仕事内容

平日は社内で新人教育などの人材コーディネーター業務を、週末や祝日はショッピングモールなどでの携帯ショップのイベント運営や、店舗勤務といった現場業務をお任せします。

＜社内業務（平日）＞
■新人教育やイベントの振り返り
研修業務では、新人スタッフに対して、他社や自社の知識を踏まえながらレクチャー。週末のイベントについても、FBを行ないます。

■事務業務
スタッフのシフト調整を行ない、カレンダーに入力。下請けの協力会社へも連絡します。

■SNS運用
投稿用のネタづくりなどを行ないます。SNSは採用活動でも使用するなど、力を入れているため、重要な業務となります。

◎アイデアは大歓迎！
若い会社で、まだ体制を整えている段階なので、「こうしたらもっと良くなる！」というアイデアは大歓迎。採用や広報、SNS運用の方法など、提案があればどんどん発信してください。

◎“好き”や“得意”を活かせる！
総務・人事に関する知見がある方や、挑戦してみたいという方がいればお任せします。体制を整えている段階なので、希望が通りやすい環境です。

＜イベントの運営（土日祝日）＞
■お客様へのご案内
研修後すぐはキャッチングとして、ティッシュ配りやくじ引きなどをきっかけに、お客様をブースまでご案内。ある程度知識がついたら、クロージング担当としてブースに座り、お客様に携帯のお話をじっくり伺います。

■企画運営
小型イベントは5名～6名ほど、大型イベントは10名～20名ほど（他社のスタッフも含めると数十人）で運営します。導線やレイアウト、コンテンツなどに関しての意見も出せます。

◎適性や希望には柔軟に対応！
1人参加が不安な場合は、自社から2名以上で参加できます（入社後半年は基本2人以上）。また、イベントではなく固定店舗での常勤勤務の希望も出せます。

応募資格

学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

★これまでのご経験は一切不問！未経験の方も大歓迎です！
★必要な知識は入社後に学べばOK！基本から丁寧にお教えしますのでご安心ください！
★社会人経験10年以上の方も歓迎します！
★必須ではありませんが、業界経験者は優遇します。

＜こんな方にぴったり＞
・様々な経験をしてみたい方
・腰を据えて長く働きたい方
・人と関わることが好きな方
・楽しい職場で働きたい方

募集背景・人数

＼10名以上の積極採用！／
設立以来、関西圏を中心に、携帯電話の販売や、販売アドバイザー業務、イベントの企画・運営などを請け負ってきた当社。元請け業者から直接依頼を受けているため、案件数は安定しています。今後も、拠点増加や事業拡大を予定しているため、よりお客様にご満足いただける仕事ができるよう、新たな仲間を募集することにしました。大阪、兵庫などの関西圏を中心に、福井や石川、岩手などにもエリアを広げています。

未経験の方も大歓迎！商品知識は入社後に学べばOKです。明るく元気な接客ができる方を求めています。仕事の流れやお客様をご案内するコツなど、丁寧にお教えするのでご安心くださいね。

給与

月給22万円 ～ 35万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 450万円

※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。
※給与は経験や前職の給与などを踏まえて決定します。
（年収例）
・300万円／未経験1年目
・450万円／経験者１年目
・600万円／管理職４年目
※1年目から35万円／月の実績もあります！
【各種インセンティブ】
・業績稼働インセンティブ
・紹介インセンティブ
etc.

勤務地

大阪府北区鶴野町4 コープ野村梅田Ａ棟1325号

■本社／大阪府大阪市北区鶴野4-1325号

その他、以下のエリアの拠点でも募集中です。
■兵庫県
■福井県
■石川県
■岩手県

◎転勤はありません。
◎勤務地は希望を考慮します。
◎U・Iターン歓迎！

＜曜日によって通勤先が異なります＞
平日は、会社での勤務です。土日祝日は、携帯ショップやショッピングモールのイベント会場にて勤務し、直行直帰となります。

＜住所＞
大阪府北区鶴野町4 コープ野村梅田Ａ棟1325号

＜交通＞
■本社
大阪メトロ谷町線「中崎町駅」より徒歩7分
阪急電鉄宝塚本線、神戸線、阪急京都線「大阪梅田駅」より徒歩8分
JR各線「大阪駅」より徒歩13分

勤務時間

シフト制

＜シフト制＞
■平日（事務所勤務）
平日の勤務時間は11:00～17:00など、状況に応じ変動。実働7h以下の場合もあります。

■土日祝日（イベント時）
10:00～18:00、11:00～19:00／実働7h～8h

※店舗常駐を希望する場合
10:00～19:00／実働8h

◎残業は月5時間程度と少なめ！

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

週休2日制
＜年間休日120日＞
■（4日～12日／月 ※週1日以上・平日の好きな曜日に休めます）
■出産休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■有給休暇
■慶弔休暇

◎について
基本的には週2日休みですが、繁忙期・閑散期によって前後します。週1日休み～週4日休みの場合まであります。入社直後は、教育担当の社員と同じ日にご出勤いただきます。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回
■賞与年1回（5月、昨年度1ヶ月分～3ヶ月分）
└役職や成果に応じて決定。
■交通費全額支給
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■食事補助有
■財形貯蓄
■社内分煙
■服装自由
■制服貸与
└イベント時のみ制服を貸与。
■海外勤務・出張有
■ウォーターサーバー
■フリードリンク
■社員旅行（年1回）
■ 部長との1on1飲み会（月に1人～2人の頻度）
■社内イベント（フットサル、ダーツ、社員宅でゲーム）
■バースデーイベント
└幹部も含めて内緒で贈り物やケーキを用意！
■チーム達成会
■ファミリータイム
└参観日などの行事を優先できるよう考慮！
■経営勉強会
└経営に関する勉強会を定期開催！

＜食事補助について＞
平日はフードデリバリーを利用したり、全員で外食することも。毎週数回のランチタイムイベントは、社員みんなで楽しんでいます！

◎こんな制度が欲しいという意見も大歓迎！

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない