仕事内容

お仕事を探している保育士さんと人材を探している保育園をマッチングさせるお仕事です。

＜仕事の流れ＞
【1】保育園へヒアリング
▼保育士さんを探している園にお電話でご連絡
▼興味を持ってもらったら、ご訪問のお約束
▼訪問し、求める人材像をヒアリング＆求人を作成

【2】保育士と一緒に職場見学
▼作成した求人に問い合わせがあった保育士さんと面談
▼勤務時間等の希望やスキルをお聞きし、ピッタリな職場を紹介
▼保育士さんと一緒に面接に行き、円滑に面接が進むようサポート
※保育士さんは、当社の派遣スタッフとして働く場合と保育園の直接雇用で働く場合があります。

【3】内定後のフォロー
▼契約書の作成や保育士さんの勤怠管理を実施
▼アフターフォロー（仕事の様子や悩みがないかをお聞きします）

＜よくある質問＞
【Q】担当エリアは？
京都をメインに、滋賀、奈良等を担当。車を運転できる方だと、どの立地の園にも訪問できるため仕事を進めやすいです！
※免許がない社員も在籍中です。

【Q】どのくらいの数の保育園、保育士さんを担当するの？
保育園は70～80園ほど、保育士さんは1人あたり20～30名程になる予定。やりとりを重ねると園の担当者や保育士さんからの信頼も得られ「ありがとう」と言ってもらえることも増えていきます。

【Q】ビジネスマナーは分からないけど大丈夫？
問題ありません。お話しするのは保育園の園長さんや保育士さんがメイン。ビジネス感がない方が親しみを感じてもらいやすく、むしろ強みになります！

【Q】服装自由って本当？
はい！ネイルやアクセサリー等も自由。園長さんや保育士さんに不審感を与えない範囲であれば、好きな服装で働けます！

【Q】職場の雰囲気はどんな感じ？
穏やかな人が多く、いつも楽しい雰囲気でお仕事をしています♪優しい先輩ばかりですよ！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

＜人柄重視の採用です！＞
■短大卒以上の方

◎同じ業界・職種の経験は一切不問です。未経験で入社した職員多数！
◎第二新卒の方や、社会人経験をお持ちでない方も歓迎。前職の雇用形態も問いません！
◎特別な知識や経験は必要ありません。
◎就業ブランクがある方もOK。子育て中の社員も活躍しています！

＼ 元保育士・元販売スタッフが多数活躍中！／
「自分にもできるかな…」と不安な気持ちで入社した先輩が多数活躍中。保育士としての経験や、接客の経験などを活かして活躍している先輩が多いです！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

当社は、主に保育園・幼稚園でのお仕事を紹介する人材派遣・紹介会社です。年々深刻化する待機児童問題を解決する一端となるべく、保育士・幼稚園教諭として働くことを希望される方へ、希望に合ったお仕事をご案内できるよう努めています。保育士の人材不足解消への取り組みは全国規模で活発化しているため、保育園をはじめとするお客様から、依頼が増加しています。

そこで、今回は新たな仲間を迎え入れ、これまで以上にお客様のニーズに対してお応えできるよう、組織の強化を行なうこととなりました。

給与

月給25万2,500円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
420万円 ～ 500万円

月給25万2500円以上＋賞与（6ヶ月分）＋諸手当（家族・住宅・役職手当など）
※上記金額には、（固定残業代／月30時間分・6万円以上）を含みます。
※固定残業時間を超えた分は、別途追加支給いたします。
※能力などを考慮の上、加給優遇いたします。
※試用期間中(3ヶ月)の給与は月給24万5500円（固定残業代／月30時間分・5万3000円以上を含む。超過分は別途追加支給）となります。その他待遇に変動はありません。

勤務地

京都府京都市下京区 / 阪急烏丸駅　京都市営地下鉄四条駅　直結

• 勤務先 : 株式会社アスカ　京都支店

★駅から徒歩5分以内です

◎転勤はありません。
◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
京都府京都市下京区四条通烏丸東入長刀鉾町8　京都三井ビルディング6F

＜交通＞
・阪急京都線「烏丸駅」より直結徒歩1分
・京都市営地下鉄「四条駅」より徒歩1分

★駅直結の、通勤しやすいオフィスです！通勤時、夏の暑さや冬の寒さに悩む必要はありません。

勤務時間

09:00 ～ 18:00

9：00～18：00（実働8時間）
＜月の平均残業時間は10時間以内です！＞
◆5月～10月の閑散期は定時で帰れる日も多数。11月～4月の繁忙期は多少忙しくなりますが、それでも1日1時間以上の残業になることはほぼありません。
◆保育園は基本日中しか開園していないので、夜遅くの仕事はありません！

休日休暇

●完全土日祝休みです
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

【年間休日125日以上】
■（土日）
■祝日
■GW（暦通り）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5～6日）
■有給休暇
■慶弔休暇
■誕生日休暇

＜充実の休日でリフレッシュしています！＞
業界でも多めの休日数が自慢。有給休暇を利用した5日以上連休の取得も可能で「お盆やお正月に長期旅行へ行く」「実家へ帰る」など休日を満喫しています。

＜有休が取りやすい環境です！＞
当社では、出来る限り社員が希望する日に有給休暇が取得できるようにしているため、有休消化率が高いのも自慢です！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（1月）
■賞与年2回（7月・12月 ★6ヶ月分！）
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費全額支給
■住宅手当（2万円／月）※試用期間中は対象外
■家族手当（配偶者：2万円／月、第1子：1万円／月、第2子以降：5000円／月）※試用期間中は対象外
■役職手当
■退職金制度
■報奨金
■社員旅行
■誕生日手当（2万円）
■出張手当（1回2000円）
■産休・育休制度（復帰率100％！）
時短制度も設けているため、子育て中の社員も気負わず働くことができる環境です。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない