仕事内容

【仕事内容】
・金属化学品事業部の営業として担当のお客様及び販売代理店のフォロー
・自社製品の提案営業/研究部との連携による開発営業/納入調整、価格交渉　等
・東京支社の担当エリアは、国内だけでなく日系の顧客を中心に海外も担当できます
まずは、営業の先輩との営業同行により「営業スキル」と「製品知識」を身に着けながら1人で活動できるようトレーニングします。
自分だけで答えが出せないときには、持ち帰って営業の先輩や研究員に相談できるので、安心です。顧客と当社の研究員同士を繋ぐ役割を果たしながら、自らも一緒に開発に携わることもできます。

【金属化学品事業部について】
金属の加工をし易くするための助剤、表面処理剤を開発し製品化しています。具体的には、金属の伸管・伸線・圧延・プレス・鋳造等の加工や防錆・脱脂・帯電防止などの目的に使われています。用途としては、橋などの構造物、船舶、自動車の部品など、幅広く使われています。国内トップシェア(50%以上)の製品や半導体の製作工程に使われる製品もあります。また新分野として水処理ビジネス（SDGs）への展開も進めています。
業務用化学品としてクリーニング用薬剤、リネン用薬剤など人々の生活に様々な貢献をする製品開発を進めています。汚れを落とすだけでなく、撥水、衛生といった機能と効果を発揮する加工剤の開発・提供も行っています。

応募資格

未経験者、大歓迎！

【必須】
大卒以上、理系、自動車運転免許保有
【歓迎】
TOEIC 500点以上、営業経験あり、化学業界での勤務経験あり、中学高校部活経験者

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

募集人数：１名
募集背景：欠員補充のため

給与

月給24万2,300円 ～ 38万6,300円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
360万円 ～ 580万円

※上記月給には各種手当が含まれていません
※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します
■交通費全額支給
■食事手当　5,990円
■家族手当（扶養10,000円）上限3人まで
■時間外手当
■出張手当
■昇給　年1回（4月）
■賞与　年2回（6月、11月）

勤務地

東京都千代田区 / 淡路町

• 勤務先 : 東京支社

★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
東京都千代田区神田淡路町1-2-3

＜交通＞
淡路町（A3出口）地上出てすぐ

勤務時間

09:00 ～ 17:30

実働7時間45分
休憩45分（12:00～12:45）
※繁忙期は多少の残業をしていただく可能性があります
※顧客都合で数ヶ月に1回程度の休日出勤あり。振替休日か代休の対応をします。

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
■年間休日120日以上（2024年実績126日、2025年128日）
■（土日）
■国民の祝日及び休日
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（3日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

無期雇用の正社員前提ですが、社内規定により入社後3ヶ月は契約社員スタートです。 （3ヶ月有期雇用契約→正社員登用）
勤務優良かつ上司からの推薦がある場合は正社員登用となります。※有期雇用契約中は賞与・昇給なし

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月・11月）
■交通費全額支給
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■企業年金制度（確定給付企業年金）
■時間外手当
■家族手当
■退職金制度
■インセンティブ制度
■社員持ち株制度
■永年勤続表彰制度（10年、20年、30年）
■社員旅行（実績：ハワイ、台湾、シンガポール、オーストラリア）
■クラブ活動（野球部）
■子育て支援
■療養制度
■健康診断受診費用補助
■自己啓発支援制度（通信教育、Eラーニング、通学・通信講座、資格試験、セミナー）
■誕生日プレゼント
■クリスマスケーキ

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない