仕事内容

＼韓国風ヘアメイク／
ヘアメイクアーティスト募集！
雇用形態：正社員

☆9月オープン☆
同じビル内でサロンとスタジオが一体化！！

～～仕事内容～～

◎サロン業務:
クライアント対応、韓国風メイクの提案
・ヘアスタイリング、アフターケアのアドバイス

◎スタジオ業務:
・撮影前の準備、タッチアップ
・撮影のコンセプトに応じたメイクとヘアスタイルの提供
・チームコラボレーション

◎メイク講習:
・スタッフへの技術指導、トレンド共有
・ワークショップの開催

◎ベルグローならあなたの好きな韓国風ヘアメイクや
ワンホンメイクで活躍してもらえる自信があります♪

＝＝POINT＝＝

【集客数が多い】
創業15年、関西で4店舗！
メディア露出も多く、年間6万人以上の集客数、
新規集客数も年間4,000人以上！
すぐに活躍できて、お客様を掴みやすい環境！
多くの方を施術し、経験とスキルを上げながら
稼げる環境♪

【メディアのお仕事】
関西コレクション・神戸コレクション・東京ガールズアワードなどの
バックヤードに入って施術担当をする貴重な体験が可能！


【業界でトップクラスのお給料システムと福利厚生】
業界では珍しく、社会保険完備！
「ベルグロー」は社会保障にも力を入れてます！
お給料システムもスキルアップ、指名、施術人数で
歩合がつくので、頑張った分だけお給料に反映！

【キャリアプラン】
ヘアメイクスクールやヘアメイク事務所も運営！
結婚や出産後も空いている時だけ働くなど、
たくさんの選択肢があって働きやすい

【スキルアップ環境】
営業中のレッスンも強化しています！
メイク、着付け、撮影スキルやパソコンスキルなど多角的に学べる環境です！

ブランク、業界未経験の方、大歓迎です♪
丁寧なサポートがありますの安心してください！
ご応募お待ちしております！

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

美容師免許(あれば尚良い)

🌟優遇したい経験・実績🌟
・サロンや撮影現場での韓国風ヘアメイクの経験がある方
・基本的なメイクアップスキルに加え、韓国風のメイクテクニックに精通している方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

🎉同じビル内で美容サロン・ネイルサロン・スタジオが一体化🎉

韓国のビューティートレンドをリードしていけるオープニングスタッフを募集いたします✨

給与

月給21万円 ～ 23万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 600万円

【選べる休日条件】

■月６日休み…23万＋豊富なインセンティブ＋豊富な各種手当
（内訳：基本給＋技術手当＋実績手当＋指名手当＋店販手当＋業務手当）

■月８日休み…21万＋豊富なインセンティブ＋豊富な各種手当
（内訳：基本給＋技術手当＋実績手当＋指名手当＋店販手当＋業務手当）

※試用期間は2ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。

勤務地

大阪府大阪市中央区

• 勤務先 : Belle Grow

★駅から徒歩5分以内です

駅から徒歩5分以内

＜住所＞
大阪府大阪市中央区宗右衛門町7-19 ジュリハウスビル7F

＜交通＞
難波駅14番出口から徒歩5分
心斎橋駅から徒歩10分

勤務時間

シフト制

12：00～22：00の間でシフト制（定休日なし）
※休憩60分あり

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

週休2日制
◆シフト制
◆年間休日105日以上
◆夏季休暇
◆冬季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇(入社半年後より10日付与)
◆産休・育休(実績あり)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・歩合有り
・昇給あり
・イベント賞与あり
・外部研修等あり（会社負担）
・産休・育休実績あり
・美容商材原価購入OK
・24時間型フィットネスジム無料
・美容室・ネイルサロン社員割引あり
・美容クリニックにて医療脱毛・美容施術社員割引あり
・引越しをお考えの方、初期費用一部会社負担あり
・各種保険完備
・交通費規定支給(上限1,5000円)
・資格取得支援手当てあり
・その他特典多数

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない