仕事内容

【長野県松本市宮田】スマホの販売職◆マイカー通勤OK｜残業月平均5.9H/egp_sp2

長野県松本市宮田の携帯ショップにて、
スマートフォンやインターネット商材の
販売のお仕事をお任せします！

具体的には...
◆商品のご提案
◆キャンペーンのご案内
◆新規／機種変更のご契約
◆故障・修理の受付
◆携帯料金の収納対応
◆ディスプレイの清掃 など

＼当社の職場の雰囲気／
■仕事や職場の特徴■
◇個人ノルマはありません。
（店舗の皆で 協力して目標達成を目指せます！）
◇残業は月平均5.9時間と少なめ♪
◇お客様は学生から家族連れ・
 ご年配の方まで幅広くご来店されます。
◇社員の平均年齢は26.7歳。
 管理職の平均年齢も35.9歳と若い組織です！

■独自の研修充実！■
◇入社後は教育専門部署による座学研修アリ！
◇自分のペースで学習できるeラーニング、
　「マーキュリーアカデミア」も用意♪
◇配属後は先輩社員とのOJT研修がスタート★
　業務未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っています！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！


＼こんな方にピッタリ！／
◆人と話すのが好きな方
◆接客スキルを上げたい方
◆接客業にチャレンジしたい方
◆プライベートにも役立つスキルを習得したい方

【雇用形態】
契約社員（3ヶ月の試用期間あり）

※試用期間中の雇用形態や給与、
福利厚生等の条件に変更はありません。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

マーキュリーはインフラ業界で通信事業を
展開するクライアントの商品を中心に、
宣伝・販売・営業の代行をおこなっている会社です。

大型家電量販店や携帯ショップなどでの
セールスプロモーション（販売促進）を事業の柱とし、
クライアントの課題を「人」の力で解決しています。

2006年の設立以来、連続増収を続けており、
今では従業員数5，000名以上、全国各地で33拠点を
展開するまでに拡大しました。

今後も安定的・多角的な事業展開を
予定しておりますので、増員のため募集します。
面接でも『感動エージェント』を
体現できればと思っておりますので、
多くの方とお会いできることを楽しみにしています！

給与

時給1,300円 ～ 1,400円

• 交通費支給あり

【給与例】
時給1，400円×実働8時間×週5日=月収224，000円（月4週換算）

※安定してしっかり稼ぎたい方にピッタリです！
※能力やスキルを考慮の上、当社規程により決定します。

勤務地

長野県松本市

※株式会社マーキュリーと雇用契約を結ぶ、契約社員募集です。

◆マイカー通勤可（駐車場完備／ガソリン代支給）※規定有

【面接地】
株式会社マーキュリー　長野営業所
（長野県長野市南石堂町1293　長栄南石堂ビル7階）

※土日祝／オンラインの面接もOK！お気軽にご相談ください♪

＜住所＞
長野県松本市宮田内の携帯ショップでの勤務となります。

勤務時間

シフト制

8：45～21：30（8時間勤務／休憩1時間）

＜シフト例＞
・ 8：45～17：45
・10：00～19：00
・11：00～20：00
・12：00～21：00

※残業ほぼなし◎残業は月平均5.9時間です！
※土日祝・大型連休出勤できる方大歓迎★

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

週休2日制（月8～10日）
※シフト相談OK！お気軽にご相談ください！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■交通費別途支給（月5万円まで）
■雇用保険
■厚生年金
■労災保険
■健康保険
（※上記社会保険は規定を満たした場合、ご加入いただきます）
■不動産福利厚生サービス（仲介手数料半額）
■社員登用制度あり

◎2024年3月「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」に認定！
健康相談窓口やメンタルヘルスチェックなど、各種サポートをしています。

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない