仕事内容

◆◇◆おすすめポイント◆◇◆

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✅完全週休2日制（土日祝休み・GW・年末年始休み）
✅残業ほぼナシ（18時までにほとんどの方が退社します）
✅賞与年2回！頑張りを正当に評価します◎
✅少人数の部署でコミュニケーションが取りやすい！

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◆◇◆福祉用具を必要としている方への提案営業◆◇◆

・車いす、歩行器、手すりといった福祉用具のレンタル・販売
・利用者様の福祉用具のご相談
・モニタリング
・住宅改修のご相談
・市役所に提出する書類や、契約書の作成
・エクセル等へ記録の入力
など

福祉用具のレンタルや販売などを通じて、利用者様の暮らしをサポートするお仕事です。
超高齢化社会の中で福祉用具の需要も高く、コロナ禍でも安定して事業を継続してきました。
長く腰を据えてお仕事をしていただけます。

◆◇◆売り込むような営業スタイルではありません◆◇◆
職種は営業職ではありますが、福祉用具を必要としている方々へのご提案なので、「営業をする」「売り込んでいく」というスタイルではありません。
ご高齢の方の「相談ごとをお伺いする」「お話しを聞く」ようなお仕事です。
利用者様に寄り添い、福祉用具の説明や時には他愛ない世間話なども交えながら関係性を作っていきましょう！

◆当社について◆
2005年の設立以降、大阪府枚方市を中心に障がい福祉事業を行っております。
主な施設は障がいをお持ちの方と高齢の方が過ごされている「複合型施設」、障がいをお持ちの方が過ごされている「入居施設」となります。
その他にも
・福祉用具貸与・販売
・生活介護
・居宅介護支援
・訪問看護
と様々な事業を行っております。

＼私たちと一緒に働ける日を楽しみにしております！／

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

【必須】
・普通自動車免許（AT限可）
・福祉用具専門相談員
※資格がない方は、弊社の資格取得支援制度を活用いただけます！

【選考プロセス】
担当より面接日のご相談→面接（1回）→採用

ご応募から内定まで平均で約1週間～10日ほどです。
面接日・入社日は考慮しますので、ご相談ください。
※以前ご応募いただいた方は選考をお断りすることがございます。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

1名

給与

月給25万2,675円 ～ 25万2,675円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
335万2,100円 ～ 367万2,100円

【月給】
252,675円

【内訳】
基本給：160,000円
処遇改善手当：14,500円
職務調整手当：23,452円
固定残業代：54,723円

※固定残業代は時間外労働有無にかかわらず、35時間分の固定残業代として支給し、35時間を超える時間外労働分は追加で支給します。

【賞与】
年2回（正社員登用後に支給　前年度実績　計平均2～3か月分）

※雇用期間の定めあり：2～6ヵ月
・更新は業務の有無、業務態度により判断します
・更新の上限なし
★正社員登用の実績あり★

試用期間：なし

勤務地

大阪府枚方市 / JR学研都市線「藤阪」駅

• 勤務先 : ぐっどケア有限会社

＜住所＞
大阪府枚方市津田元町2-54-5

＜交通＞
・車通勤OK（駐車場代、月4,000円負担）
・バイク、自転車通勤OK（駐輪場無料）

JR学研都市線「藤阪」駅より徒歩約9分
「枚方市」駅より車で約20分

勤務時間

08:30 ～ 17:30

実働時間：8時間/日

休憩60分
残業少なめ

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

◇土日祝休み
◇完全週休2日制
◇年間休日123日
◇有給休暇 （勤続6ヶ月後に10日付与　消化率100%可）
※有給取得100％可
◇GW休暇
◇年末年始休暇
◇育児休暇（取得実績あり）
◇介護休業（規定有り）
◇忌引き休暇（規定有り）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆◇◆エンゲージからの応募で入社された方は祝い金7万円を支給（規定あり）◆◇◆

◇社会保険完備
◇交通費支給（月20,000円/上限）
◇車通勤可（駐車場代、月4,000円負担）
◇バイク、自転車通勤可（駐輪場無料）
◇時間外手当あり
◇健康診断（インフルエンザ予防接種の補助あり）
◇上下制服貸与
◇中小企業退職金共済加入（正社員登用後に加入）※全額会社負担
◇旅行・宿泊サービスの割引会員（正社員登用後に加入）※全額会社負担
◇定年年齢（60歳）※正社員登用された場合
◇再雇用制度(上限65歳)※正社員登用された場合
◇社内研修
◇資格取得支援制度（規定有）
◇職員紹介制度（ご友人やご家族などを紹介しご入職された場合、紹介手当を支給）
◇受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
◇休憩室使用OK
◇冷蔵庫、電子レンジ使用OK

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない