仕事内容

ジュエリー、バッグ、アパレル製品を扱っている当社。あなたには、法人営業（ルート営業）をお任せします。展示販売会を実施したり、販売サポートをしていただいたり、適性や意欲に応じて幅広くお任せします。

……具体的な仕事内容……

＜どんな仕事なの？＞
BtoBのお仕事です。
小売店にジュエリー、バッグ、毛皮、アパレル製品等を販売します。
小売店が「仕入れたい！」「売りたい！」と思うような商品をご提案することがポイントです。
百貨店や専門店に仕入れた商品の魅力を伝えるために販売サポートすることもあります。

＜ゆくゆくは…＞
ニーズ・要望・流行などを踏まえて、商品提案、催事提案することも可能です。

……ポイント……
◎最高品質、最高技術で生み出された商品を仕入れ、多くの方に伝えていくことができます。また、グループ会社ならでは、グループの壁を越えて、日本文化（西陣織・墨流し染め等）とコラボした商品提案も可能です。

◎ノルマはありません。
伝統ある高額商品を扱うため、個人ノルマはナシ。チームの皆で協力しながら、目標達成を目指します。

◎お客様に選ばれる「商品力」があります。
トップクラスの商品数を誇り、高品質な品物を扱っているため、全国にファンを抱えています。そのため、百貨店・専門店などの取引先（卸先）からの信頼も厚いです。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

＼ 幅広い方からのご応募を歓迎！／
入社にあたり、知識や経験などは一切問いません。
未経験でも意欲があればOKです！

◎第二新卒～社会人経験10年以上の方も歓迎です！
◎転職回数・就業ブランク（離職期間）なども気にしません。
◎入社後は先輩社員と一緒に行動するため、急にお客様の前に放たれることはありません。当社の “顔” としてお客様とお会いする仕事ですので、しっかり教育を行なってから現場に出ていただきます！

※応募に際して必須ではありませんが、接客・販売・営業などのお客様と関わる仕事の経験をお持ちの方は、活かしていただけます。ぜひアピールしてください。

募集背景・人数

●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給22万円 ～ 28万円
＜想定年収＞
286万円 ～ 450万円

月給22万円～28万円＋各種手当＋賞与年2回

※能力・経験・前給を考慮の上、面談により決定します。
※残業代は別途全額支給します。
※その他、外勤手当、出張手当などを支給します。詳細は「福利厚生」欄をご覧ください。

勤務地

京都府京都市下京区 / 四条駅
★駅から徒歩5分以内です

＜転勤なし＞
京都市下京区烏丸通仏光寺上ル二帖半敷町661

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
京都府京都市下京区二帖半敷町661

＜交通＞
地下鉄「四条駅」から徒歩1～2分
阪急「烏丸駅」から徒歩3分

勤務時間

08:45 ～ 17:45

8:45～17:45（実働8時間）

◎土曜は8:45～14:45（実働5時間15分）です。
◎土曜日出勤は月2～3回程度です。
◎残業はほとんどありません。多くても月10時間ほどです。

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■企業カレンダー
※毎週日曜休み＋月2～4回土曜休みあり
※土曜出社（月2～3回）は14：45退勤です。
※祝日や日曜に出張・催事が重なった際は、代休を取得できます。
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■バースデー休暇
■年次有給休暇（入社半年後より10日発生）
■慶弔休暇
■特別休暇
■介護休暇
■介護休業

待遇・福利厚生

■昇給 年1回（10月）
■賞与 年2回（5月・10月／昨年度実績：1～1.5ヶ月分）
■交通費支給（月2万9580円まで）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社宅あり（借り上げ社宅を完備しています）

……手当など……
■出張手当（1日2500円～）
■外勤手当（月1万2000円～）※月間出張6日以上、勤務6ヵ月以上
■役職手当
■報奨金
■食事補助（社食の食事代1／3補助）※1食265円の負担でOK
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■オフィス内禁煙

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない