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株式会社Challenge Fund
所要時間
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正社員 未経験OK 23日前

【ルート配送・営業職】有形営業経験者のキャリア応援!有形営業から無形営業へキャリアアップ必見

株式会社Challenge Fund / 法人営業
  • 給与
    月給 22万5,000円 ~ 28万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    神奈川県横浜市港北区
    • 新横浜駅
  • 勤務時間
    08:00 ~ 17:00 完全土日祝休み
年間休日120日以上 駅から徒歩5分以内 急募!内定まで2週間
同じ会社の求人を見る(50+件)

募集要項

仕事内容

医療現場で使われる『Babyプラス』アプリの企画・運営
ヘルスケア領域でマーケティング・プロモーションを行う唯一の会社

■業務内容
既存の産院へ自社商材を届けながら、自社アプリの導入を促進いただくことがミッションになります。

■具体的には…
産院に特化したサービスを展開している同社にて、
新米ママさんを応援するフリーペーパー「Anetis(アネティス)」と「おみやげバッグ」納品業務をお任せいたします。

また、納品作業を行いつつ自社アプリの宣伝を行っていただきます。
産院から診療中のママさんにアプリのダウンロードを促していただけるよう
アプリの魅力を伝えることがMISSIONです。
※ママさんに直接的なアプローチは行いません。
※代理店営業のイメージをお持ちいただければと存じます。
└産院からママさんにアプリをご案内いただけるように産院に対して営業活動を行います。
★アプリの普及に向けたプロモーション活動やアプリの機能改修業務にも携わることができます。

■組織構成
本社では男女スタッフが和気あいあいと仕事をしています。
(現在は女性:6割、男性4割ほどの割合です)
成長企業でありながら、現時点では従業員20名程度と小規模で事業を運営しているため、
手を挙げれば様々なことに挑戦できる環境です。

■キャリアアップ
次のステップとして産院営業への道をご用意しています。
同社の産院営業は「モノを売る営業」ではなく
妊産婦さんと産科、メーカーとを繋げる架け橋のような存在です。
独自のビジネスモデルがあり、価格競争をする営業ではありません。
また、さらなるステップとして、メーカーなどの広告出稿企業と
コミュニケーションを行う法人営業になる道もございます。

応募資格

未経験者、大歓迎!

〈必須〉
・就業経験(期間問わず)

■求める人物像
・医療業界に貢献したい方
・マーケティング、プロモーション分野で仕事をしたい方
・変化を楽しんで自己成長を遂げたい方
・業種転換により顧客対応スキルの向上を考えている方歓迎

■募集背景
既存取引のある産院への納品がメインの業務となりますが、
看護師長やスタッフの方々とコミュニケーションをとり良い関係性を築くことがとても大切な仕事です。
そのため、接客/販売/営業のご経験のある方、または積極的に会話しコミュニケーションをとることが得意な方を募集いたします。

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です / 欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調につき1~2名募集

給与

月給22万5,000円 ~ 28万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
315万円 ~ 514万円

※試用期間3ヶ月/条件変更なし

月給:225,000円~(基本給167,000円~+固定残業代58,000円~/40h)
時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として58,000円を支給。 40時間を超える時間外労働分についての割り増し賃金は追加で支給

・昇給:有
・賞与:年2回
※賞与は1回につき月給1ヶ月分を下限として計算します。
※2年目以降は、成果に応じて「チャレンジボーナス」を支給します。
※上限年収は、「チャレンジボーナス」と諸手当分含む場合の年収。

住宅手当,通勤手当,家族手当

勤務地

神奈川県横浜市港北区 / 新横浜駅
★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

<住所>
神奈川県横浜市港北区新横浜2-12-11

<交通>
新横浜駅徒歩4分

勤務時間

08:00 ~ 17:00

※就業時間は8時間とし、配送エリアにより9:00~18:00、8:00~17:00で調整可能です。

休憩60分

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

育児休暇,産前産後休暇,年末年始,慶弔休暇,有給休暇,夏季休暇
※年に数回休日出勤の可能性有(学会への参加の為)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・交通費全額支給
・家賃補助(センター南駅から一駅以内の方4万円/月)
・子供手当(一人につき2万円/月)
・一部制服支給(夏はポロシャツです)

雇用形態

正社員
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社Challenge Fundの採用・求人情報

最終更新日: 2024年11月21日
Challenge Fund
~「やりたい」を“今”挑戦できる世界を創りませんか?~
事業成長に伴い、中核を担うメンバーを募集中!
MESSAGE
採用メッセージ
-挑戦者を支援し、自らも挑戦者でありたい-
小さい頃言っていた「〇〇になりたい!」「〇〇をやりたい!」
大人になっても同じ熱量、行動量でやり続けている人はどれだけいるでしょうか。
年齢を重ね、経験してきたことが多くなるほど
どこかで勝手にできない理由を作ってしまっている自分に出会うことがありませんか。
そして、一歩踏み出してみると「何であんなに怖がっていたんだろう」
「ワクワクする!今が人生で一番最高の時間!」と感じる経験もあったのではないでしょうか?

Challenge Fundは、自分たち自身が挑戦・体現し続ける集団であり、
そして、一歩踏み出すきっかけを創る集団であり続けます。
ABOUT
サービス内容
「挑戦」「やりたい」を後押しする事業を展開しています
  • KUROKOは、経営者や人事のやりたいを言語化し、「こんな人が欲しかった!」を実現することで、人と組織の成長を支援する採用支援・採用ブランディングアウトソーシングサービスです。
    導入企業求人充足率90%の実績。
  • koko tipは、接客・サービス業向けに、お客さまからスタッフへの「ありがとう」の声を見える化し、従業員満足度向上・業務改善・お客さまとの関係構築をサポートしているサービスです。
    接客業を中心に、導入企業店舗数1,000店突破。
ABOUT
サービスへの思い
  • 「No.2がいれば・・・」「現場を任せられる人がいれば・・・○○できるのに」
    こういった”人”の悩みは、中小企業から大手企業まで、企業規模を問わず沢山の経営者から聞こえ、多くの企業・経営者がチャレンジできずにいた。
    「挑戦したいのに一歩踏み出せない、もやもやしている人たちに、一歩を踏み出させてあげる世界をつくりたい、プラットフォームをつくりたい」そう思った。

    我々は、採用がすこぶる得意なメンバーがそろっている。
    「こんな人が欲しかった!」を実現し、人の部分でこの企業・人たちの夢、目標達成のKUROKOになろう!
    採用支援は目標達成の手段にすぎない。我々はKUROKO。

    サービスへの思い:https://note.com/yukinemoto0324/n/n39ce63ca3443
  • 接客業は、接客が大好きで職に就く人が多くて素敵な業界。

    しかし、報われるべき人が報われていない。
    その理由の一つにお客様への接客力が勘や経験で評価されている点がある。また、コロナで我々のライフラインを支えてくれたにもかかわらず、ニュースでみた「ばい菌扱いいじめ」。

    どうして、ありがとうと伝えられないのだろう。
    ありがとうとは、あることが難しい、つまりは当たり前じゃないことに対して発する言葉。昨今、当たり前なことが増えすぎて、ありがとうの総数が減っているのではないか。

    koko tipにより、ありがとうを伝える習慣を作り、そのありがとうを見える化することで報われるべき人が報われる世界にしたいと思い開発を決意。

    開発背景:https://note.com/yukinemoto0324/n/n5ab3b3a9d876
    取材記事:https://www.asteria.com/jp/inlive/startup/5180/
MEMBERS
プロジェクトチーム
各部署個性豊かなメンバーで業界にインパクトを与えるべく切磋琢磨しております!
  • koko tip事業部
    ボードメンバー
    大手、スタートアップ両規模にて経営メンバーとして実績のあるCOOやCTOが在籍。
    企画力、開発力が非常に強いチームになります。
  • koko tip事業部
    営業メンバー
    リクルートやメルカリなど若手活躍企業にて、リテール・エンタープライズ領域両方の営業経験のあるメンバーが在籍。こちらは複業メンバー中心のため、専属人材絶賛募集中です!
  • KUROKO事業部
    ボードメンバー
    大手人材会社にて、戦略・企画・営業経験のあるメンバーが在籍。
    koko tipとはまた雰囲気が違い、若手で構成されており、勢いのあるチームになります。
  • KUROKO事業部
    PJTメンバー
    複業・フリーランス含めて、それぞれの分野のプロフェッショナルメンバーが多数在籍。
    valueが一致していれば、どんな働き方も歓迎です!
PHOTOS
仕事風景
様々なプロフェッショナルが集い、成長しています。
複業やフリーランスの方も多数活躍中!
  • 経営陣が大手人材会社パーソル出身であり、人と組織のプロフェッショナルとして認知されています。
    若手やベテランなどに偏ることなく、志の高いメンバーで切磋琢磨しております。
  • お客様との距離の近さ、信頼関係の深さを大切にしています。成長を感じるのは私たち一人一人もも同じだと考えています。(写真は、動画コンテンツ作成で現場の皆さんとお食事に行った風景)
  • 企業理解のために実際にサービスを体感することもあります。(操船体験の様子 )また、PJTメンバーだけでなく、代表や事業責任者も各企業に寄り添い、+αの価値発揮を常に意識しております。
  • オンラインとオフライン、働き方は様々ですが、代表が定期的にメンバーとの1on1を実施。そもそもメンバーがどんな人なのか、今何を考えているのか、コミュニケーションをとって、知ることを大切にしています。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社Challenge Fund
事業内容 (1)SaaS事業/サービス業向け業務改善、評価育成システム『koko tip』
(2)エージェント事業/転職前の副業インターン『PRETEN』
(3)RPO事業/採用アウトソーシングサービス『KUROKO』

当社は、2024年『ベストベンチャー100』に選出されております!
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000010.000069452.html

「ベストベンチャー100」とは、これから成長が期待されるベンチャー企業100社限定のサイトで、ベンチャー通信を運営する
イシン株式会社が提供する法人向け有料会員制サービスになります。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出
したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
サービス概要や審査内容については下記をご参照ください。
https://best100.v-tsushin.jp/
企業
WEBサイト
https://challengefund.co.jp/
企業
SNS
所在地 本社:東京都港区南麻布1-6-30
営業所:東京都渋谷区代々木2丁目23-1ニューステートメナー342
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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