仕事内容

【一目でわかるこの求人のポイント】

★いろんな知識や経験を習得！
☆全国各拠点で希望勤務地で勤務可能！
★完全週休2日・残業月10時間でプライベートも充実！
☆毎年必ず昇給するシステムあり！


未経験からスキルを磨くことができます。

具体的な仕事内容
（1）社会で求められるスキルを身につける
当社独自の学習カリキュラムを受講しながら、スキルを習得していただきます。スキルに応じて、職種や業務内容も徐々にレベルアップ。3年間のカリキュラムを終えた頃には、これまでは想像できなかったようなキャリアを描き、どこでも必要とされる人材へと成長しているでしょう！

（2）未経験から始められる業務をスタート
営業やカスタマーサポート、コンサルタント、デジタルトレーニング講師、学校ICT支援員など。
様々な職種の中からご希望を第一優先にしてお任せする予定です。※今後は広報やデザイナーなど選択肢を拡充予定！


＜注目を集める「リスキリング」に特化した会社です！＞
リスキリングとは、ビジネスに必要な新しい知識や技術を学ぶことです。日本政府もリスキリングを積極的に推進しており、現代の働き方において欠かせない取り組みとして注目を集めています！当社では、将来に悩む方を対象に、資格取得に向けて勉強ができる学習機会の提供や、学習時間に応じた手当を支給しています。

☆カリキュラムを受講する中で資格取得が可能！資格受験費用は合格時に全額会社負担
☆学習した時間が給与になる仕組み（詳細は給与の項目をご覧ください）
☆Smart Boardingというリモート＆アプリを活用した効率的な学習スタイル

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

事業・仕事内容が理解できなくてもOK！
必要なのは成長したい気持ちだけ。
やりたいことが見つからない。自信を持てるスキルがない…。
そう感じている方にこそ、当社で「お金をもらいながら学習する」という働き方を選んでほしいと思っています。
「なんとなく」で初めた方でも、しっかりと成長できる仕組みがあることが当社一番の強みです！

■職種・業種未経験歓迎
■第二新卒歓迎

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給25万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～

＜年収例＞
●年収300万円／入社1年目／総合職・23歳
●年収450万円／入社2年目／総合職・24歳
●年収500万円／入社3年目／総合職・25歳

※試用期間は1ヶ月で、条件に変更はありません。
※上記月給には固定残業代（月10時間／1万5000円）を含みます
※固定残業代の金額は勤務年数により変動します
※固定残業超過分は別途支給します

＜毎年必ず給与がUP！勤続昇給システム＞
勤続年数に応じて自動で基本給が昇給します。
※1年間で基本給1万1000円昇給想定

勤務地

東京都世田谷区
★転勤はありません

◎ 転勤なし
◎東京23区内のクライアント先／直行直帰OK
◎学習カリキュラムの受講はリモート可
◎希望の勤務地は最大限考慮します

＜住所＞
東京都世田谷区

勤務時間

10:00 ～ 19:00

10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間）
※業務内容によって異なります

・平均残業時間　10時間

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
└土日祝相当　※クライアント先よって変動あり
■年末年始休暇　
■慶弔休暇　
■有給休暇　
└初年度10日間
■産前・産後休暇
└グループ企業にて男女ともに取得実績あり
■育児休暇
└グループ企業にて男女ともに取得実績あり
■介護休暇
■看護休暇
■裁判員休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■社会保険完備
■昇給　年2回
■通勤手当（上限3万円/月）
■学習手当（上限3万円～5万5000円/月）
■等級手当（～10万円／月毎に変動）
■スキルアップ支援・各種研修制度
└資格合格時の受験費用は全額会社負担
└オンライン研修「Smart Boarding」が無料
└勉強時間に応じた手当あり
■副業可（※申請制）
■敷地内全面禁煙

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない