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朝日橋胃腸科内科診療所
所要時間
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アルバイト・パート 学歴不問

西九条駅から徒歩1分心が軽くなる医療事務

朝日橋胃腸科内科診療所 / 医療事務
  • 給与
    時給 1,500円 ~
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    大阪府大阪市此花区
    • 西九条駅
  • 勤務時間
    09:00 ~ 19:30 完全土日祝休み / 週2~3日からOK
駅から徒歩5分以内
同じ会社の求人を見る(1件)

募集要項

仕事内容

一つの職場で仕事が続かない理由は
他人からの評価を求めているからです。

なぜなら他人は、あなたの事を
100%評価する事は不可能だからです。

例えば、あなたが仕事が
できる人だとしましょう。
そうすると、相手は最初は
褒めてくれるかも
しれません。

でも、時間が経てば
それはいつしか
「当たり前」と思われて
しまうかもしれない。

プロなんだから「当たり前」
と思う人もいれば、いつでも
感謝すべきと考える人もいる。

自分が同じように仕事をしても、
相手の虫の居所により、
評価されることもあれば
逆に評価されないこともあったり。

つまり他人への「期待」は、
あなた自身を苦しめる原因
になり得ます。

だから頑張ってる
自分の自己評価を下げない
ようにしてください。

自分の評価を正しくできるのは
自分なんだって事を知って
おいて欲しいなと思います。

そんな事言ったって
自分で自分を評価する
なんてできない。

そんな事知ってるけど、
できたら苦労しない。
そう思われた人もいらっしゃるかも
しれません。

私は、「それでいい」と思います笑。

どないやねん笑って話ですが、
どうしても他人の評価が欲しい。
自分で自分を評価するだけじゃ
物足りない。

それって凄い事だと思います。
実はそういう人こそ医療従事者に
向いてるとも思います。

だから本当に辞めて欲しいのは
他人からの評価は求めていいけど
自分の望む評価を他人がしてくれなくても
他人や自分を責めないで欲しいんです。
自分はよくやってる。

と、自分を受け入れて欲しいし
他人を評価する余裕のない相手も
受け入れて欲しい。

それが、あなたのためだからだと
私は、そう思います。

一つの職場で仕事が続かない理由は
他人からの評価を求めているからです。

朝日橋胃腸科内科診療所
医師 木下充代



患者様対応
処方箋・カルテチェック
請求書管理など
受付・会計業務
レセコン業務

応募資格

既卒・第二新卒、シニア、大歓迎!

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません!

●副業・Wワークも可能です!

医療事務経験者
扶養内勤務OK
かけもちOK

弊院が目指しているのは
『すべての患者様に
信頼されるクリニック』です。

患者様と同じ目線に
立つことを常に大切に
しています。

患者様本位の全人的
医療を提供することで、
「このクリニックを選んで
本当によかった」と
ご満足いただけるのは、
医療従事者にとって大きな喜びです。

募集背景・人数

●募集背景:欠員補充です

給与

時給1,500円 ~
  • 交通費支給あり

勤務地

大阪府大阪市此花区 / 西九条駅
  • 勤務先 : 朝日橋胃腸科内科診療所

★駅から徒歩5分以内です

<住所>
大阪府大阪市此花区西九条4-2-26

<交通>
JR大阪環状線 西九条駅徒歩1分
阪神なんば線 西九条駅徒歩1分
雨の日でも走ればほとんど濡れません(笑)

勤務時間

09:00 ~ 19:30

9:00~12:30
17:00~19:30
間の休憩は自由時間
家に帰ってもOK

月~土 週3~応相談
長期勤務歓迎

<勤務時間の特徴>
●週2~3日の勤務OKです

休日休暇

●完全土日祝休みです

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●U・Iターン支援あり

昇給有
制服貸与
交通費全額支給
自転車通勤OK!
社員登用制度有
残業手当

スタートをしっかりサポートします!
スタッフ同士のコミュニケーション
も大切にする弊院。
笑顔がたえないアットホームな
雰囲気が特徴です。

優しく、時には厳しく懇切丁寧に
指導してくれる先輩たちがいますので、
「経験はあるけど、新しい環境へ
踏み出すのはちょっと心配」

そんな方も問題ありません!
生涯役立つ一流の接遇マナーを
身に付けましょう。

職種問わず、日々学んで
成長しようという
スタッフの気持ちを
大切にする職場です。

あなたの気持ちに
共感できるように
努力する事で、
クリニックの思いにも
共感して頂ける。
そんな、信頼関係を
作っていきましょう。
https://en-gage.net/asahibashinaika_saiyo/

雇用形態

アルバイト・パート
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

朝日橋胃腸科内科診療所の採用・求人情報

最終更新日: 2024年11月02日
careers at
朝日橋胃腸科内科診療所
私たちと一緒に働きませんか?
MESSAGE
スタートをしっかりサポートします!
スタッフ同士のコミュニケーションも大切にする弊院。
笑顔がたえないアットホームな雰囲気が特徴です。

優しく、時には厳しく懇切丁寧に

指導してくれる先輩たちがいますので、
「経験はあるけど、新しい環境へ

踏み出すのはちょっと心配…」

そんな方も問題ありません!

生涯役立つ一流の接遇マナーを身に付けましょう。

職種問わず、日々学んで成長しようという

スタッフの気持ちを大切にする職場です。

あなたの気持ちに共感できるように

努力する事で、クリニックの思いにも共感して頂ける。

そんな、信頼関係を作っていきましょう。
PHOTOS
スマホでラクラクWEB面談実施中!

家でもカフェでも好きな場所で

面談できますよ!

まずは、お互いの理解を深める事が

大切だと思います。お互いの大切な時間を

使って有意義な時間になればと思います。

御縁があれば、たまたま一緒に働く。

そんな風に考えています。

面談はお互いの学びの場とも

考えています。御縁がある事は

祈ってますけども(笑)

とにかくお互いが楽しめる面談に

していきましょう!

【WEB応募24時間随時受付中】
「応募する」ボタンから必要事項を記入し送信して下さい。
追ってこちらからご連絡致します。

朝日橋胃腸科内科診療所
〒554-0012 大阪府大阪市此花区西九条4-2-26
【診療科目】胃腸科・内科・小児科
http://asahibashi-clinic.com/

内科
専門である消化器系疾患を始め、
呼吸器系疾患、高血圧・糖尿病・
高脂血症などの生活習慣病から、
がん、不眠症まで幅広く診ております。

色々な症状で悩みがあれば必ず
心身の疲れもあると思います。
的確な症状の把握と心の悩みも
同時に一緒に考えていきたいと思っております。
そして、関連病院との病診連携医療の
充実がかかりつけ医の役目だと思っております。

健康診査
当院では各対象者に健康診査を行っています。
糖尿病などの生活習慣病や腎臓病の
自己テェックに利用してもらえればと思います。
費用は無料です。

年に1度必ず特定健康診査を受けましょう。
健診当日は絶食(食後10時間以上)
で来院ください。
お水、お茶はお飲み頂いてもかまいません。
ただ糖尿病等の治療中の方は事前にご相談下さい。

小児科
平成13年より小児科を併設いたしました。
これからの小児科医は病気の診断及び
治療はもちろんですが、御家族が増え働く
ご両親も多い中、いわゆる大きな病院ではできない
きめ細やかな家族医としての役割が大切だと考えています。

何でも相談できる地域のかかりつけ医として、
当院を受診される患者さんが何を求めてこられるのかを、
常に考えて日々診療しています。お父さんお母さんも
子供さんと一緒に診療させて頂くことも可能です。
(専門の病気に関しては内科になる事もあります。)
MESSAGE
もし、あなたが今の職場で苦しんでいるとしたら
この記事を読めばきっと気がラクになるでしょう!
気になった方はまずは30分の

ウェブ面談にお申し込みくださいね。

応募フォームからご応募する

だけでOKですよ。

でも、まだ応募しなくても大丈夫です。

応募するかどうかは以下のメッセージを

読んでから決めてくださいね!

一つの職場で仕事が続かない理由は

他人からの評価を求めているからです。

なぜなら他人は、あなたの事を100%評価する事は

不可能だからです。

例えば、あなたが仕事ができる人だとしましょう。

そうすると、相手は最初は褒めてくれるかも

しれません。

でも、時間が経てばそれはいつしか

「当たり前」と思われてしまうかもしれない。

プロなんだから「当たり前」と思う人も

いれば、いつでも感謝すべきと考える人もいる。

自分が同じように仕事をしても、相手の

虫の居所により、評価されることもあれば

逆に評価されないこともあったり。

つまり他人への「期待」は、

あなた自身を苦しめる原因になり得ます。

だから頑張ってる自分の自己評価を下げない

ようにしてください。

自分の評価を正しくできるのは自分なんだって

事を知っておいて欲しいなと思います。

そんな事言ったって自分で自分を評価する

なんてできない。

そんな事知ってるけど、できたら苦労しない。

そう思われた人もいらっしゃるかも

しれません。

私は、「それでいい」と思います笑。

どないやねん笑って話ですが、

どうしても他人の評価が欲しい。

自分で自分を評価するだけじゃ

物足りない。

それって凄い事だと思います。

実はそういう人こそ医療従事者に

向いてるとも思います。

だから本当に辞めて欲しいのは

他人からの評価は求めていいけど

自分の望む評価を他人がしてくれなくても

他人や自分を責めないで欲しいんです。

自分はよくやってる。

と、自分を受け入れて欲しいし

他人を評価する余裕のない相手も

受け入れて欲しい。

それが、あなたのためだからだと

私は、そう思います。

一つの職場で仕事が続かない理由は

他人からの評価を求めているからです。

朝日橋胃腸科内科診療所

医師 木下充代
MESSAGE
まさか、私に資格さえあれば
採用されるのにと思っていませんか?
愛想笑いができる人は能力の高い人です!


なぜなら自分が笑いたくない時でも
笑う事を愛想笑いとするなら、
愛想笑いをする人は相手に不快な思いを
させたくないと思ってるから、
愛想笑いをしています。

相手の事を考えられる才能があると
いう事です。



私は以前怖い顔をして仕事を
していました。

愛想笑いをする人が好きじゃ
ありませんでした。
嘘つきだと思ってました。

患者さんに怖がられてもいい。
仕事をきっちりすることの方が
大事だと思っていたのです。

すると、どの診療所よりも真摯に
病と向き合ってるつもりが患者さんが
徐々に減っていきました。

困った私は、医大の尊敬していた
先輩に連絡をしました。

「医療技術を追求するのは大事だけど
患者さん、置いてけぼりにしてない?」

その時、ハッとしたのを今でも
覚えています。

患者さんの気持ちをほったらかして
いては、せっかくの努力も水の泡だなと
気付かされました。

医師の表情一つで患者さんの
病気の治りは変わります。

そこから私の笑顔は戻りました。
患者さんに安心してもらうためにも、
医師の表情も技術なんだと
気付かされました。

そこから不思議なほど患者さんが
増えたのを今でも覚えています。



技術より気持ちが大事って言いたいの?
なんかそれって胡散臭くない?

実は私もそう思います。

技術より気持ちが大事だなんて
言ったら医師なんていらないと思います。

CTやエコー等の設備も大事だし
医療技術の追求は医師の務めです。

でも、愛想笑いだって大事です笑。

もっと言うと、愛想笑いしている時の
心の矢印の方向がもっと大事だと思います。

私が愛想笑いを嫌いだったのが、
自分の身を守るために相手に媚びてる
ようで、嫌だったのです。

あと、愛想笑いしてると相手に
思われたくないからと言うのもありました。

しかし、それも自分の身を守るため
だなって思うんですね。

これは医療を預かるものとして
どうなんだろうと思います。

相手が安心するなら、相手のためになるなら
それで、病が癒えるなら、
この診療所に来てよかったと思ってもらえるなら

相手のために笑顔を見せる。

それが医療人として在り方だと
今は思います。


愛想笑いができる人は能力の高い人です!



朝日橋胃腸科内科診療所
医師 木下充代
MESSAGE
今、医療業界で働く事は怖いから辞めておこう。
そう思われているとしたら
応募はされなくてもいいので、
まずは当診療所の記事を読んで欲しいと思います。
三浦佐奈子さん(仮名)33歳の場合



今、現在私は朝日橋胃腸科内科診療所で
臨床検査技師をしています。

主に腹部・頸部・心部の超音波検査を
行っています。

患者様はお子様からお年寄りまで
多種多様な方がいらっしゃいます。

地域を守る医療としてアットホームな
雰囲気の中、頑張らせて頂いてます。


私は以前、比較的規模の大きい健診センターで
勤務していました。

1日で多い時は100人以上の検体検査をする事もありました。
当たり前ですが、患者様の命に関わるのでミスが許されない
現場です。それだけに技師のキャパが重要だと思うのですが、
私にとって前職場ではキャパを超えていたと思います。

ストレスを溜め込んで入院してしまった事もあります。
幸いことなきを得ましたが、結婚を機に仕事は辞めて
子供を授かり、専業主婦となりました。

幸せな日々だったのですが、
今回のコロナで今度は夫の収入が激減。

このままじゃ生活もままならないどうしよう。

でも、私はまた臨床検査技師で働く事に
恐怖心がありました。

また、倒れたら子供を守れない。

今は医療機関はとても忙しいだろうから、
スーパーのレジでパートでも
やろうかなと思っていたのです。


そんな時に出会ったのが、
朝日橋胃腸科内科小児科診療所の求人広告でした。

午前中だけで週2回勤務で
時給は3000円

扶養内ギリギリでも働けるし、週2回だけなら
子供の面倒も十分に見られる。

まさに私のための求人だと思いました笑。

広告見ながら「おっ!」って声出た事を
今でも覚えています笑。


勤務を始めてみてわかった事ですが、
朝日橋さんは、スタッフと患者様の距離が近い。
何気ない世間話で楽しく話しながら
勤務されています。

環境とは素晴らしいもので、
私も患者様と楽しく話しながら、
勤務しています。

健診センターの頃では
考えられない事だなと思います。

私は、きっとこういう職場を求めて
いたんだなと思います。


私の中である変化が生まれました。
それは、患者様の役に立ちたいという気持ち
が強くなったという事です。

私は前職では業務量が多すぎて、
仕事が「作業」になっていたと思います。

なので、そこに正直なんの感情もないというか
ひたすら作業をしているという感じでした。

おそらく今の仕事は人と会話する時間が多くて
そして仕事も週2回と余裕があるので、
人と向き合うということが
楽しくなったのだと思います。


朝日橋さんは70歳まで現役で続けられる方も
多い理由が分かったような気がします。

人と人が向き合い関係を作ること。

これが何より面白くて楽しいことなんだなと
今、私は実感しています。


【仕事内容】
今回は、超音波検査を担当頂く
臨床検査技師さんを募集致します。
実地経験3年以上ある方、
腹部・頸部・心エコーを
お願い致します。
MESSAGE
朝日橋胃腸科内科小児科診療所を取材した
スタッフの感想

朝日橋胃腸科内科小児科診療所の組織風土は、
温かく、家族的な雰囲気であることが
強く感じられます。

この診療所は、孫から祖父母まで、家族ぐるみで
気軽に相談できる医院を目指しているとのことです。
このような理念は、患者さんやその家族に対する
深い配慮と、地域社会における包括的な医療サービス
提供への強いコミットメントを反映しています。

院長の木下隆弘氏は、消化器疾患の専門医として、
病気だけではなく患者さんの心のケアも大切に
していることを強調しています。
これは、単に症状を診るのではなく、
患者さん一人ひとりの総合的な健康と幸福を
重視する医療の提供を目指していることを
示しています。

副院長の木下充代氏は小児科を担当し、
優しい小児科医として、子供たちやその家族から
信頼される診療を心がけています。
これにより、子供たちだけでなく、家族全員が
安心して相談できる環境を提供しています。

また、乳腺科を担当する笠島綾子氏を
含むスタッフたちは、各自の専門分野において
高度な資格を有しており、様々な医療ニーズに
対応できる体制を整えています。

これは、多様な医療サービスを地域社会に
提供することの重要性を認識していることの表れです。

この診療所は、地域医療の発展に寄与し、
地域社会に根差したかかりつけ医としての役割を
果たすことを強く意識しています。
患者さんの声に耳を傾け、近隣専門病院との連携を
深めることで、専門性の高い治療へのスムーズな
移行を支援しています。

総合的に見ると、朝日橋胃腸科内科小児科診療所の
組織風土は、患者中心のケア、家族への配慮、
地域医療への深い貢献に基づいています。
温かみのある対応と、高度な医療サービスの提供を
通じて、患者さんやその家族に寄り添う医療を
実現していることが伺えます。

診療所のこれからの課題

地域医療のさらなる発展に寄与し、
患者からの信頼をより一層深めることが
できるでしょう。各課題に対する
仮説を立てることで、実際の問題解決に
向けたアクションプランを明確にし、
具体的な改善策を講じることが
可能になります。

1. **デジタル化推進による効率化:**
オンラインでの予約や問診、
電子カルテシステムの
充実を進めることで、
患者の待ち時間短縮や医師、
スタッフの負担軽減を実現する。

2. **在宅医療サービスの質の向上:**
在宅医療の需要に応えるため、訪問診療や
オンライン診療の質を高め、患者が安心して
自宅で医療サービスを受けられるようにする。

3. **専門性の強化:**
専門的な診療や治療の提供により、
診療所が特定の医療分野で高い評価を
得られるようになる。

4. **地域医療との連携:**
近隣の医療機関との連携を深めることで、
患者に対する包括的な医療サービスを
提供できるようになり、患者の健康管理を
より効果的に行える。

5. **患者教育の充実:**
健康管理や病気予防に関する知識の
普及により、地域住民の健康意識の
向上に貢献する。

6. **女性医師の採用拡大:**
女性患者のプライバシーに
配慮した診療が可能になり、
女性特有の悩みに対する
アクセスを容易にする。

7. **地域医療情報の提供:**
地域社会に対する健康情報の
提供を通じて、
地域医療への貢献度を高める。

8. **患者満足度の定期的な評価:**
患者からのフィードバックを受け、
サービスの改善を継続的に行うことで、
患者満足度を高める。

9. **若手医師の教育と育成:**
専門知識とスキルの向上を支援し、
将来の医療サービスの質の向上に貢献する。
朝日橋胃腸科内科小児科診療所の
医療事務職員が社会に貢献できる事は?

1. **患者の受付と案内:**
医療事務職員は患者の最初の接点
となるため、温かく、思いやりのある
対応で患者を安心させ、ポジティブな
診療体験の第一歩を築きます。

2. **保険請求処理の効率化:**
正確で迅速な保険請求処理により、
患者の負担を軽減し、保険給付の
遅延を防ぎます。これにより、
経済的なストレスから患者を
保護することに貢献します。

3. **医療情報管理:**
患者の個人情報と医療記録を適切に
管理し、プライバシーを保護することで、
信頼される医療機関としての
地位を強化します。

4. **医療費の明確化:**
医療費用に関する透明性を確保し、
患者が医療サービスの費用を理解
しやすくすることで、経済的な不安を
軽減します。

5. **患者教育とコミュニケーション:**
予防接種や健康診断の重要性について患者に
情報を提供し、健康意識の向上に貢献します。

6. **待ち時間の管理と削減:**
効率的なスケジュール管理により、
患者の待ち時間を最小限に抑え、
診療所での体験を向上させます。

7. **医療チームとの協力:**
医師や看護師と連携し、
スムーズな診療の
流れを支えることで、医療サービスの
質を高めます。

8. **地域医療への貢献:**
地域の健康イベントや公衆衛生
キャンペーンに積極的に関わり、
地域住民の健康促進に貢献します。

9. **継続的な学習とスキルアップ:**
最新の医療事務プロセスや技術について
学び続けることで、医療事務業務の効率化
と質の向上に寄与します。

朝日橋胃腸科内科小児科診療所の
医療事務の仕事では、様々な学びの
機会があります。

1. **医療保険制度の理解深化:**
保険請求処理を通じて、国の医療保険制度や
様々な保険種類に関する深い理解が得られます。

2. **最新の医療事務技術の習得:**
電子カルテや最新の医療情報システムの操作
スキルが身につきます。

3. **コミュニケーション能力の向上:**
患者や医療スタッフとの日常的な
やり取りを通じて、高度なコミュニケーション
スキルが養われます。

4. **チームワークと協働:**
医師、看護師、その他の医療スタッフと
連携することで、チームで働く力と
協働の重要性を学びます。

5. **緊急対応能力:**
緊急事態が発生した際の対応プロセスを学び、
迅速かつ冷静に対応する能力が身につきます。

6. **医療倫理の理解:**
患者の尊厳と権利を守るための医療倫理に
ついての理解が深まります。

7. **時間管理と効率化のスキル:**
予約管理や待ち時間削減のための効率的な
スケジューリング技術を習得します。

8. **公衆衛生と健康促進:**
地域の健康促進活動や予防接種プログラムの
管理を通じて、公衆衛生についての知識が
拡がります。

9. **継続教育と自己啓発:**
医療事務の資格取得や専門性を高めるための
継続教育プログラムに参加することで、
専門知識の拡充とキャリアアップを目指せます。

朝日橋胃腸科内科小児科診療所での
医療事務の仕事を通じて、
自分の家族を幸せにするための貢献感

1. **安定した収入を提供:**
医療事務の仕事は比較的安定した職業であり、
家族の経済的基盤を支えることができます。

2. **医療知識の向上:**
医療事務の仕事を通じて得た知識を家族の
健康管理に活用し、家族の健康維持に貢献できます。

3. **医療機関の利用に関するアドバイス:**
医療事務としての経験を生かし、
家族が医療機関を利用する際の
アドバイスを提供できます。

4. **健康保険制度の理解:**
健康保険制度に関する知識を家族と共有し、
医療費の節約に貢献できます。

5. **家族の医療記録の管理:**
家族の医療記録を整理し管理することで、
必要な時に迅速に情報を提供できます。

6. **予防医学の普及:**
定期的な健康診断や予防接種の重要性を
家族に伝え、積極的な健康管理を
促すことができます。

7. **緊急時の対応力向上:**
医療事務の仕事を通じて学んだ緊急時の
対応力を家庭で生かし、
家族を守ることができます。

8. **ワークライフバランスの実現:**
効率的な仕事の進め方を家庭生活にも応用し、
家族との時間を大切にすることができます。

9. **ストレスマネジメントのスキル:**
職場で学んだストレスマネジメントを
家庭内でも活用し、家族の精神的な健康を
支援できます。

10. **コミュニケーション能力の向上:**
職場での経験を通じて培った
コミュニケーション能力を家庭内の
コミュニケーションにも活かし、
家族間の関係を深めることができます。
COMPANY
会社情報
会社名 朝日橋胃腸科内科診療所
事業内容 【診療科目】胃腸科・内科・小児科

採用ホームページ
https://en-gage.net/asahibashinaika_saiyo/
企業
WEBサイト
http://asahibashi-clinic.com/
所在地 大阪府大阪市此花区西九条4-2-26
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