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株式会社安田屋/やすだ・YASUDA
所要時間
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正社員 未経験OK 26日前

八潮エリア/店舗運営スタッフ/75年黒字経営の安定企業/有休取得99.8%/未経験歓迎

株式会社安田屋/やすだ・YASUDA / 店舗運営スタッフ
  • 給与
    月給 26万円 ~
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    埼玉県八潮市
    • 八潮
  • 勤務時間
    シフト制
急募!内定まで2週間 寮・社宅・住宅手当あり
同じ会社の求人を見る(14件)

募集要項

仕事内容

八潮エリア/店舗運営スタッフ/75年黒字経営の安定企業/有休取得99.8%/未経験歓迎

\求人のポイント/
★パチンコ店で働くのに、パチンコ好きである必要はありません。
もちろん好きに越したことはありませんが、「安定企業で働けるから」「ムリなく働けそうだったから」といった理由で入社した方が多数活躍しています!

★お客様だけでなく、従業員に対してもあたたかい会社でありたいと思っているのが安田屋。
厚めの人員配置と短めの拘束時間。さらに業務をしっかり効率化しているので基本定時上がりです。連休も有休も取りやすい環境だから、プライベートを満喫できます!

\お任せする仕事/
まずはお客様への説明対応や遊技のサポート、店内の美化作業からスタート。ゆくゆくは、後輩指導や店内のまとめ役を担います。一つひとつの仕事を着実にこなしていけば大丈夫です。

■お客様への遊技の説明・サポート
■カウンター(ホテルでいうフロント)での賞品交換対応
■アルバイトスタッフを含む後輩や部下の指導・教育
■店内美化
■遊技機(パチンコ台など)や設備のメンテナンス
■営業中の遊技機データの点検確認と報告
■スタッフへの指示出し(ホールのまとめ役)

\仕事のポイント/
◎表彰や後輩の成長など、やりがいに溢れています。
接客においては、従業員同士の投票で「接客優秀者」として認められた方に奨励金を支給する制度があります。

また、接客や後輩指導にやりがいを見出す方も多く、自身の頑張りがきちんと評価されるため、モチベーション高く働けます!

◎幅広いキャリアの選択肢を用意しています。
年2回、考課とフィードバック面談を実施。まずは接客や後輩指導など、仕事・人に対する姿勢を中心に評価します。

上の役職を目指し、将来スタッフを指導する立場になるもよし。ガンガン昇給を目指して店舗運営のプロになるもよし。それぞれが希望するキャリアを歩めるようにサポートします!

応募資格

未経験者、大歓迎!

■30歳までの方
└長期雇用によるキャリア形成のため、年齢制限を設けています(例外事由3号のイ)。

★こんな方、歓迎します!
・新たなスタートを切りたい
・自分の好きなこと・興味のあることを仕事にしたい
・楽しみながら働ける仕事がしたい

\選考の流れ/
▼応募
▼書類選考
▼Web面接
▼適性検査+面談(ご来社いただき、対面で行います)
 ※履歴書(写真貼付)をお持ちください。
▼内定

◎選考日は応募者様のご都合を優先して決めます。お気軽にご相談ください。

\Web面接を実施します/
最初の選考はWeb面接です。お互い肩の力を抜いた状態でいろんなお話をしましょう。また、わからないことがあればいくらでも質問してください。【業界のこと】【待遇のこと】【仕事のこと】何だってOKです!

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

【採用予定人数:10名以上!】
創業して75年が経過しました。関東エリアに限定して地域密着型の店舗づくりをしている安田屋。お客様のことを第一に考える姿勢が実を結び、今では安定した営業基盤を築けています。

この先も多くの店舗が地域で最も賑わう「一番店」であり続けるためには、若い人材の育成が不可欠です。そこで今回、やすだ東大宮店で新たな仲間を募集することとなりました。

将来は幹部を目指すことも可能です。ホールのキーパーソンになってくれるような方を採用したいと考えています。

給与

月給26万円 ~
  • 交通費支給あり

<想定年収>
360万円 ~ 450万円

※別途、時間外手当や年2回の賞与があります。
※3ヶ月の試⽤期間あり(期間中の雇⽤形態・給与・待遇は変わりません)

\役職者の年収モデル/
・副主任:460~660万円
・主任:680~820万円
・店長:900~1,050万円

\貯金も投資もできちゃいます/
住宅制度での必要家賃を引いても、月20万円以上が手元に残るので、貯金や新たな趣味に目覚める仲間も結構います(笑)

勤務地

埼玉県八潮市 / 八潮

\社員寮があります/
勤務地近くにある借り上げ物件の利用が可能です(家賃:2万200円/月)。

◎お店の雰囲気が気になる方は、ぜひお近くの店舗に足を運んでみてください!

<住所>
埼玉県八潮市大字大曽根1135番地1

<交通>
つくばエクスプレス「八潮駅」徒歩30分
※自転車・車両での通勤をお勧めしています

勤務時間

シフト制

8:30~23:45/実働7.5時間の交替制(通しシフトなし)

<シフト例>
8:30~16:45/15:30~23:45

※月の平均残業時間は約12時間。ほとんどが「新しい台を店舗に設置するための準備時間」です。基本的に定時退勤のため、仕事後の予定も立てやすいですよ。
※時間外手当は1分単位で支給します。

休日休暇

\有給休暇の取得率、99.8%!/
一般企業の平均は56.6%(※)といわれる有給休暇の取得率。当社ではコンスタントに使えるため、体感だと月10~11日休みとなっています。プライベートを大切にできる環境です。

■月9日休み(シフト制・半月ごとの希望申告制)
連休の取得も可能。2~4連休を取って旅行などに出かけるメンバーもいます。事前に希望を出していただければ、授業参観など子どもの行事にもきちんと参加できる環境です。
■有給休暇(最大で年間20日間取得可能)
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前・産後休暇(取得実績あり)
■出産立会い休暇
■育児休暇
■介護休暇

(※)厚生労働省「令和4年就労条件総合調査」による。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年2回(7月・1月)
■賞与年2回(7月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(5万円まで/月)
■マイカー通勤可(勤務地による)※当社規定によりガソリン代支給
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■制服貸与(クリーニング代は会社負担)
■保養施設(全国のホテル等)の利用料金補助制度
■自己学習支援制度
■資格取得奨励制度
■接客表彰制度(報奨金贈呈)
■勤続5年旅行(最大20万円まで補助)
■店内・バックヤード共に分煙

【各種手当】
■時間外手当(1分単位で支給)
■深夜勤務手当
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月3000円)
■単身赴任手当

【住宅制度・独身寮】
■ワンルームの一般物件(好評につき希望者9割超え)
└職場近くにお住まいを用意します(月2万200円の家賃で入居できます)。

雇用形態

正社員

●試用期間あり
実は半数近くが「パチンコ 未経験」からのスタート。全然それでも問題ありません。入社後にイチからしっかり説明をするので安心してください。
住宅制度を利用し、家賃を浮かせる仲間が多いです。その分趣味を思いっきり楽しんだり、貯金をして将来に備えたり…。いろんなことが可能になります。
関東首都圏にしか出店しない安田屋には、全国転勤がありません。給与水準が高いこともあり、若くしてマイホームの購入に踏み切る人も多いんですよ。
<よくある質問:タバコのニオイは気になりませんか?>今の店舗は分煙が義務づけられており、大抵換気設備が完備されているためほぼ気になりません。
<よくある質問:騒音が気になりませんか…?>正直、苦手な人は気になるかもしれません。施設の防音化や台の減音化がこれから進んでいく予定です。
<よくある質問:体力的に不安で…>今、業界内では自動化、機械化の波が起こっています。重たい箱の運搬作業が完全排除される時代はもう目の前です。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社安田屋/やすだ・YASUDAの採用・求人情報

最終更新日: 2024年10月31日
75年をかけて信頼を築いた。
着実に、堅実に。そして、誠実に。
お客様と従業員の笑顔のために堅実にやってきた安田屋。 
その結果が「75年間ずっと黒字経営」です。
ABOUT
創業から75年、黒字経営を続けています。
2024年で創業75年を迎えた、安田屋。
関東圏で20を超えるパチンコホール『YASUDA/やすだ』を展開しています。

これまで常に心掛けてきたのは「堅実な店舗づくり」です。
無理な出店は行わず、地域に根ざし、お客様に寄り添い、
永く愛されることにこだわった店舗展開を行っています。

それが功を奏し、黒字経営が75年間ずっと続いています。
経営が安定していればお客様に対しても従業員に対しても「還元」ができる。
安田屋は全ての人にとって「あたたかい」会社であり続けたいと思っています。
  • ■堅実経営で、安定した売上があります。
    東京、埼玉、千葉、神奈川、群馬などの関東圏に絞って、
    地域密着の店舗展開をしています。

    創業から変わらず、誠実に。堅実に。
    豊かなパチンコ文化の創造を目指しつづけています。
  • ■みんな、たのしい。そして、あたたかい。
    安田屋は「たのしい」をたくさん創り出す会社です。
    たのしい時間、たのしい空間、たのしい仲間…。

    そして、できればそこに「あたたかい」も加えたい。
    そんなことを本気で考えています。
PHOTOS
従業員に対してもあたたかい会社でありたい。
■□みんな、たのしい。そして、あたたかい。□■

この「みんな」はお客様だけでなく、ともに働く仲間のことも含まれます。

たとえば、待遇面の「休日」
休日出勤は当然「0」。有給休暇の消化率は99.8%です。

たとえば、環境面の「みだしなみ」
髪色や髪型…その他いろんなルールを緩和。
多様化するニーズや価値観を取り入れられる、柔軟性に富んだ職場を目指します。

従業員のプライベートも気力も充実させたい。それにはまず全体の意識づくりから。
みんながたのしく、個性を活かして働ける場所でありたいと思っています。
  • …住宅制度があるから、独り暮らしも安心…
    職場近くの物件をこちらで探して用意します。
    また、そこでの家賃は月2万円しかいただきません。
    家賃負担も通勤負担も減らせるとにかくオススメの制度です。
  • …休みをとりやすいから、スケジュール調整も安心…
    連休をとって、旅行に出かけるメンバーも多数。
    出勤シフトは半月ごとの申請で決まるので、
    子どもの学校イベントにも趣味のライブイベントにも行けます。
  • …残業に関しても、キッチリしてるから安心…
    安田屋は基本定時で退勤できます。月平均の残業時間は約12時間。
    サービス残業はもちろん、固定残業(みなし残業)もありません。
    従業員がしっかりとモチベーションを維持できる環境です。
  • …あたたかな福利厚生を知って、さらに安心…
    接客が優秀なスタッフには「社長賞」として金一封をプレゼント。
    勤続5年を迎えたスタッフには最大20万円分の旅行をプレゼント。
    仲間への敬意や感謝を形にした制度が当社にはたくさんあります。
MORE INFO
活き活きと、あなたらしく活躍できる場所。
業界トップクラスの手厚い待遇が、従業員のやる気と元気につながっています。
だから、長く働き続けることが可能な明るい風土が生まれる。
ここではそんな安田屋の職場の仲間について紹介します。
  • ■自分の趣味を大切にできる。
    アニメやゲーム、スポーツなど…インドア・アウトドアを問わずエンタメ好きで多趣味な仲間が多いです。給与も休日もタップリ確保できる安田屋は「ジブン時間」を大切にしたいと考える方にピッタリの場所です。
  • ■数字で見る、働く仲間。
    性別:男性7割/女性3割
    年齢:平均37.1歳

    正社員51%/アルバイト49%
    中途入社43%/新卒入社22%/アルバイトから正社員登用35%
  • ■誰でも成長していける。
    入社してしばらくは先輩社員がマンツーマンで指導をしますのでご安心を。まずは店舗の雰囲気に慣れ、基礎を身につけるところから。本社研修に参加をすることで会社について、仕事について…など、多くのことを学べます。その後も職場全体でしっかりフォローをしていきます。
  • ■先輩たちの前のお仕事。
    同じようなアミューズメント施設や飲食店など、接客サービス業で働いていた人が多いです。「接客は好きだけど、給料や休みが少なくて不安」「お客様が少なくて不安」「安田屋だったら安心して働けるかも」そう思って入社をしてくれた方が活躍しています。
  • ■パチンコユーザーじゃなくても大丈夫。
    安田屋の従業員のうち半数ほどが「パチンコは全くしない」という人たちです。パチンコの知識・経験がなくても問題ありません。業務上必要な知識は入社後に少しずつ養っていけばいいのです。わからないことはどんどん質問してください。
  • ■キャリアを築ける。
    年に2回、フィードバックの面談を行います。それは単に半年間の評価内容を聞く場ではありません。「現在の課題」「今後の目標」「日頃の疑問や悩み」など、いろんなことを共有してください。各個人の想いを理解した上で成長と挑戦の後押しをしていきたいと思っています。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社安田屋/やすだ・YASUDA
事業内容 遊技場(パチンコホール)の運営
企業
WEBサイト
https://www.yasudaya.co.jp/
所在地 東京都板橋区板橋2-65-8MSビル
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