仕事内容

【 仕事内容 】
■介護業務全般
■ご家族対応
■介護や医療における関係サービスとの連携

＜ ポイント ＞
★キャリアパス制度
将来的に支配人や管理者、介護ディレクターといった専門性を深化させる道や、組織全体の効率化や品質向上の取り組みを行う「総合職」へのキャリアチェンジ、または両方の領域を横断的に活躍するかなど、自身のキャリアパスを選択することができます。

★適正な人員配置
社員にも、利用者さまにも安心の環境を整えています。
自社の訪問看護や外部医療機関と連携し、夜間や緊急時にも対応できるような体制です。

★新しいアイデア大歓迎！
スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしており、みんなの意見を取り入れて業務改善やルール作りに取り組んでいます。ぜひ積極的にアイデアを出してください。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給19万8,800円 ～ 25万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
250万円 ～ 350万円

※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
※試用期間3か月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。

勤務地

愛知県名古屋市港区 / あおなみ線港北駅

• 勤務先 : 住宅型有料老人ホーム「グラン -颯-」

★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
愛知県名古屋市港区東茶屋一丁目609-2

＜交通＞
あおなみ線港北駅から車で11分

勤務時間

シフト制

１か月単位の変形労働時間制（月平均労働時間 173.75時間）
シフト例
＜早番＞ 6：30～15：30
＜日勤＞ 9：00～18：00
＜遅番＞ 11：30～20：30
＜夜勤＞ 16：00～9：00
各休憩１時間
※シフト時間の詳細はお問合せください。

【 残業時間について 】
残業はほとんどありません。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

週休2日制
■月9日程度の休み（希望休制度あり）
■有給休暇　＊2023年度有休消化率７割以上
※年間休日107日

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない