仕事内容

カーブスは女性専門のフィットネスクラブとして、全国約2,000店舗、80万人の会員様が利用している日本最大級のフィットネスクラブです。当社は下川薬局のグループ会社として、女性専用フィットネスクラブ「カーブス」を熊本県下で10店舗運営しております。

現在、フィットネスクラブでの正社員スタッフを募集しています！「8割以上が未経験スタート」「転勤なし」「残業少な目」！フィットネスジムやスポーツジムスタッフ等の経験は必要ありません！未経験からスポーツインストラクターとして活躍してませんか！

スタッフが働きやすい職場を目指しており、働く環境の充実やプライベートの確保などが充実しているのが特徴です。

●仕事内容
接客・受付（お客様情報の入力等の事務手続き）、お客様の運動指導、店内の広告作成などをお任せします！
お客様の運動指導時に自身も身体を動かすので、ボディメイクトレーナーとしてのお仕事をしながら自身のシェイプアップや健康管理にもつながります！

●カーブス（curves）で働くスタッフ
カーブスで働くスタッフの8割が未経験からのスタートで、正社員として働いています！前職は、事務・受付スタッフ・アパレル、バイト経験のみなど様々！入社後は研修をおこなった後に店舗で勤務するので安心ですよ！

●女性が働きやすい職場！
結婚や出産後も働きたいという方のために、産休・育休制度をしっかり設けています。また、産休・育休から復帰後は子育てとの両立ができるように、時短で勤務ができます！復職するスタッフが多いのも特徴の一つですね！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

・高卒以上
・要普通免許（ＡＴ限定可）
・未経験者活躍中！ほとんどのスタッフが未経験からのスタートです！
・アルバイト・パートでお仕事をお探しの方も正社員として働けます！
・ハローワーク等の求人を見られた方も、こちらからご応募いただけます。

人と話すことが好きな方、身体を動かすことが好きな方が活躍中！
フィットネスジムスタッフ、スポーツクラブ、パーソナルトレーナー、
ヨガインストラクター、ピラティス、パーソナルトレーナー、運動指導など
興味がある方は是非一度、応募ください。
まずはジムの雰囲気や働き方を知りたい！という方もOKです！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給21万8,000円 ～ 22万6,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
348万円 ～ 360万4,000円

半年から1年程度でインストラクター資格取得ができ給与もアップ！
安定して働ける職場で昇給・賞与・手当などもしっかりしていますので、長く勤めていただくことで給与もしっかりアップしていきます！

※上記額にはみなし残業代（月15時間分、22,000円分）を含みます。※超過分は全額支給します
※研修期間3ヵ月は月給195,000円

勤務地

熊本県八代市 / 八代駅

• 勤務先 : カーブス（curves）ゆめタウン八代店

★転勤はありません

＜住所＞
熊本県八代市建馬町3-1

＜交通＞
八代駅～車で10分

勤務時間

シフト制

[1]9:20～18:20
[2]10:20～19:20（実働8h・休憩1h）
※[1][2]のシフト制（店舗によります）
※残業ほぼなし
※1ヵ月の平均労働時間170時間

休日休暇

完全週休2日制
日曜・祝日・他土曜、平日休み（勤務カレンダーによる）
※年間休日110日
有給休暇
夏季休暇
冬季休暇
介護休暇
育児休暇
産前産後休暇

日曜・祝日は完全休みで、他に平日にお休み（希望日取得ＯＫ）がとれます。長期連休や有給休暇もしっかりしていまので、プライベートとの両立はしやすいですよ。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・昇給、賞与あり（規定あり）
※入社6ヵ月～1年後昇給：月給20万円以上
・社会保険完備
・退職金制度（勤続3年以上）
・資格取得支援制度あり（全額会社負担　※会社規定）
・有給休暇（最低年5日以上は取得）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・ＧＷ休暇
・慶弔休暇
・産休・育休あり（復帰後は時短勤務で働けます）
・時間外手当
・役職手当
・制服貸与
・資格手当
・引越しを伴う転勤なし
・スキル習得による昇給あり
・施設内トレーニング器具使用可

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない