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東成区の求人
児童福祉施設の指導員◎未経験OK│1日2h~OK│週2日~OK│正社員登用あり│服装自由│
一般社団法人 HESTIA
アルバイト・パート
未経験OK
学歴不問
17日前
児童福祉施設の指導員◎未経験OK│1日2h~OK│週2日~OK│正社員登用あり│服装自由│
一般社団法人 HESTIA / 指導員
募集情報
口コミ
給与
時給
1,120円 ~
交通費支給あり
勤務地
大阪府大阪市東成区
JR大阪環状線 / 玉造駅
勤務時間
シフト制
残業なし / 1日4h以内OK / 週2~3日からOK / 10時以降に始業 / 16時前までの仕事
年間休日120日以上
転勤なし
急募!内定まで2週間
服装自由
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募集要項
仕事内容
児童福祉施設の指導員◎未経験OK│1日2h~OK│週2日~OK│正社員登用あり│服装自由│
大阪府大阪市東成区にある児童発達支援・放課後等デイサービスと呼ばれる、障害児通所支援事業所でお仕事をしていただきます。
障害のある子供たちに様々な学習を通して、働く人に成長するための進学や就職の支援をしており、
そのための療育のお手伝い等をお願いします。
<具体的な仕事内容>
■療育
日常生活における基本的な動作を習得させたり、お友達と一緒に楽しく遊びながら、集団生活に適応するための療育を行ないます。
■送迎の運転または付添
利用者の送迎をお手伝いしていただきます。
■その他事務作業等
日誌や連絡帳の記入、その他簡単な清掃等をお手伝いしていただきます。
◎ご利用者は未就学児から18歳までの10名程度です。20代~60代のスタッフが5~8人程度の体制で活動支援を行っています。
●新規事業に関わる仕事です
応募資格
未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!
★学歴は一切問いません!
●副業・Wワークも可能です!
●英語力は問いません!
児童福祉の経験2年以上の方等は優遇
<担当者からのお願い>
弊社の求人をご覧いただきありがとうございます。
最近、連絡がとれない事や間違い応募、
決めた面接日に連絡なくいらっしゃらない方が多い状況です。
せっかく、ご興味を持っていただいたからにはぜひ1度お話したいと思っています。
そのため、ご応募される前にしっかり熟考いただいた上で応募をお願いします。
※ご応募頂きましたら、こちらから選考についてお電話にてご連絡いたします。また、面接後の履歴書の返却等には対応いたしかねます。ご了承ください。
募集背景・人数
●募集背景:増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています
現在の事業所の体制の強化、新規事業所の開所を目指しての増員を考えております。
<入社後の流れ>
入社後は先輩スタッフが仕事の流れを丁寧にご説明します。一緒に業務を行ないながら徐々に慣れていきましょう。分からないことや困ったことがあれば、周りのスタッフに気軽に聞ける環境ですので、安心してご応募ください。
※未成年の方は採用が決定した場合、保護者の方から同意書を記入し提出していただく必要があります。
給与
時給
1,120円 ~
交通費支給あり
試用期間1ヶ月有(時給1,070円~)
勤務地
大阪府大阪市東成区
/ JR大阪環状線 / 玉造駅
勤務先 :
児童発達支援・放課後等デイサービス ソアレ
★転勤はありません
<住所>
大阪府大阪市東成区玉津2-1-27 彩貴ビル3F
<交通>
JR大阪環状線 / 玉造駅 徒歩7分
近鉄難波線 / 鶴橋駅 徒歩11分
勤務時間
シフト制
勤務時間2~8時間
※勤務時間が6時間以上の日は休憩1時間有
※日曜日は原則休日
<勤務時間の特徴>
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週2~3日の勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夕方16時前までに終わるお仕事です
休日休暇
●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり
◇ 日曜日は原則休日
◇ 週休2日制
◇ 年末年始休暇あり
◇ シフト制を採用
◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇あり
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由
◇ 手当あり
◇ 健康保険
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ マスク支給あり
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 消毒液設置
雇用形態
アルバイト・パート
●正社員登用あり
●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる
給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる
会社情報
一般社団法人 HESTIAの採用・求人情報
最終更新日:
2024年02月12日
一般社団法人HESTIA
子供達の未来を考えた 支援と療育を
MESSAGE
私たちの想い
全ての子どもたちの可能性を信じて
一般社団法人HESTIAでは、児童発達支援や放課後等デイサービスなどの施設を運営
しております。学習を通して、働く人へと成長するための進学・就学の支援を行っており、
保護者の方や支えてくれる人たちとのつながり(連携)を大切にした支援を目指しています。
ABOUT
児童発達支援・放課後等デイサービスとは?
障害のある子どもたちが、保育園・学校等の終了後や長期休暇中に通う事ができる場所です。
保護者の方・学校教育機関・役所・総合医療機関等々の協力と連携を得ながら、子ども達の自律
を促すと共に、家庭・学校以外の居場所としての工夫をこらした場所が児童発達支援・放課後等
デイサービスです。SST(ソーシャルスキルトレーニング)・運動療法・学習支援・食育・創作活動
等を一人一人に合った型のサービスとして提供しています。
BUSINESS
児童福祉事業所運営事業
児童発達支援や放課後等デイサービスと呼ばれる事業所の運営をしています。
障がいを持つ子どもたちに様々な療育を通じて、社会の中で生活していくための
コミュニケーション能力を身につけてもらうことを目指しています。
BENEFITS
福利厚生
社会保険完備
健康保険・介護保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険
交通費支給
指定区間の公共交通機関を利用するために必要な交通費を全額支給(月額上限15,000円)
処遇改善加算手当
(特別処遇手当)
正規職員やパートなどの雇用形態は関係なく、介護職員として従事している方すべてが対象(一定の条件を満たす方は更に特別処遇手当の支給有)
資格手当・役職手当
児童発達支援管理責任者等の有資格者として従事される方に関しては別途資格手当と役職手当を支給
COMPANY
会社情報
会社名
一般社団法人 HESTIA
事業内容
障害児通所支援事業所の運営
企業
WEBサイト
http://osaka-soare.com/
所在地
大阪府大阪市東成区玉津2-1-27彩貴ビル3F
一般社団法人 HESTIAの
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