仕事内容

お洒落なビストロフレンチバルのお店
「アシヤ食堂 manchos！」での料理長候補

芦屋で3店舗飲食店を経営している株式会社BHL。
多くのお客様に支えられてきたお店での
次期料理長として、キッチンをお任せします。

具体的には・・・

・仕込み
・調理
・盛り付け
・キッチンに関わる総合的な業務
また、メニュー開発にも関わっていただけます。

【アシヤ食堂 manchos！こだわりPOINT】

モダンな非日常空間で、本格レストランの料理！
漁港直送の鮮魚や契約農家の野菜、料理人自ら厳選した銘柄牛など
厳選素材を使った料理をお手頃価格でお楽しみいただけます。

アシヤ食堂 manchos！では「お客様の大事な時間の創出と一緒に働く仲間とのチームワーク」を第一に考えたお店を目指しています♪

飲食店勤務の経験が浅い方もご安心ください。
”ウチ”のお店で働く楽しみを一緒に体感しましょう！

こんな人お待ちしています！

◎飲食店経験者
今までの飲食店での経験を活かして、お客様に楽しんで喜んでもらえるお店作りをしたいと考えてくれている方

◎楽しく働きたい方
若手のスタッフが多く、みんな和気あいあいとした雰囲気です。
一緒にお店を盛り上げてくれる方大歓迎！

◎いずれは独立したいと考えている方
将来、自分のお店を持ちたいと考えている方を応援！
独立したスタッフもおり、飲食店経営のノウハウを一から学ぶことができます。

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

◎学歴不問
◎経験者歓迎
◎ブランク有
◎経験が浅い方大歓迎
※万が一、面接等のご都合が合わない場合は一度ご連絡をいただければ臨機応変に対応します！


【アシヤ食堂 manchos！の働き方とは・・・】
弊社が大切にしているのは、営業時間内でお客様に最善のおもてなしをしつつ
売上をしっかり確保するという働き方です。
無理に残業せず、プライベートの時間を満喫してほしいと考えています。

目標の売上達成が難しい場合は、みんなで考えて話し合い解決していきます。
代表やマネージャーも現場で働いているので、スピード感を持ってサポート可能です。
労働時間の削減や休暇の充実は、会社が努力をしていき
顧客満足は、スタッフみんなで努力する部分だと考えています。
弊社の考えに共感して頂ける方、仕事もプライベートも充実した毎日を送りませんか？

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給38万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
500万円 ～

上記給与＋歩合
※試用期間1～3ヶ月
※試用期間中の給与は経験・能力を考慮して決定します

勤務地

兵庫県芦屋市 / 芦屋駅

• 勤務先 : アシヤ食堂 manchos！

★駅から徒歩5分以内です

【芦屋駅徒歩2分！通勤らくらく♪】
駅徒歩3分の立地なので、雨の日も安心です♪

＜住所＞
兵庫県芦屋市松ノ内町１－２０－１１２アルパ芦屋１Ｆ

＜交通＞
・東海道線　芦屋駅　徒歩3分
・阪急神戸線　芦屋川駅　徒歩5分
・阪神本線　芦屋駅　徒歩15分

勤務時間

シフト制

・月～土　10:00～23:00（休憩2時間・シフト制）
・日曜日　10:00～22:00（休憩2時間・シフト制）
※終電考慮

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

休日…月6日～
※火曜日定休日
※連休等は要相談（お店の予約状況による）

●有給休暇
●夏季休暇
●年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【待遇】
■制服貸与
■車通勤OK
■社員旅行有
■社会保険完備
■資格取得支援
■美味しいまかない付き

【給与待遇】
■交通費支給（月1万円まで支給）
■昇給あり
■賞与年2回
■家族手当（一律2万円/子ども一人につき1万円）
■役職手当


【感染症対策】
お客様 :、入店時アルコール消毒
従業員:アルコール消毒
店内:定期的な消毒

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない