仕事内容

デジタル職人株式会社は、
マンガやイラスト、アニメーション、動画、Web制作など幅広い制作を行う会社です。

■多種多様なクライアント
クライアントは、大手出版社やマンガサイト運営会社をはじめ、ゲーム、アニメ、広告代理店など、幅広い分野のお客様からシナリオ制作のご依頼を承っております。

お客様のご担当者様と直接打ち合わせを行い、それぞれのニーズに合わせた方向性を決定し、プロットや企画概要を策定しご提案いたします。

■プロデューサー業務を担当
企画段階から作品完成まで、シナリオの案件全般を統括するポジション。
当社のさらなる成長を支える重要な役割を担います。

■あなたのアイデアを形に
現在、マンガやWebtoonを中心に、ゲームシナリオや小説など、幅広いジャンルのシナリオ制作に携わっています。将来的には、映画やアニメなどの映像作品にも関わり、表現の場をさらに広げていく予定です。

斬新な企画やアイデアを練り上げ、作品化していくクリエイターとして、独自の視点と発想力で、今までにない作品を生み出すチャンスが待っています。

一緒に、未来のエンターテインメントを創造しましょう！


【仕事内容】
・シナリオの企画、制作進行管理
・企画資料の収集、制作
・提案営業
・制作依頼の問合せ対応
・商談：納期確認、料金交渉
・見積書作成
・売上管理
・案件割り振り
・他チームとの打ち合わせ、協力体制の整備


＜入社後の流れ＞
現在、シナリオ制作部門の先輩は4名。最初に会社や業務の概要に関する共有と基礎研修を受けた後、OJTで仕事を覚えていきます。
比較的簡単な案件から挑戦し、先輩のチェックを受けフィードバック…
という流れを繰り返し、慣れてきたら独り立ち。
その後も困ったことがあれば先輩に相談しつつ、仕事を進めていきましょう。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●障がい者の方、積極採用しています！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

【応募資格】
★ご自身でテレワーク環境（インターネット環境・PC・ウィルス対策ソフト・Webカメラ・Excel、Wordなど）を整えていただく必要があります。

学歴不問＜第二新卒歓迎＞

＜下記の方は歓迎！＞
◎シナリオライティング経験がある方
◎マンガやWebtoonを読んでいる方
◎マンガ以外にもドラマ・アニメ・映画・舞台などのコンテンツが好きな方
◎顧客折衝の経験がある方
◎シナリオディレクションの実務経験がある方（ジャンル不問）
└マンガをはじめドラマ・アニメ・映画・舞台など、ジャンルは幅広く想定しています。

※応募後、ポートフォリオ（商業・非商業問わずで手掛けたシナリオの実例など）の提出をお願いする場合があります。

募集背景・人数

【募集背景】
2011年の設立以来、「ワクワクする世界を創る」というビジョンのもと、イラスト制作やアニメーション、マンガや動画、電子書籍、Web制作などデジタルコンテンツの制作を手掛ける当社。おかげ様で依頼は年々増え続けており、会社としても成長基調にあります。
現在は、4名の担当者が全ての依頼に対応している状況です。
今後を見据え、同部署で組織強化を行う必要が出てきました。
そこで今回は、一緒に新部署を盛り上げてくれる仲間を募集します！

給与

月給25万8,257円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
309万9,084円 ～

上記額にはみなし残業代（月45時間分、64,365円分）を含みます。※超過分は全額支給します。

勤務地

東京都渋谷区
★転勤はありません

フルリモートワークでのお仕事です！

＜住所＞
東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー 10F

勤務時間

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年間休日125日
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ テレワーク・在宅OK
◇ 服装自由
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 在宅勤務手当あり
◇ オンライン商談の推奨
◇ 交通費支給あり

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない