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ティーペック株式会社
所要時間
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正社員 13日前

【ヘルスケア事業】マーケティング・集客担当

ティーペック株式会社 / BtoBtoCマーケティング
  • 給与
    月給 23万1,000円 ~ 39万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都台東区
    • 御徒町駅、秋葉原駅、仲御徒町駅、上野御徒町駅、末広町駅
  • 勤務時間
    09:00 ~ 17:00 完全土日祝休み
年間休日120日以上 駅から徒歩5分以内 転勤なし 寮・社宅・住宅手当あり
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募集要項

仕事内容

マーケティング部は私たちティーペックのサービスを多くの方々に知っていただき、導入していただき(toB)、利用していただく(toC)ことを目的として活動しています。

今回の募集ポジションは、当社が運営するオウンドメディアの運営メンバーです!

<主な業務>
(1)Webサイト運営 ※メイン業務
・サイトの集客/プロモーションの企画検討および実行
・掲載記事の企画検討、構成案の作成、制作ディレクション、編集、CMSによる記事掲載作業
・簡単な記事の作成、コピーライティング、コンテンツ制作など

(2)Webサイトの更新・改善・改修
・サイトページの更新・修正対応
・障害発生時の社内外連携
・サイト改修要望のとりまとめ、サイト改修の検討と進行
・改修時の受け入れテスト、本番環境確認
※対象となるWebサイト:つながるティーペック、わくわくT-PEC、T-PEC Channel、コーポレートサイト、その他ランディングページ
※その他、リード獲得の販促企画、ホワイトペーパー等のコンテンツ企画制作等に関わっていただく場合があります。

計10名:男性2名、女性8名
内訳:部長1名-課長1名、係長2名、主任4名、社員2名

応募資格

★経験者のみの募集になります

 ■スキル/経験
<必須>
以下3点すべてを満たしている方
・Webサイト運営経験(個人ブログを除く)
・記事制作のディレクション経験(読み物、インタビュー、事例、サービス説明など)
・Google Analytics 4(GA4)を使用した経験

<歓迎>
・Webサイトの開発・改修の基本的なプロセスを理解していること
・WordPress(ワードプレス)使用経験
・SEOライティングの知識、実務経験
・BtoBマーケティングに関する知識、実務経験
・エンジニアと協働した経験

※さまざまなバックグラウンドを持つ社員が、業界未経験で入社し活躍しています!
※社員の【喫煙率0%】でクリーンな環境です!

募集背景・人数

●募集背景:欠員補充です

募集人数:1名

給与

月給23万1,000円 ~ 39万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
424万円 ~ 680万円

■試用期間:3か月(待遇に変更はありません)
■定期昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(6月、12月)※他にも決算賞与制度あり
※面接後、スキル・経験年数を踏まえ、職務等級・階層等により決定します。

■想定年収には、時間外勤務(月30時間)を含みます。
 時間外勤務を含まない場合 : 361万円 ~ 587万円
 ※17:00以降の勤務を時間外勤務として計算しています。

勤務地

東京都台東区 / 御徒町駅、秋葉原駅、仲御徒町駅、上野御徒町駅、末広町駅
  • 勤務先 : ティーペック株式会社

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

原則転勤なし

<住所>
東京都台東区上野5-6-10 HF上野ビルディング

<交通>
JR 御徒町駅 徒歩5分 / JR 秋葉原駅 徒歩10分
東京メトロ日比谷線 仲御徒町駅 徒歩2分
都営地下鉄大江戸線 上野御徒町駅 徒歩5分
東京メトロ銀座線 末広町駅 徒歩7分

勤務時間

09:00 ~ 17:00

実働7時間・休憩1時間
残業手当あり
残業時間:30h程度/月
※17:00以降の勤務を時間外勤務として計算しています。
※残業手当は1分単位で支給!

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日:120日以上あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇年間休日125日
◇年末年始休暇
◇年次有給休暇※試用期間終了後10日~最高20日付与
★有給休暇取得を積極的に推進しています
◇定期健康診断日
◇特別休暇(忌引、結婚、出産、災害、がん治療)
◇育児・介護休業

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇各種手当等
・社保完備
・超過勤務手当
・通勤手当(上限月額10万円)
・扶養手当(条件あり)
・住宅手当(世帯主または独立単身生計者の場合)
・慶弔見舞
・資格取得手当
・退職金制度
・各種表彰制度
・社員紹介制度
など様々な福利厚生が充実しています。

◇社員の健康維持も大事にしています!
・定期健康診断(一部がん検診オプション無料)
・特別福利厚生制度(電話健康相談/セカンドオピニオン等、二親等まで利用可です)
・カウンセリング利用制度(会社には匿名で利用可能)
・スポーツクラブ利用補助
・ウォーキング表彰(活動量計支給、家族参加可、半年ごとに表彰)
・有給休暇取得率は80%以上です!
・健康経営優良法人【ホワイト500(大規模法人部門)】に8年連続で認定されました。
・社員の喫煙率は【0%】で、クリーンな環境で業務に集中できます!

◇ 在宅勤務手当あり
◇ 交通費支給あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

ティーペック株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年10月17日
ティーペック 株式会社
日本の新しい健康インフラになる

https://www.t-pec.co.jp/career/
BENEFITS
従業員の健康促進施策
“お客様の健康支援をしている当社だからこそ、まずは社員が健康であるべき“
従業員向けに当社独自の様々な健康促進施策を用意しています。
  • ウォーキング奨励
    ・スマートウォッチを支給し、平均歩数に応じて6ヶ月毎に表彰しています。
    ・業務時間中も階段で移動する者が多いです。
    ・中には一日3万歩を記録する強者も!
  • スポーツジム利用促進
    ・利用費を補助し、ジムに通いやすい環境を整えています。
    ・ジム利用回数に応じて、半年毎に表彰しています。
  • 自社サービスの利用
    ・電話健康相談やセカンドオピニオンサービス等を、従業員本人だけでなく、家族の方を含め無料で利用いただけます。
    ・対面カウンセリングを匿名で受けられる制度も別に設けており、働きやすい環境づくりに努めています。
  • 健康関連セミナーの開催
    ・睡眠や食生活改善、メンタルヘルスのセルフケア等、様々な研修を開催しています。
    ・働く女性の健康課題について学ぶセミナーを管理職向けに開催したこともございます。
BUSINESS
主な事業内容
人と社会全体の健康と幸福を実現するため、
当社では、時流の変化やニーズ動向に合わせた
健康・医療分野のサービスを開発し、ご提供しております。
  • 電話健康相談事業
    医療の専門家が24時間・年中無休体制で、健康・医療・介護・メンタルヘルスのご相談にお電話で対応しております。
  • セカンドオピニオンサービス
    日本医学会を代表する各専門分野の医師や、国内有数の医療機関との提携により、受診手配・紹介を行っております。
  • ストレスチェック
    労安法改正により義務化されたストレスチェックに対応しています。実施から医師面接、また改善施策までをワンストップで対応可能です。
  • 集団禁煙プログラム
    健康経営の一環として、自発的に禁煙を目指す職場環境を構築する新しい禁煙手法です。社員の生産性向上と健康度向上に貢献します。
MORE INFO
  • 【ホワイト500】8年連続認定
    「健康経営優良法人2024(大規模法人部門)」の内、上位500法人「ホワイト500」に認定されました。

    【経産省HP】https://kenko-keiei.jp/
  • 働き方
    ◎テレワーク推奨
    →リモートPC・スマートフォンは会社貸与。※業務内容によっては出社勤務となります。

    ◎オンラインミーティング推進
    →各会議室にモニターやスピーカーフォンを設置し、オンラインミーティングの設備を整っています。
  • 有給休暇取得率・男女比・平均年齢
    ◆有給休暇取得率
    →2022年度 93.5%

    ◆男女比 (正社員)
    →男性4:女性6

    ◆平均年齢(正社員)
    →39歳
  • 中途採用比率
    2022年度:100%
    2021年度:100%
    2020年度:100%

    (直近の3事業年度の各年度において採用した正規雇用労働者の中途採用比率を記載)
PHOTOS
働く環境
社内の様子を写真で紹介します!
  • 本社・新宿・大阪・名古屋のコールセンターでは、看護師や心理士等のスペシャリストが勤務しています。
    24時間365日稼働しており、多くのお客様からのご相談におこたえしています。
  • 綺麗な休憩室を設けています。給茶機は無料で利用可能です。
    仕事の合間に一息つくのにもってこいの場所です!社員が談笑している姿をよく見かけます。
  • より快適な環境でのWeb商談のため、オフィス内にWeb商談ブースを設置しています。
  • 法人のお客様の課題解決パートナーとして、当社サービスを組み合わせご提案を行っていきます。
COMPANY
会社情報
会社名 ティーペック株式会社
事業内容 電話による健康相談ほか、医療関連サービス及びEAP関連サービス
企業
WEBサイト
http://www.t-pec.co.jp/
所在地 東京都台東区上野5-6-10HF上野ビルディング
03-3839-1257(採用担当)
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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この企業は通常24時間以内に応募者対応をしています
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