仕事内容

ショートステイ　介護職／正社員／_1332_パナソニック エイジフリーケアセンター草津

【介護職／正社員】■2025年3月オープン予定　育休後の復職率99%！残業も平均10時間/月でプライベートも充実！
入社時や階級別の研修あり◎スキルや役割に応じたグレード設定で、あなたのキャリアアップを応援します！

ショートステイの介護業務全般をお任せします！
■入浴・食事等の介助や機能訓練の補助
■レクリエーションの実施、お客様の送迎　など
介護にチャンレンジしたい方歓迎！
あなたのきめ細かいサービスがお客様の満足に直接繋がります！

★ショートステイとは？
介護が必要なお客様が短期的にお泊り頂ける介護施設のこと✨
・お食事やお風呂
・レクリエーション
などを交えながら宿泊期間をお過ごし頂きます。
安全・快適にお過ごし頂けるためのお手伝いをしませんか？

★✅当社について
≪ご高齢者へ、豊かなくらしをお届けしたい≫
そう考えた社員が集まり、新事業のプロジェクトが発足！
介護が必要な方のためにサービスの提供にもチャレンジしよう！
ご高齢者とそのご家族の笑顔のため何かできないか！
そうやって始まったのが、エイジフリー事業です。

★✅注目ポイント
年齢・経験・性別関係なしに、活躍できる環境を整えています✨
・ブランクがある方、フリーターの方でも気にせず挑戦してOK！
・中高年・シニア世代活躍中！
・無理のない働き方が叶う柔軟な体制！
・キャリアチェンジOK！アパレル販売スタッフ／美容師など...

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◆下記のいずれかの資格をお持ちの方
　・介護福祉士
　・介護職員実務者研修（ヘルパー1級、
　　 介護職員基礎研修）
　・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）
　・社会福祉士
　・社会福祉主事任用
◆普通自動車免許（ＡＴ限定可）必須
※無資格の場合は契約社員入社となります
　（正社員への登用制度あり）

募集背景・人数

オープニングスタッフ募集

給与

月給24万1,280円 ～ 26万3,510円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
289万5,360円 ～

月給24万1,280円～26万3,510円

初任者研修 月給24万1,280円
実務者研修 月給24万4,980円
介護福祉士 月給25万7,330円
社会福祉士 月給26万3,510円
※処遇改善加算・ベースアップ等支援加算含む
※夜勤手当6,000円/4回を含む
■送迎運転手当あり

＜給与補足＞
給与内訳（介護福祉士の場合）
基本給：　　　　　　160,000円
資格手当：　　　　　15,000円
夜勤手当：　　　　　24,000円（4回分）
介護職専門職手当：　14,000円
処遇改善加算手当：　44,330円

※残業代は1分単位で支給

勤務地

滋賀県草津市 / JR草津駅

• 勤務先 : パナソニック エイジフリーケアセンター草津

車・バイク通勤可能

＜応募後の流れ＞
STEP1：応募受付(エントリー)・面接日程調整
※書類選考からになる場合がございます
▼
STEP2：適性検査・面接
適性検査
└スマホで10分程度(面接日当日までに受検ください)
履歴書
└面接当日持参OK！
▼
STEP3：合否連絡
基本は1週間以内に連絡いたします。

＜住所＞
滋賀県草津市草津町1742番1

＜交通＞
JR草津駅より徒歩21分　JR南草津駅より徒歩24分

勤務時間

シフト制

基本勤務時間（シフト制）
(1)7:15-16:15
(2)8:30-17:30
(3)10:00-19:00
(4)16:00-翌10:00

休日休暇

年間休日114日
有給休暇あり　※取得促進！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆各種社会保険完備
（厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険）
※※パナソニック健保の加入メリット※※
└一般的な健保より月額保険料が安く手厚い保障！
└パナソニックグループ保養所利用可能
└提携施設の利用割引可能
◆通勤交通費全額支給（当社規定あり）
◆退職金制度（勤続3年以上）
◆確定拠出年金制度（退職金DC、賞与DC）
◆積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上）
◆制服貸与
◆研修制度
◆ジョブリタ―ン制度
◆インフルエンザ予防接種の補助

＜資格支援制度＞
当社と提携しているスクールにて、初任者研修・実務者研修を個人申込より割安の法人価格で受講いただけます。
※受講日は出勤扱いにはなりません。
※費用は資格取得後3か月を目安に全額キャッシュバック致します。

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない