仕事内容

経営計画に基づいて
◆採用計画の予実管理
◆採用手法の企画および採用経路の選定などをお任せします。

具体的には、人材紹介会社・求人広告会社との折衝業務から、求人広告の原稿作成、書類選考、採用イベントの企画・運営、面接日程の調整、応募者のクロージング、内定者フォローまで一貫して携わっていただきます。

同社の採用ターゲットに合った優秀な人材の獲得を目的に、採用にかかわるKPIの効果測定を行いながら、面接のフィードバックなどを元に高速でPDCAを回して、新卒及び中途採用に係わる業務全般を担当いただく予定です。
将来的には、人事考課制度の構築や、人事企画などにも挑戦していただきます。

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

★経験者のみの募集になります

【必須条件】
※高卒以上
※人材紹介会社で3年以上の経験
※現職（前職）において上位に入る営業成績をお持ち


【求める人物像】
・顧客志向の強い方
・社会問題への関心があり、チームワークを重視しながら課題解決していきたい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

2名

給与

月給36万円 ～ 50万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
500万円 ～ 700万円

【初年度年収】 500万円～700万円
【月給】 360,000円～500,000円 （別途賞与）
※上記月給には、みなし残業40時間分が含まれています。
（67,000円～89,010円程度）
※選考を通じて上下する場合があります。
給与改定：年2回 （4月・10月）
賞与：年2回 （年間2.00ヶ月を基準値とし最大4.40ヶ月分）
インセンティブ制度：四半期毎に個人・チーム業績に応じて支給

勤務地

東京都中央区 / 日本橋駅・東京駅

• 勤務先 : 東京本社

★駅から徒歩5分以内です

＜住所＞
東京都中央区日本橋2

＜交通＞
日本橋駅　徒歩2分
東京駅　　徒歩7分

勤務時間

09:30 ～ 18:30

実働8時間
休憩1時間

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

年間127日（土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇）
有給休暇：入社時に10日間付与
その他：リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇、慶弔休暇
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり