仕事内容

＼＼ 緩和ケア型ナーシングホームのオープニングスタッフ募集！ ／／
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【注目】おすすめＰＯＩＮＴ
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Point１. 「お坊さんが経営する緩和ケア施設。ココロもカラダも支える仕事」

Point２. 「残業ほぼなし！日勤のみで家事育児との両立もしやすく、プライベートも充実！」

Point３. 「落ち着いた雰囲気の中で、”その人らしさ”を大切にしたケアを実現」


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【寄り添うケア】お仕事について
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緩和ケア型ナーシングホームの介護士として、ターミナル期の入居者の介護業務をお任せいたします。

＜具体的には＞
■身体介助
┗食事・入浴・排せつなど
■生活支援
┗掃除・洗濯・買い物など



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【お坊さんが経営】働く施設について
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名古屋市熱田区にある法正寺の副住職が経営する緩和ケア型ナーシングホームです。

●28部屋の緩和ケア型ナーシングホーム
 →小規模だからこそ実現できる、一人ひとりに寄り添ったケア。

●最新ICTを活用した効率的な業務運営で、スタッフ一人ひとりの負担を軽減
 →利用者情報の記入をタブレットで行うことで効率化！
 →出退勤もスマホで管理など、ICTの導入にも積極的！


. .:。＋.:。理想のバランスで自分らしく働く.:。＋.:。
仕事と私生活の調和を大切に。週1日からシフトに入れる日勤のお仕事です。
※もちろん週2日以上の勤務も大歓迎です！
WワークもOKなので、あなたの理想の働き方を叶えられるかも！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

【　必須　】
■介護職員初任者研修修了


【　歓迎　】
■グループホームでの勤務経験
■有料老人ホームでの勤務経験
■介護施設のスタッフとしての経験
■特別養護老人ホームの介護経験
■デイサービスのスタッフ経験
■訪問介護（ホームヘルパー）　　など
■有資格者の未経験者OK

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こんな方と働きたい！
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✅「看取り」に興味がある方

✅新規施設の立ち上げに力を貸してくださる方

✅利用者の想いやその人らしさを大切にした介護がしたい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

2024年11月新規オープンのオープニングスタッフを募集します。

給与

日給2万3,000円 ～ 2万5,000円

• 交通費支給あり

【給与の内訳】
・日給：23,000円～25,000円
・交通費実費支給
・昇給　年1回

【その他】
試用期間　3ヶ月（期間中の条件変更なし）

勤務地

愛知県名古屋市瑞穂区 / 堀田駅

• 勤務先 : ナーシングホームイデア瑞穂

★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
愛知県名古屋市瑞穂区上坂町2-39

＜交通＞
名鉄名古屋本線「堀田駅」より徒歩9分
地下鉄名城線「堀田駅」より徒歩10分

勤務時間

シフト制

変形労働時間制　※1ヶ月あたりの最大労働時間は168時間まで

■勤務時間/休憩時間
16:00～翌9:30（実働16時間 休憩1.5時間）
★自分の働ける時間で、相談できます★

※週１回～可

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週1日から勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

完全週休2日制
＼　希望に合わせてお休みが取れます　／
土日祝休み可能
日曜のみ出勤も可能
※遠慮なくご相談ください

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■雇用保険
■厚生年金
■労災保険
■健康保険
■昇給あり（年1回）
■交通費支給（上限あり）
■制服貸与あり
■iPad貸与あり
■研修あり
■ 資格取得支援・手当あり

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない