仕事内容

★☆完全土日祝休み♪☆★

【仕事内容】
◇各種書類管理、日報・勤怠管理
◇伝票整理・データ入力・安全書類作成
◇電話・来客対応など

【アピールポイント】
◇建設業なのに、土日祝日休みのオフィスワーク
◇GW、夏季休暇、年末年始の大型連休もしっかり休めるので、プライベートも満喫できますよ♪
◇あなたのキャリア、活かしてみませんか？

応募資格

★経験者のみの募集になります

【資格・経験】
◇高卒以上
◇PCの基本操作（ワード・エクセル・メール）
◇建設会社にて事務業務に従事された経験のある方優遇いたします
◇事務経験（3年以上）が必要です
◇長期勤務可能な方に限ります

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

≪業績好調につき、新しい仲間を募集いたします！≫

【応募~選考の流れ】
(1)engage応募フォームにてお気軽にご応募ください
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(2)採用担当者より、応募書類送付の依頼をいたします(履歴書※写真貼付け、職務経歴書)
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(3)書類選考による通知、または面接の日時についてご連絡いたします
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(4)いよいよ面接。労働条件や勤務開始日などをご確認ください（1～2回）
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(5)採用となりましたら、当社の社員として私たちと一緒に頑張りましょう！

【面接場所】
本社（札幌市豊平区美園三条3丁目1-27）
※web面接対応いたします

給与

月給17万5,000円 ～ 25万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
210万円 ～ 300万円

※資格、経験、能力に応じて、正当に評価・決定いたします
※残業代は別途支給いたします
※試用期間2ヶ月あり(条件変更なし)

勤務地

北海道札幌市豊平区 / 札幌市営地下鉄東豊線「豊平公園駅」

• 勤務先 : 本社

★転勤はありません

【会社情報】
社名:株式会社日伸建設
本　　　社:〒062-0003　札幌市豊平区美園3条3丁目1-27
TEL:011-820-6730　　FAX:011-820-6740

北広島営業所：〒061-1278　北海道北広島市大曲幸町2丁目2-1
TEL：011-375-9526　　FAX：011-375-9527

東北営業所:〒982-0011　仙台市太白区長町7-19-34
TEL:022-304-5182　　FAX:022-248-3316

関東営業所:〒182-0034　調布市下石原1-14-2
TEL:042-443-6223　　FAX:042-443-6224

代 表 者:　代表取締役　吉田　義幸
設　　立:　昭和47年(1972年)7月
従業員数:　60名
事業内容:　建設業許可・国土交通大臣許可(特-5)第22680号

ホームページURL　　http://www.kk-nissin.org/

＜住所＞
北海道札幌市豊平区美園三条3丁目1-27

＜交通＞
交通アクセス
◇中央バス　美園3条2丁目より110m(徒歩2分)
◇地下鉄東豊線　豊平公園駅より1.1km(徒歩14分)
◇地下鉄東豊線　美園駅より1.0km(徒歩13分)
◇地下鉄東西線　東札幌駅より1.4km(徒歩18分)
◇地下鉄東西線　白石駅より1.2km(徒歩16分)

勤務時間

08:30 ～ 17:30

(休憩1.0h、実働8.0h)

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

【休日】
◇土日祝休み、他会社カレンダーによる（完全週休二日制）
◇GW、夏季休暇、年末年始休暇あります

【休暇】
◇年次有給休暇あり
◇慶弔休暇あり
◇ 年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【待遇・福利厚生】
◇社会保険完備
◇健康診断年1回(人間ドックレベルの健診を実施いたします)
◇昇給あり(年1回)
◇決算手当あり(年1回)
◇退職金制度あり
◇交通費支給（当社規定あり）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない