株式会社ウイルテック(宮崎SC)

所要時間

契約社員未経験OK 学歴不問 1日前

【日勤専属×大分市】家庭と仕事が両立しやすい職場！20代30代女性活躍中　E07a07a-ec

株式会社ウイルテック(宮崎SC) / 医療品の検査作業

給与
月給 16万5,000円～
- 交通費支給あり
勤務地
大分県大分市
- JR日豊本線　坂ノ市駅

同じ会社の求人を見る（9件）

募集要項

仕事内容

【★残業少なめで、子育て世代に人気のお仕事！】

ーーキャンペーン特典ーー
＼12月末迄に入社の方／
入社祝金10万円支給（規定有）

【仕事内容】
＜医療品の検査＞
医療品を扱うので、クリーンルームというキレイな環境でのお仕事です。
製造された製品に傷がないか汚れがないか、出来栄えをチェックします。

検査といっても、チェックするポイントがあります。
医療品という人の命に関わる製品を製造しているので
やりがいも感じられる工場です。

＜職場環境＞
・20代30代女性が多く活躍する職場
・残業時間が1日30分を超えることはないので、子育て中の先輩社員も多く活躍しています。
・休日は週休2日で、毎週日曜固定＋月～土の内1日休みのシフト制。
・1～2ヶ月かけてじっくり研修をするので、未経験の方もブランクがある方も安心してお仕事をスタートできるのも魅力。

★20代・30代活躍中
・正社員登用で福利厚生も安心
・入社半年後には有給休暇10日付与もされます。

■応募多数の場合、書類選考へ移行する場合もございます。
広告コード【E07a07a-ec】
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ぜひお気軽にご応募ください。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

学歴不問 / 未経験OK
20代30代女性が多く活躍中
◇先輩の多くも未経験スタート

※本求人は株式会社ウイルテックと雇用契約を結ぶ正社員募集です。

＜お仕事スタートまでの流れ＞
▽ ご応募
▽ 面接の設定
▽ 面接にてお仕事のご説明
▽ 就業スタート

※事前に職場見学が可能なお仕事もあります。その場合は見学いただいてから就業することができます。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

業績好調につき、一緒に働いていただけるメンバーを募集します。

■手に職があれば、この先もきっと安心できる■
ウイルテックは、ものづくりのトータルサービス会社です。機械・ソフトの設計開発、工場での製造、製品の修理まで、様々なものづくりの一連の流れに携わっています。そんな私たちが目指すのは、人、会社の「成長」を考え、各々の「価値」を高めていける環境を創ること。ひとりひとりが活躍できるようにサポートや、福利厚生などもしっかり整えています。この先も長く働くなら、手に職はつけておいて損はありません。少しでも気になったら、ぜひご応募を。お待ちしております！

給与

月給16万5,000円～

交通費支給あり

＜想定年収＞
198万円～

月収例：月給165,000円（※交通費は別途支給）
※入社後3ヶ月間は試用期間とし契約社員とする。（給与条件変更なし）
※賞与（業績による）

勤務地

大分県大分市 / JR日豊本線　坂ノ市駅

【通勤方法】車/バイク/自転車/徒歩

＜住所＞
大分県大分市大字里

＜交通＞
JR日豊本線　坂ノ市駅　車約6分

勤務時間

日勤専属
(1)8:15～17:00（実働7:45）
（休憩 12:00～13:00）

休日休暇

シフト制
日曜日固定休+1日シフト休(その他工場カレンダー)　/　GW、お盆、年末年始に長期連休があります

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

＼12月末迄に入社の方／
入社祝金10万円支給（規定有）

【福利厚生】
■有給休暇
■昇給制度
■表彰制度（感謝賞・永年勤続賞）
■残業・深夜・休日出勤手当
■出張手当
■各種社会保険完備（雇用保険・健康保険・厚生年金・介護保険・労災保険）
　※2ヶ月未満の短期就労希望の場合は除く
■健康診断や人間ドックの受診費用補助
■オンライン健康診断
■資格取得支援
■産前産後休業・育児休業・介護休業制度
■慶弔金（結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、傷病見舞金　※勤続年数による）
■慶弔休暇（結婚、出産、弔慰休暇）
■従業員持株会
■映画・フィットネス・ショッピングなど140万件以上の会員割引サービス
■制服貸与（一部職場除く）
※退職金制度はありません

【交通費】
上限150,000円／月（規定支給）

◇受動喫煙対策：喫煙スペースあり

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について: 最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について: 支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている; どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について: 労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について: 虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

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会社情報

株式会社ウイルテック(宮崎SC)の採用・求人情報

最終更新日： 2024年11月25日

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MESSAGE

ウイルテックの経営方針

千変万化

私たちは変化し続ける社会環境に対して
常に新たな挑戦を行い、お客様に感動を与える事を
使命として活動し続ける

代表取締役社長宮城力

BUSINESS

お仕事について

ウイルテックにはメーカー会社のような自社製品はありませんが
メーカーを中心に取引先であるお客様の製品を製造している「製造サービス会社」です。
ウイルテックの社員としてウイルテックの取引先企業様でご勤務頂きます。

ここではまずお仕事の一例をご紹介します。

製造・工場

工場内での組立・検査・梱包等のお仕事。
未経験歓迎案件も多数あります。

・正社員
・契約社員
・短期勤務
・交替制
・日勤のみ
・夜勤のみ

あなたのライフスタイルに合わせて、様々な働き方が出来ますよ。
営業・事務

人気のオフィスワークのお仕事。今までのお仕事の経験を幅広くいかせます。

・正社員
・契約社員

等、職場によって様々な勤務が可能です。
サービス
エンジニア

未経験から手に職がつけられる案件◎

・高圧洗浄機の修理・メンテナンスのお仕事
・電気関連の知識を生かしたサービスエンジニアの司令塔になるお仕事

など、様々なお仕事が全国にあります。
開発・設計
エンジニア

経験者歓迎はもちろん、未経験OKな案件もあります。

・半導体製造装置の保守、設定
・半導体装置のCADオペレーター
・産業用ロボットの設計

など、様々なお仕事が全国にあります。

BENEFITS

ウイルテックで働く
メリット

ウイルテックではたくさんの職場と仕事内容があります。
雇用形態や勤務期間も様々。
そのため、作業内容・給与・勤務時間・残業有無・通勤距離など、
あなたが働く上で優先したいものに応じた職場選びが可能です。

職場や勤務形態によってメリットは異なりますが
ここでは一例をお伝えします。

休暇について

・日勤のみ
・夜勤のみ
・交替制
・４勤2休 etc..

お休みや勤務時間はご勤務いただく職場によりさまざま。
あなたにとって働き易い職場がきっとあるはず。
福利厚生・待遇

・通勤手当（規定あり）
・時間外手当
・出張手当
・休日出勤手当
・社会保険完備（長期案件のみ）
・映画、フィットネス、ショッピングなど
100万件以上の会員割引サービス

ウイルテックでは各種福利厚生を用意。
社員の働き易い環境を整えています。
その他福利厚生

ご勤務頂く職場によっては
下記のような福利厚生もあります。

・作業服貸与
・寮、社宅完備
・引越費用補助
・入社祝い金あり
・マイカー通勤OK etc..

詳しくは各求人をご覧ください。

ABOUT

ウイルテックについて

「派遣」と「請負」の境界線があいまいだった頃、従業員が守られるよう業界の先頭を切って「製造請負」の定義化に努めました。

リーマンショックによる不況で全国の工場が減産になり仕事が減っていくなか、社員を守るために「リストラゼロ」を宣言し、実現しました。

法律厳守はもちろんのこと、法律で義務付けられるよりも先に、積極的に労働環境や労働条件の改善に取り組み、決めたことが守られる環境づくりを全社的に行っています。
ウイルテックは創業以来、
製造請負を中心にメーカー様の製造のお手伝いを行ってきた製造サービス会社です。

品質保証、品質管理、工程改善、設備製造、安全教育、従業員教育などが当然と必要になり
その結果、従業員１人ひとりが蓄積する知識や経験が増え、ウイルテックにとって従業員は大変貴重な存在となっています。

人材会社ではなく製造サービス会社だからこそ、ウイルテックは従業員が成長し長く働ける環境づくりが重要だと考え、改善を続けています。

他にも修理・メンテナンスのお手伝いを行うアフターサービスや若手技術者不足をグローバル視点で解決する海外技術者紹介サービスなどを行っております。

COMPANY

会社情報

会社名	株式会社ウイルテック(宮崎SC)
事業内容	【職業安定法施行規則に基づく明示事項】 ●各種変更が発生する場合の範囲・就業場所の変更の範囲：すべての拠点又は会社が指定する場所・業務内容の変更の範囲：会社内のすべての業務 ●有期労働契約に関わる明示事項・更新の上限：通算契約期間の上限は5年とする・有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、勤務態度、契約満了時の業務量により判断製造請負事業/製造派遣事業/製造装置受託事業/機電系技術者派遣事業/修理サービス事業/海外事業有料職業紹介事業許可番号 27-ユ-180017 労働者派遣事業許可番号 (派)27-180027
企業 WEBサイト	https://www.willtec.jp/
所在地	宮崎県宮崎市矢の先町143-1筒井ビル101号

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