仕事内容

＼＼生活支援員大募集／／

・人柄を重視して積極的に採用！未経験歓迎！
・40拠点を展開！子会社も複数あり経営基盤が安定！
・残業一切なし！プライベートとの両立が可能！
・半月程度前に申請頂ければ、希望休はほぼ通ります！
・20代30代40代活躍中！ブランク歓迎！仕事復帰を応援！
・副業OK、WワークOK！
・服装自由/髪型・髪色自由/ネイルOK！

長く働き続けたい方にオススメです♪

――――――――――――

＜企業紹介＞
就労部門・介護部門
児童部門・医療部門・相談支援部門
幅広く介護・看護・福祉事業を展開。

私たちのサービスにより、ご利用者様が社会との接点を持ち、人と接することの楽しさ・自信を身につけ、地域の人たちと触れ合う機会を増やしたり、家事援助などで精神の安定を提供したり、生活の安定を継続することなどを目的とし、各施設を運営しております。

＜ホームーページ＞
https://t-s-corporation.jp/

＜インスタグラムもご覧ください＞
https://www.instagram.com/ts.musubu/?igshid=YmMyMTA2M2Y%3D

――――――――――――

【仕事内容】
生活支援員を募集しております。
福祉施設での簡単なPC入力、コミュニケーション、見守り業務になります。
障がいをお持ちの利用者様に寄り添い、就労のサポートを行います。

＜具体的な業務内容＞
・作業のサポート
・レクレーション
・計画
・記録をPCに入力

＜未経験からでも安心して働ける環境＞
優しい先輩が丁寧に解りやすく業務をイチからレクチャーします。
しっかりフォローしますので、安心してお仕事していただけます！
一緒に成長していきましょう。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！

未経験OK！
人柄を重視して積極的に採用を行っています！
福祉未経験の方もたくさん働かれています♪

＜歓迎条件＞
未経験者歓迎
第二新卒OK
主婦（夫）歓迎
ブランクのある方も歓迎
お仕事お探し中の方も歓迎
学歴不問！中卒・高卒OK
資格不要
転勤なし
フリーター歓迎
柔軟性を持って物事を考えられる方
20代30代40代活躍中！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給22万9,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～

給与内訳
・基本給 229,000円～(ベースアップ手当込)
※国家資格保有者は別途7,000円の手当あり
※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。
※固定残業代なし

昇給制度有
１年ごとに昇給のチャンス有
賞与有（業績による）

※試用期間3ヶ月：同待遇
※入社6ヶ月後正社員登用制度あり

勤務地

大阪府大阪市中央区

• 勤務先 : あおぞら

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

＜住所＞
大阪府大阪市中央区南船場2丁目3-6 第一住建長堀橋駅前ビル805号

＜交通＞
大阪市営地下鉄堺筋線 長堀橋駅 徒歩3分
大阪市営地下鉄御堂筋線 心斎橋駅 徒歩10分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

【勤務時間】
9:00～18:00（内1時間休憩）
※残業一切なし！

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年末年始休暇あり

週休2日制（シフト）
休業日：日曜日・年末年始（12月28日～1月3日）
◇有給休暇・特別休暇あり

希望休も通りやすく、しっかり休める環境です！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険完備
交通費支給
昇給年1回
賞与有（業績による）
健康診断
残業手当
産前産後休暇
育休休暇
資格取得支援制度
食事手当

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない