仕事内容

◆お客様の愛車の整備や点検、車検などの対応をお任せします。

【具体的には】
■車検・点検整備
■一般整備・用品の取り付け
■清掃・洗車
■新車・中古車の納車前整備
■お客様へご説明・ご案内 など

【1日のスケジュール／例】
● 9:45　朝礼・開店準備
●10:00　開店　お客様対応
●12:00　お昼休憩
●13:00　お客様対応
●18:30　片付け
●19:00　閉店・退社

【冷暖房完備の屋内ピットを導入】
暑い夏も、雪の降る寒い冬も安心の職場環境です。屋外での整備経験がある社員からは、仕事への集中力がまったく違うと好評！現在7割以上の店舗で導入済みですが、今後すべての店舗に実装予定です。
（ちなみに、まだ未導入の店舗で頑張ってくれている社員には別途手当を支給。待遇の差がないように工夫しています）

【整備内容はデジタルツールで管理】
1日の仕事は工場長により采配されます。整備内容はすべてデジタル管理され、先々の予定も把握しやすくストレスの少ない環境。効率もUPし残業削減につながっています。

【経験にあわせた仕事からスタート】
これまでの経験やスキルにあわせた整備からお任せします。最新の設備が整い、技術力を磨きたい方にも最適な環境です。

【変更範囲】：会社の定める業務

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

普通自動車免許（AT限定不可）
国家三級整備士以上

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

◆募集人数　1人

給与

月給18万4,000円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
325万円 ～ 500万円

＜年収例＞
●年収370万円／入社2年目／一般
●年収687万円／入社10年目／係長

◆「想定年収・年収例は各種手当込みで算出しております」
◆　給与は経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
◆　交通費（最大20,000円／月）
※試用期間は６ヶ月で、その間の雇用形態は同じです。
※入社祝い金30万円は試用期間終了後正社員登用時に支給

勤務地

栃木県小山市 / 小山駅

• 勤務先 : ホンダカーズ栃木東　城南店

◎勤務地はホンダカーズ栃木東他店舗になる事があります。
◎U・I・Jターン歓迎！
◎マイカー通勤OK（駐車場完備）

◆城南店 栃木県小山市東城南1-3-13
◆喜沢店 栃木県小山市喜沢708-1
◆上三川店 栃木県河内郡上三川町しらさぎ1-6-3
◆細谷店 栃木県宇都宮市細谷町698-6
◆簗瀬店 栃木県宇都宮市東簗瀬1-2-6
◆真岡工業団地店 栃木県真岡市長田5-1-7
◆西川田店 栃木県宇都宮市西川田東町15-7
◆上三川PDIセンター 栃木県河内郡上三川町多功2579-4
◆【来年春新規オープン予定】さくら店 栃木県さくら市馬場大明内2257-1

＜住所＞
栃木県小山市東城南１－３－１３

勤務時間

09:45 ～ 19:00

実働8時間　休憩1時間15分
残業は月/20時間程度

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◆週休2日制
◆年間休日115日 + 計画有給5日間
◆定休日：火曜日 + 第2、第3水曜日（その他シフト制）
◇長期休暇　ＧＷ / 夏季休暇 / 年末年始休暇
定休日もしっかりありつつシフト制で休みを比較的自由に設定できることもうれしいポイント。休日の予定も組みやすくなります。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆賞与
　年2回 + 決算賞与（業績に応じる）
　昨年実績6.8ヶ月
◆福利厚生
　◇ 各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）
　◇ 資格手当
　　　・国家3級整備士　3千円／月
　　　・国家2級整備士　5千円／月
　　　・国家1級整備士　1万円／月
　　　・検査員　　　　 5千円／月
　◇ 通勤手当　（上限2万円迄／月）
　◇ こども手当（扶養1名につき1万円／月）
　◇ 時間外勤務手当
　◇ 住宅手当　（1万5千円／月）
　◇ ユニフォームクリーニング
　◇ 無料弁護士相談
　◇ 無料医師、保健師相談
　◇ インフルエンザ予防接種補助
　◇ 各種研修制度
　◇ 社員/家族車両購入、整備割引制度
　◇ 年次/月次表彰
　◇ その他制度あり
　◇ 整備工具購入支援

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない