仕事内容

【中古品仕入れ-バイヤー／成長産業の根底を支える「リユースオフィス家具の仕入」担当！顧客開拓なし◎】


法人のお客様がオフィスを移転する際に不要になったオフィス家具を買い取る、いわゆる“バイヤー”をお任せします。
当社の仕事は、環境問題＋資源難の世の中で「捨てずに再生し、また使う」というサステナビリティあふれる成長産業。「捨てずに再生」の起点となる仕入れは社内でも重要な立ち位置です。あなたが仕入れた『不要品』は、当社で再生され『商品』に生まれ変わります。
モノに再び命を吹き込む仕事をしてみませんか？


【業務内容】ーーーーーーーーーーーーーー

オフィス移転に伴い不要になったオフィス家具を買い取る、“バイヤー営業”をお任せします。「未経験の自分でも品定めできるのか？」「オフィス勤務したことないので商品のイメージが湧かない…」という方もご心配なく！知識吸収のための研修は豊富ですし、社内システムが自動で仕入金額を算出します。未経験の先輩も多数！安心して飛び込んでください。

＜具体的な仕事の流れは…＞
(1)別の部署がヒアリングした情報をもとに現地調査
（不用品の数量や状態を大まかにチェック）
(2)見積書作成しお客様に提案
(3)条件交渉
(4)受注手続き

受注後の契約書、搬送手配、現場監理は専任者へバトンタッチ！


【ステップ】ーーーーーーーーーーーーーー

１）入社1週間、全社共通のオンボーディング研修を受講
２）幅広い商材知識を付けるための業務から開始（座学、OJT）
３）先輩の顧客訪問に同行（外訪メイン）
４）3～6カ月程度で、一人立ちして営業デビュー
５）入社2カ月～半年後には、OBアカデミー（全体研修）に参加

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※部署構成：54名

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◆必須
・社会人経験1年以上
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど）

◆歓迎
・接客や販売業のご経験がある方
・オフィス業界、インテリア業界、不動産業界でのご経験のある方
・法人営業のご経験のある方

◆こんなマインドの方お待ちしております！
・営業にチャレンジしたい方
・空間デザインへ興味をお持ちの方
・成長意欲のある方
・新しいことを始めてみたい方
・「オフィス家具って何？気になる！」という方
・環境保全につながる仕事がしたい方
・安定企業、売上好調な企業で働きたい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

1～2名（業績好調による増員）

給与

月給25万円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
400万円 ～ 650万円

＜年収例＞
●年収380万円／入社1年目／25歳（月給25万円＋賞与＋達成ボーナス＋インセン）
●年収420万円／入社2年目／28歳（月給26.5万円＋賞与＋達成ボーナス＋インセン）
●年収540万円／入社5年目／32歳・主任級（月給30.5万円＋賞与＋達成ボーナス＋インセン）

基本給＋固定残業代（管理職/管理職候補採用の場合は別途手当）
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◆給与額は経験により決定
◆試用期間3ヶ月（条件の変更なし）
◆月間25時間（39,100円以上）を超過する残業代は全額支給
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◆賞与：年2回（6月・12月）
◆昇給：年2回（1月・7月）

勤務地

東京都中央区 / 地下鉄各線「三越前駅」A4出口すぐ／JR線「新日本橋駅」徒歩4分

• 勤務先 : 株式会社オフィスバスターズ　本社

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

＜住所＞
東京都中央区日本橋室町1-5-3 福島ビル2階

＜交通＞
地下鉄各線「三越前駅」A4出口すぐ／JR線「新日本橋駅」徒歩4分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

◆実働時間：8.0H/日
◆休憩時間：60分
◆月間残業：平均15～30H程度
◆休日休暇：週休二日制、有給休暇年間5日以上取得、特別休暇 他

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＼＊年間休日120日以上＊／
働き方改革のため2025年度から休日数を上記のように増設することが決まりました！


◆完全週休二日制、基本土日休み
※月1回程度、祝日や土曜日に出勤の可能性あり
└その際は振替休日を取得いただきます。
※月間の休日は8～10日程度です

◆その他休暇
・GW休暇
・夏季特別休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（入社半年後10日付与、年間5日以上取得）
・慶弔休暇
・産前産後／育児／介護休暇
・リフレッシュ休暇（5日／勤続満7年の社員に付与）
◇ 年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆確定拠出年金（401K）
◆財形貯蓄制度
◆従業員持株会
◆ストックオプション
◆月間特別賞与支給（達成ボーナス制度）
◆特別報奨制度（個人業績結果に基づき各種物品を賞品として支給）
◆近距離通勤支援制度
◆在宅勤務制度
◆短時間勤務制度
◆資格取得支援制度（規定有り）
◆出張手当
◆リモートワーク手当
◆ビジネス書手当
◆配偶者バースデー祝い
◆飲みニケーションプラン、食べニケーションプラン（飲み会補助）
◆社内部活（ゴルフ、野球、トライアスロン、釣り、フットサル他）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない