宗像市役所

所要時間

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正社員未経験OK 学歴不問

宗像市職員◆一般行政事務を担当／公務員試験対策不要／未経験OK／挑戦心のある方を歓迎します！

宗像市役所 / 市役所職員

給与
月給 22万6,800円～ 24万900円
- 交通費支給あり
勤務地
福岡県宗像市
- 東郷駅
勤務時間

08:30 ～ 17:00 完全土日祝休み

転勤なし寮・社宅・住宅手当あり時短勤務制度あり

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募集要項

仕事内容

宗像市職員（一般行政事務）を募集します。

【業務内容について】
入職後は、適性に応じて配属部署を決定。いずれかの業務を担当いただきます。

■総務部
宗像市をプロモーションしていくための広報誌の作成や、行政のDX化などを推進していく業務を担当します。

■経営企画部
宗像市に定住しつづけてもらうための施策の立案・実行や、市税に関わる課税徴収などを担当します。

■市民協働部
音楽祭や花火大会などの地域を盛り上げるイベントの企画・実行、文化やスポーツの振興施策の立案などを担当します。

■環境部
二酸化炭素の排出量をゼロにするためのエコなまちづくりのために、さまざまな施策（電気自動車の普及や太陽光発電など）を担当します。
■健康福祉部
障がいをお持ちの方が困らないようなまちづくりを行なうための福祉の業務や、市民の健康づくりのための取り組みを担当します。

■都市整備部
道路や公園などのインフラを整備するための施工管理業務などを担当します。

■都市再生部
団地再生や公共交通についての施策の実行を担当します。

■産業振興部
農林水産業、商工業の振興のための施策（ふるさと納税の推進など）を担当します。

■教育部
小中一貫コミュニティスクールの推進、グローバル人材育成、さまざまな分野で活躍されている大学や企業の方が講師をつとめる『子ども大学』といったイベント開催など、教育に関わる施策を担当します。

■子ども子育て部
母子の健康維持や子どもの養育など、子育て支援を行なうための施策の企画・実行を担当します。

【ポイント】
あなたの興味・関心がもてる分野がきっと見つかるはず。2～3年に一度のジョブローテーションを通し、さまざまな業務経験を積むことができ、ゼネラリストとして着実に成長できます。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

●平成8年4月2日から平成10年4月1日までに生まれた人
【令和7年4月1日時点で27歳～28歳】注1

●普通自動車免許（オートマ限定可）が必要です。（取得見込み可）

※詳細は必ず以下のURLをご確認ください。
https://www.city.munakata.lg.jp/saiyo/040/r6/index.html

注1：
雇用対策法第三十八条の二により第九条適用除外（地方公務員のため）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

宗像市では、「住みたい、住み続けたいまち」をつくることをミッションに掲げ、地域活性化のための活動を行なっています。

今後もより暮らしやすいまちをつくっていくために、組織強化の一環として一般行政職を募集することになりました。

給与

月給22万6,800円～ 24万900円

交通費支給あり

＜想定年収＞
500万円～ 530万円

＜年収例＞
●年収500万円／入社1年目／主事・27歳（扶養手当、通勤手当、住居手当、時間外手当含む）
●年収530万円／入社1年目／主事・28歳（扶養手当、通勤手当、住居手当、時間外手当含む）

※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。

※残業代は全額支給します。

勤務地

福岡県宗像市 / 東郷駅

勤務先 : 宗像市役所

★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
福岡県宗像市東郷1丁目1－1

＜交通＞
・JR東郷駅から車で5分
・西鉄バス宗像市役所前バス停下車（徒歩3分）

勤務時間

08:30 ～ 17:00

実働時間：7.75時間/日

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇完全週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ 年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●時短勤務制度あり
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 住宅手当あり
◇ 育児支援あり
◇ 時短勤務制度あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

チームでコミュニケーションをとりながら働きます。

私たちと一緒に働きませんか。

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について: 最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について: 支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている; どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について: 労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について: 虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

宗像市役所の採用・求人情報

最終更新日： 2024年11月26日

あなたの"挑戦心"と"柔軟な発想"が宗像市をさらに住みやすい街へ。

世界遺産をもち、海と山に囲まれた自然豊かなまち・宗像（むなかた）市。「定住都市むなかた」を掲げ、住みたい、住み続けたいまちとしてさらに盛り上げていくため、宗像市役所では職員を募集します。

MESSAGE

求める人物像

未知の未来へ挑む、ゼネラリストへ

変化の激しい時代になってきたからこそ、求められるのは多彩なスキル。
その点、宗像市役所の職員になれば、ジョブローテーションを通してさまざまな業務を経験することができ、
複数のスキルを手にした”ゼネラリスト”になることができます。

公務員という安定した立場に身を置きながら
何社転職しても経験できないような幅広い業務経験が積めるのは、
将来を見据えたうえでもきっとあなたのためになるはず。

公務員のイメージはルーティンワークだと思ってませんか？
自分の頭で考えて意思決定を行なっていく非定型業務も実はたくさんあるんです！
だからこそ自分の仕事が、住民の喜びやまちの変化へとつながる“やりがい”もひとしおなんです。

宗像市では、子育て支援や団地再生、教育や観光など
さまざまな取り組みを行なってきました。

今後もチャレンジの歩みを止めないまちだからこそ
あなたの挑戦心と柔軟な発想が活躍する機会は、大いにあります。

ぜひ私たちと一緒に成長しながら、住みたい、住み続けたいと感じるまちづくりをしていきませんか。

MORE INFO

宗像市の魅力をご紹介！

山々と海に囲まれ、自然豊かなまちである一方、
子育て支援をはじめとした暮らしやすいまちづくりも進めており、
博多駅や小倉駅などへのアクセスも抜群。都市と自然が共存したまちとなっています。

ここでは、宗像市の魅力についてご紹介します！

■「待機児童ゼロ」を実現した子育て支援
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市内には認可保育所と幼稚園、認定こども園が計34あり、託児サービスもあります。ほかにも、乳幼児と親がおもちゃなどを用いて無料で遊べる子育て支援センター「ふらこっこ」や、子育てのお悩み相談ができる「子ども家庭センター」など、子育てがしやすいまちづくりのためにさまざまな取り組みを行なっています。
■自然の美しさに心癒される毎日
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3方向から市を囲う山々と、海に面した自然豊かなまち・宗像。「『神宿る島』宗像・沖ノ島と関連遺産群」は世界文化遺産に登録されており、歴史文化を守るという意味でも、私たちが果たす役割は大きいです。県内トップクラスの公園の多さも誇っており、自然を身近に感じながらのびのびと過ごすことができます。
■日本屈指の漁場でとれる、新鮮な海鮮類
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玄海灘という漁場では、フグやイカ、タイ、アナゴなどの魚介をとることができます。これらの新鮮な海鮮類は地元の人々のみならず、観光客からも人気のグルメ。こうした魚介をふくめて、地元でとれた食材は各小学校の給食としても提供されています。地産地消を取り入れ、「食」を通してもよりよいまちづくりを行なっています。
■官民連携した団地再生プロジェクト
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民間企業と連携をはかりながら、団地再生のプロジェクトを進行中。どのような住宅街にしていくか、まちづくりの構想から議論して取り組んでいます。最近では、商業施設や店舗が人々のもとへ移動してやってくる「ショップモビリティ」の実証事業も開始。職員のアイデアをきっかけにプロジェクトが大きく動くこともあります。

PHOTOS

宗像市役所で働く魅力！

新卒と中途の採用比率は5：5。積極的に中途採用を行なっています。
市外から移住して入職する職員もおり、宗像市に馴染みがある方もそうでない方も含めて、
さまざまなバックグラウンドを持った方が在籍中です。

ここでは宗像市役所で働く魅力について、ご紹介します！

■働きやすい労働環境です。
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2023年度の全体の平均残業時間は月12.7時間。もちろん、部署や業務時期などによって多少の差異はあるものの、だいたい1日30分前後の残業におさまっています。また、有給休暇の消化率も高く、職員一人あたり20日付与されたうちの平均15.5日は消化されています。有給休暇は時間単位でも取得できるため、「子どものお迎えで帰らないといけなくて」などの事情があれば、柔軟に活用することが可能です。
■子育てがしやすいのは職員も同じ。
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子育て支援を積極的に行なっている宗像市。その市役所に勤める職員にとっても、子育てがしやすい労働環境が整えられています。たとえば、産休育休の取得率は高く、育休に関しては男女問わず取得。ちなみに復職率はほぼ100％で、時短勤務やリモートワークなどの働き方も一部考慮に入れながら、復職がしやすいような働きかけを行なっています。
■豊富な研修で、ゼネラリストへ着実に成長。
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身だしなみやマナーといった社会人の基礎から学べる初任層研修があるほか、外部からキャリアコンサルタントの講師を招いてキャリアを考える研修、公務員という立場のまま民間企業に出向してビジネスを学べる選択研修…などなど、さまざまな研修が用意されています。これらの研修を受けながら、ゼネラリストになるための階段を着実に上がっていくことが可能です。
■さまざまな部署で、まちづくりに貢献する。
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DX化を推し進める部署、市の定住を促進するために企画案を練る部署、花火大会や音楽祭などの地域のイベントを考える部署、市民の健康づくりのための施策を企画・実行する部署…など、さまざまな部署でさまざまな業務を経験できます。2～3年に一度ジョブローテーションを行ないながら、ゼネラリストとして多彩なスキルを習得していきましょう。

VIDEO

【With Us !】

【With Us !～私たちと共に未来へ挑戦しませんか～】宗像市職員採用動画ダイジェスト版

COMPANY

市役所情報

会社名	宗像市役所
事業内容	魅力あるまちづくりが、私たちの仕事です。私たち市職員のミッションは「住みたい、住み続けたいまち」をつくること。次世代を担う子どもたちに宗像市というまちを引き継いでいくため、私たちは常に一歩先を見ながら、魅力あるまちづくりに取り組んでいます。
企業 WEBサイト	https://www.city.munakata.lg.jp/saiyo/index.html
所在地	福岡県宗像市東郷１－１－１

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