仕事内容

東京及び周辺地域、とりわけ川崎市にある弊社初のマイクロファクトリー周辺で関係を構築し、育てていってくださる意欲的なコミュニティー・マネージャーを募集しています。チョップバリューのミッションを推進し、弊社の持続可能な活動に関わる活発なコミュニティーを構築するため、大変重要なポジションです。

業務内容
・関係の構築
レストラン、ホテル、不動産デベロッパー、割箸の回収業者との間にパートナーシップを構築、管理し、弊社の回収プログラムに参加していただく。
B2B市場において、チョップバリューの製品や家具を導入するための長期的な関係を育む。

・営業、マーケティング
コミュニティー内でチョップバリューのミッションの認知度と機運を高める。
価値観を共有するB2Bブランドや業界毎の不動産ディベロッパーを特定し、販売機会を創出する。展示会、ポップアップイベント、業界ネットワーキングなどのコミュニティーイベントを企画したり参加したりすることで、ブランドの認知度を高める。

・コミュニティー活動
マイクロファクトリーツアーを実施して弊社の製造工程を一般に紹介し、ブランド認知を高めて販売につなげる。
ショールームにゲストを招いて弊社の製品を紹介し、ブランドの存在感を高める。
イベント、講演、メディアのインタビューなど様々なチャネルを通じて、チョップバリューのストーリーを広める。

※定年退職後の再就職などのご事情に応じて、契約社員として応募いただくことも可能です。契約社員としてご応募・ご採用となった場合も、雇用期間以外の雇用条件は正社員と同じとなります。

●英語・外国語を使う仕事です
●マネージャー・管理職での採用です
●新規事業に関わる仕事です

応募資格

既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

必須スキルと資格
・自信があり、親しみやすく、前向きな方。
・自発的かつ結果を重視する方。
・アウトバウンドセールスのご経験5～7年以上。
・コミュニケーション能力が高く、スピード感のある環境で活躍できる方。
・流暢な日本語力とビジネスレベルの英語力（TOEIC650点以上）。

望ましい資質
・事業開発、広報、ブランド管理、コミュニティー主導、イベント企画などのご経験。
・持続可能性への熱意とブランド体験の深い理解。
・普通免許をお持ちで、運転に慣れている方。
・第一種衛生管理者をお持ちの方。

募集背景・人数

●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

新規工場開設のため、各職種で合計7名を募集いたします。

給与

月給53万円 ～ 60万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
636万円 ～ 720万円

・上記額にはみなし残業代（月20時間分、80,000円）を含みます。
・固定残業時間を超える時間外労働、休⽇労働および深夜労働に対しては、割増賃⾦を追加でお支払いします。
・業績に応じたインセンティブをご提供します。

勤務地

神奈川県川崎市中原区 / ＪＲ南武線　武蔵新城駅・武蔵中原駅

• 勤務先 : 川崎マイクロファクトリー

＜住所＞
神奈川県川崎市中原区上小田中2丁目5-40

＜交通＞
ＪＲ南武線　武蔵新城駅より徒歩１４分
ＪＲ南武線　武蔵中原駅より徒歩１６分
ＪＲ・東急　武蔵小杉駅よりバス１５分
ＪＲ・東急　溝の口駅・高津駅よりバス２０分

※交通費支給・駐輪スペースあります。

勤務時間

09:30 ～ 17:15

実働時間：7時間/日

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり

完全週休2日制
年末年始休あり（12月30日より1月3日まで）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由
◇グローバルな任務の可能性を含め、プロとして成長、発展する機会
◇循環経済とサステナビリティの分野で有意義なインパクトを与えるチャンス

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない