※IT系資格（基本情報技術者やITパスポートなど）を取得している方の応募もお待ちしております

※勤務地は、当社の山梨事業所となります。

応募資格

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

給与

月給 21万5,000円 ～ 32万円
＜想定年収＞
301万円 ～ 448万円

■試用期間：3ヶ月
■試用期間中の労働条件：同条件

<試用期間中の給与（3ヶ月）>
本採用時と同様です。

勤務地

山梨県甲府市

シーケンス山梨事業所では全国のお客様から依頼を受け、お客様が独自で使用する業務システム（プログラム）の開発を行っています。

例えば、
・指輪など宝石の販売業さんが使用する「販売管理システム」
・Amazonネットショップさんが使用する「在庫管理システム」
・自動車の部品メーカーさんが使用する「部品管理システム」

などなど、
会社には〇〇を管理するための、〇〇システムが必要です。

山梨事業所は、２階が営業／事務のフロア、３階がプログラミングを行うフロアとなっておりますので、集中してお仕事が出来る環境です。

３階フロアは、男性社員より女性社員が多い職場となっております。

＜住所＞
山梨県甲府市下石田2-16-20 秋元ビル2F

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：1日当たり最大8時間

勤務時間：実働8時間、休憩1時間

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制

■完全週休2日制：1年に2回、土曜日の出勤があります。
■年間休日：123日（※昨年度実績）
■夏季休暇：4日（※昨年度実績）
■年末年始休暇：5日（※昨年度実績）
■有給休暇：あり（※当社規定による）

待遇・福利厚生

●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）
■退職金：あり（中小企業退職金共済）
■社会保険：完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当：あり（※当社規定による）
■交通費支給：あり（※当社規定による）
■住宅手当：あり（※当社規定による）
■健康診断：あり（年1回）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

試用期間の長さ：3ヶ月
試用期間中の雇用形態、給与は本採用時と同様です。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない