仕事内容

2025年1月のオープニングスタッフ！未経験OK！高収入！有料老人ホームの夜勤/市川/意欲・人柄採用

・未経験でも高収入♪
・夕食後の見守りメインのお仕事！
・完全初心者でもはじめられる！
・入浴解除もなく負担少なめ

✅2025年1月オープン！出来立てのキレイな施設☆

✅19時～翌9時までの夜勤専従のパート アルバイトの募集
・皆んな同じスタート！
・週1日から働けます。
→フルタイムは厳しい方や、
深夜に働ける仕事をお探しの方にピッタリです。
もちろん、フリーターでガッツリ稼ぎたいなんて方も大歓迎です！

✅夜勤なので高給与（資格も経験も不問）＞
・日給16000円～
（※定期昇給あり）
・昇給年1回。パート アルバイトですが給与アップも目指せます！
・未経験歓迎、資格も必要ありません！

✅仕事内容☆
夜勤専従・介護スタッフ業務をお願いします

＼主なお仕事／
〇 夜間帯の見守り
〇 就寝介助、トイレの付き添い
〇 朝食の準備
〇 記録の作成　など

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＼1日の流れ：例／
19：00 出勤　日勤スタッフから引継ぎ
19：30 着替え、歯磨き、ベッドへ誘導
21：00 消灯　1時間ごとの見回り
03：00 休憩（食事）
05：00 介護記録を記入
06：00 起床介助
07：00 朝食の介助
08：00 片付け
08：30 日勤スタッフに引継ぎ
09：00 退勤　おつかれさまでした！

夕食を食べ終えた19:00から
翌朝9:00までの見守りがメイン！
入浴介助もなく負担は少なめです。

【✬介護初心者さんも安心です✬】
「車椅子ってどうやって押せばいいんだろう」
「お年寄りへの声かけなんてやったことない」
そんな不安を抱える方でも大丈夫です！

さらに、深夜帯の勤務は業務を覚えてから
シフトに入ってもらいますのでそちらも安心です♪

応募資格

未経験者、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

求める人材:

:✧: 下記当てはまる方是非ご応募ください :✧:
未経験歓迎
学歴不問
資格不問
★人柄を重視した採用です！
★ブランクがある方も歓迎です。
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＼こんな方は大歓迎！／
〇 介護未経験の方歓迎
〇 ブランクOK
〇 主婦（夫）・子育て中の方が活躍中
〇 20代・30代活躍中
〇 40代・50代活躍中
〇 ミドル・シニア世代活躍中
〇 扶養内勤務・WワークOK
〇 ひげ・ピアスOK
〇 髪型・髪色自由
〇 ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎
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＼歓迎資格／
〇 介護職員初任者研修
〇 介護職員実務者研修
〇 介護福祉士　など

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

オープニングにつき大募集♪

給与

日給1万6,000円 ～ 1万8,000円

• 交通費支給あり

※試用期間は3ヶ月で、条件の変動は特にありません
※定期昇給制度あり
※オープンまでは、近隣の1号館2号館で業務研修できます！

勤務地

千葉県市川市 / 東京メトロ東西線　原木中山駅

• 勤務先 : 有料老人ホームカイト市川田尻　3号館

＜住所＞
千葉県市川市田尻5-14-2

＜交通＞
東西線「原木中山」駅より徒歩11分
JR/都営新宿線「本八幡」駅よりバス約13分
※マイカー通勤OK（無料駐車場あり）

勤務時間

19:00 ～ 09:00

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●週1日から勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです
●土日祝のみの勤務OKです
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

週休制
１週間毎のシフト作成なので融通が効きます♪

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険

◇雇用保険
◇労災保険
◇交通費支給あり
◇資格手当あり（条件あり）
◇ポロシャツ貸与

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇消毒液設置
◇定期的な洗浄・消毒
◇定期的な換気
◇マスク支給あり

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない