仕事内容

簡単な機械操作による金属プレートの
切削加工や梱包・出荷のお仕事

■フライスや研削盤と呼ばれる主に金属製の
　板の表面を削るための機械を使用して
　各種プレートを製作します

■具体的には

　・加工する金属板を機械にセット
　・指示書（バーコード）を機械で読み取り
　・部品の大きさ等の情報を操作画面に打ち込み
　・スイッチONで自動に加工開始
　・加工し終わったプレートを取り外し、
　　仕上がりをチェックして梱包
　・出荷先別に仕分け

■リフトの資格をお持ちの方は運搬業務も
　お願いします

■取り扱う部品の種類は、
　アルミ、鉄、ステンレス製と様々

■形は大きい物もあれば小さい物もあり
　部品によっては、最大で20キロ程の
　重量物もあります

■就業前に工場を見学して頂き、実際の
　仕事内容や職場の雰囲気を感じて
　頂けますので安心です

【アピールポイント】
●ボタンをポチっと押すだけでOK

●未経験の方もカンタンにできます

●どの作業も先輩スタッフがしっかりとサポート

●機械オペレーターは景気に左右されにくい

●スキルアップ、やりがいを感じることができる

●人間関係の不安などを抱えることはありません

●夜勤ありでガッツリ稼げます

●職場スタッフ：約30名（内女性10％）

★日払い・週払は担当者への
　電話orメールによる申込のみで
　銀行振込により実施します♪

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

【応募資格】
●工場で何らかの機械操作を
　したことのある方

【現在こんな人が活躍】
●加工機械未経験開始の20代、30代
●NCフライス経験者の40代活躍中
●男性中心に活躍中
●長期で安定してお仕事をされたい方
●安定した収入を手に入れたい方
●モクモクとひとつのことに没頭する
　作業が好きな方
●モノづくりが好きな方
●スキルアップしたい方
●手に職をつけたい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です

給与

時給1,450円 ～ 1,450円

• 交通費支給あり / 日払い・週払い・即日払いOK

♪欲しい時が給料日　急な出費も大丈夫
※日払い・週払い・月払い　ALL・OK！　で
　サイフの中はいつもホックホク♪
※交通費別途　上限　500円/日

日給
(1)昼勤 11,600円/日 = 1,450円/H×8H
(2)夜勤 13,775円/日 = 11,600円/日
　　　　　　1,450円/H×0.25×6H

月収例
21日出勤（昼11日・夜10日）、残業28時間
　316,100円/月 = 11,600円/日×11日
　　　　　+ 13,775円/日×10日
　　　　　+ 1,450円/H×1.25×28H
　別途交通費　10,500円

勤務地

兵庫県神戸市北区 / 神戸電鉄 　フラワータウン・横山・南ウッディタウン、JR福知山線 　新三田、三田

• 勤務先 : Showa/2-3-2

※車・バイク・自転車通勤OK　（無料駐車場：完備）

＜住所＞
兵庫県神戸市北区赤松台

＜交通＞
神戸電鉄
　フラワータウン駅より（車8分）
　横山駅より（車10分）
　南ウッディタウン駅より（車10分）
JR福知山線
　新三田駅より（車13分）
　三田駅より（車15分）

勤務時間

シフト制

(1)08:00～17:00
(2)20:00～05:00

※実働8.0H・休憩1.0H
※基本は二交代勤務ですが、
　日勤のみ／夜勤のみなど相談可能
※慣れてくれば28H/月程度の
　残業もお願いします

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制(会社カレンダー)
※休日：日曜固定休日 + 1日
※月曜～土曜日でのシフト勤務
　（希望休日相談可）
※年末年始、お盆、ＧＷ休みあり
※年間休日：114日

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●日払い・週払い・即日払いOK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆日払い・週払い・月払い全てOK
　（銀行振込でラクチン♪）
　※日払い・週払いは担当者への
　　電話orメール申込のみで
　　銀行振込により実施します♪♪
◆交通費規定支給あり（就業内容により異なります）
◆社会保険完備
◆制服貸与
◆休日面接OK！
◆現地面接も随時実施

雇用形態

契約社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない