仕事内容

中学生・高校生向けの放課後等デイサービスで、子供たちの健やかな成長を促すとともに、保護者をサポートするお仕事です。

発達や身体に特性を持った子どもたちがの進学や卒業後の就労を見据え必要な力を身に付けていきます。
子ども達が、自分の進路を自分で決められるように、一緒に悩み、一緒に考えて、可能性や選択肢を広げるお手伝いをします。

放デイは、職員や業務の管理を行う「管理者」、中心となって支援計画の立案など療育をリードしていく「児童発達支援管理責任者」、そして実践的な支援を行う「児童指導員」または「保育士」などに分けられます。

「児童指導員」は療育を通じた児童の自立促進や生活指導などを行なっていただきます。また、子どもの送迎や事務といった運営にかかわる業務にも携わります。

具体的には…
■個別プログラムの実施
■学校、自宅への送迎業務　など

～スタディサポートＭＪ入間～は、
職員がいきいきと明るく仕事をすることが、より質の高いサービスを提供することに繋がる。と考え、職員がいきいきと明るく働ける環境を目指しています！！

◆じっくりゆっくりサポート◆
経験のない方でも大丈夫です。一人立ちできるまで、じっくりゆっくりサポートしていきます♪
また、法人として放課後等デイサービスを6ヵ所、その他、障害者相談支援や障害者のヘルパー事業も行っています。職員間の情報交換や困った時は助け合える環境です。

◆お休み充実◆
希望休にも柔軟に対応しています♪

◆活気のある明るい職場◆
自分の意見もどんどん発言できる風通しがよく活気のある明るい職場です♪

子供たちとのコミュニケーションがとても豊富♪
「もっと子供たちとの関係性にこだわりたい」という方、子供が大好きな方にピッタリです♪

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●副業・Wワークも可能です！

■普通自動車運転免許
■下記いずれかの「資格」または「経験」をお持ちの方
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・教員免許(教科不問)
・幼稚園教諭
・4年生大学にて教育・福祉・心理・社会のいずれかの学部・学科を卒業の方
・児童福祉施設にて2年以上の実務経験者

※児童福祉のお仕事の経験がない方でもじっくり丁寧にサポートしますので、安心してご応募ください(^_-)-☆

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です

複数名

給与

時給1,150円 ～ 1,450円

• 交通費支給あり

※給与はご経験や資格等を考慮して決定いたします。
※別途交通費支給

勤務地

埼玉県入間市 / 武蔵藤沢

• 勤務先 : スタディサポートＭＪ入間／20200032

★駅から徒歩5分以内です

株式会社メルフィスが2019年に入間市に開設した中学生・高校生向けの放課後等デイサービスです(*^^*)
発達や身体に特性を持った子供たちを対象に、進学や就労を見据え必要な力を身に付けられるよう、学校とも連携をし学習内容に沿ったサポートをしています。

『子ども達とどれだけ向き合う時間を持てるか』という点にこだわり、10名定員という少人数スタイルに加え、目的で時間を分けて支援を行っています。
また、職員も１部では２対１、2部ではほぼマンツーマンで対応ができてます。

＊＊＊活動例＊＊＊
子ども達が集まる放課後等デイサービスを一つの会社と見立て「MJカンパニー」と称しています。
子供たちは、プログラムや依頼を行いMJ通貨を稼ぎ、それを子供たちが中心となりプロデュースするお祭りで使用します。当日は、それぞれが売店や案内、調理スタッフも行います。

＜住所＞
埼玉県入間市下藤沢2-1-1　ｍａｅｚａｗａビル2階

＜交通＞
西武池袋線 武蔵藤沢駅 徒歩5分
★マイカー通勤OK！（無料駐車場あり）★

勤務時間

シフト制

★下記時間帯勤務可能な方を募集中★

[1]15:00～20:00
[2]13:00～20:00
[3]18:00～20:00
[4]13:00～18:00
[5]10:00～17:30（学校休業日等）

※1シフトから勤務可能です。
※[5]シフト希望の方のみ、2シフトから応募可能です。
※週2日から勤務OK♪

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

事業所毎のカレンダーによる。
シフト制になります。

・土日固定休
　※不定期でイベントを土曜日に開催することがあります。
・年末年始休暇、夏季休暇、ゴールデンウィーク
・有給休暇　法定通り
・育児休業・介護休暇・看護休暇制度あり(雇用保険加入の場合に限る)

★希望休考慮いたします。お気軽にご相談ください♪

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

＊社会保険法定通り（契約勤務期間・日数・時間による）
＊定年制あり　一律65歳
＊再雇用あり　70歳まで
＊育児・介護・看護休業制度あり（雇用保険加入の場合に限る）
＊通勤手当　規定内支給　上限月額15,000円
＊マイカー通勤OK（無料駐車場完備）
＊健康診断
＊制服貸与
＊配置・職務転換の可能性あり
（介護、福祉分野において様々なサービスを展開しているので、能力や志向、ライフスタイルに応じて適宜配置・職務転換を相談することもできます。）
＊生後1年未満の子を養育する場合、休憩時間以外に1日2回まで30分/回の育児時間を取得できる（雇用保険加入の場合に限る）

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない