仕事内容

商品パッケージのレシピ開発◆未経験歓迎／『業務スーパー』の輸入品を使った料理考案／残業月10H程度

『業務スーパー』で販売する海外メーカーの商品を用いて、オリジナルレシピを作成。美味しく、安く、早く作れる料理を、ジャンル問わず自由度高く考えられます。料理の習慣や、食が好きな気持ちを活かせる仕事です。

……＊全国約1080店舗にレシピを届けます＊……
商品のパッケージの裏や、売り場のポップ、HPなどに掲載するレシピを考えます。調味料やお菓子、麺類、冷凍の野菜やフルーツなどの幅広い海外食品を扱っているため、考えられるレシピも豊富。全国のお客様が参考にするレシピを発信できるポジションです。

……＊1人でイチからレシピを考案＊……
バイヤーが仕入れた商品の中から、指定の商品を使ったレシピの作成を月に数件程度の目安で依頼があります。家でも簡単に作りやすいレシピを考えましょう。1人で1つのレシピを担当でき、商品の魅力を伝えられれば自由度高く工夫できます。入社後1ヶ月は先輩社員と流れを学べるため、ご安心ください。

ーー仕事の流れを紹介
▼レシピ作成の依頼をバイヤーから受けます
▼会社の厨房を使用し、3日～1週間かけて試行錯誤
▼Excelで調理工程のレシピをまとめる
▼部内で試食
▼OKが出ればレシピが完成！
☆鍋やミキサーなど、一般的な調理器具は全て完備

※依頼が少ない時は、バイヤーの業務を手伝います。
└商品情報をまとめた「商品カード」の作成を手伝います。時に試食もしつつ、商品情報が正しく伝えられているかチェックしましょう。

ーー過去のレシピを紹介！
☆調味料を混ぜてレンジでチンする「アサリの酒蒸し」
☆温度や蒸らし時間で良い味を出せる「お茶の淹れ方」……など

ーー関わる輸入商品はこんな商品！
https://www.gyomusuper.jp/product/list.php?gc_id=313

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

■食べることが好きで、料理が得意な方（調理の実務経験は不問）
└習慣的に料理をしていて、レシピを見れば大抵の家庭料理を作れる方を想定

☆冷蔵庫にある食材を見て、その日の献立を考えられるレベルの調理スキルのある方を歓迎！
☆レシピを考案した実務経験や、フードコーディネーターの経験をお持ちの方は優遇します！

＼下記のような方を歓迎します／
□アイデアを活かせる仕事が好きな方
□食や料理が好き・興味がある方
□普段から自炊をする方
□レシピを見ずに調理ができる方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

「良いものをより安く」をコンセプトに、1985年の設立以来、食に関わる様々な事業を展開してきた当社。設立から35年以上増収を継続し東証一部上場も果たしました。現在、国内に自社工場27、海外にも350を超える協力工場を持ち、約5300のアイテム（内、自社アイテム約360、海外直輸入アイテム1400）を取り扱っています。
メイン事業の一つである『業務スーパー』では、製販一体体制を基盤に様々なオリジナル商品を販売。また、全国1,080店舗以上のスケールメリットを活かし、世界各国から本場の商品を大量輸入してベストプライスで提供。今後、より海外商品を強化していくためにバイヤーを増員します。

給与

月給21万円 ～ 25万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 420万円

※上記月給は基本給を表記しています。
　残業代は別途、全額支給します。
※想定年収には、月20時間程度の残業代を含んでいます。
※経験や能力などを考慮して決定いたします。

勤務地

兵庫県加古川市 / 加古川駅

• 勤務先 : 株式会社神戸物産　本社

★転勤はありません

◇原則 転勤なし

＜住所＞
兵庫県加古川市加古川町平野125番1

＜交通＞
JR「加古川駅」南口より徒歩7分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：8時間/日
※月の想定残業時間は20時間程度です。
※会社全体が20時には終業するため、それ以降の残業は基本的にありません。

休日休暇

＜年間休日118日＞
■完全週休2日制（土日）
■年始休暇（3日）
■有給休暇（取得率平均85％以上）
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇（3日連続の特別休暇を年2回）
■ライフサポート休暇（1日単位の特別休暇を年5回）

＜リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇について＞
毎年11月1日に付与し、翌10月31日までに100％消化する休暇です。
※試用期間2ヶ月は付与がありません。
（2024年9月2日～2025年9月1日入社の場合：初回付与2025年11月1日）

★5日以上の連続休暇取得可能。
★年間休日にはリフレッシュ・ライフサポート休暇を含む

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■給与改定年1回、および必要に応じて随時
■賞与年2回（6月、12月）※昨年度実績年2回／3ヶ月分
■出張手当（宿泊有り：1日目 4000円　2日目以降 5000円）
■家族手当（被扶養者に該当する配偶者と子ども 1人目：月5000円、2人目以降：月3000円）
■役職手当
■時間外手当（1分単位で支給）
■社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費支給（上限5万円／月）
■確定拠出年金制度
■退職金制度（勤続5年以上）
■人間ドック受診費用補助制度（30歳以上、2年に1回）
■従業員持株会
■慶弔見舞金
■慰労会補助
■書籍購入補助
■資格取得補助
■外部セミナー受講補助
■オフィス内禁煙・分煙
■社員食堂（ビュッフェ形式300円で食べ放題）
※各項目に社内規程あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない