仕事内容

【誰でもできる簡単でストレスフリーな作業です！】
あなたにお願いする作業は、産業廃棄物の選別作業です。
廃棄物と言っても建設現場から出るリサイクルが可能な産業資源ですので、家庭から出るような生活ゴミとは内容が全く違います。
木くず、プラスチック、ブルーシート、がれき、レンガなどがメインです。
これらを、可燃物、不燃物、資源などへ選別をします。

つまり、特別な能力は全く必要ありません。

パソコンも使えなくていいですし、年齢も学歴も職歴も全て不問です。
重量物については建設機械で処理をしますので、肉体を酷使するような仕事ではありません。

成績での同僚との比較もありませんし、ノルマもありません。
大人数で進める作業ではないので、周りからのプレッシャーもなく、あなたのペースで取り組めるストレスフリーなお仕事です。
お客様が来られた場合に気持ちのいい挨拶ができる方であれば、すぐに活躍できるお仕事です。

【土曜日だけのお仕事だから、本業の合間に効率よく副収入！】
現在本業で収入を得ているが、もう少しだけ収入を増やしたいという方や、個人で事業を行っているが土曜のスケジュールを効率よく埋めたいという方にピッタリのお仕事です。
重たい肉体労働ではありませんので、本業に与える影響も最小限に抑えられます。
また、不特定多数のお客様と接する接客業のような仕事ではありませんので、コッソリと働きたいという要望も叶います。
当社があなたにとって都合のいい職場になるかもしれません。
もしも、『もう少し多く働きたい』という要望がありましたら遠慮なく仰ってください。
土曜のみではなく、週2日や週3日など、自由な働き方が可能です。
あなたのワガママ、この職場で叶うかもしれません。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

・一般的なあいさつが出来る方
・毎日早く帰りたい方
・大きな成果を求められない仕事をしたい方
・職場の人間関係で悩みたくない方
・気楽にストレスを感じず働きたい方
・年齢、性別、学歴、職歴は不問

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

【単純作業は素晴らしい!?】
ある研究では、何も考えずに済む作業を行うと、脳はとりとめもないことを考え始め、画期的な問題解決策を導くことにつながるという結果が出ています。
また別の研究では、携帯電話のアドレス帳から電話番号をひたすらコピーするという「退屈な」作業を行った被験者はその後、創造性の高い考え方ができるようになったという結果も出ています。

単純作業を行うことはあなたの脳を活性化し、創造的な考えが湧いてくるのです。

当社では残業もほとんど無く、プライベートの時間は十分に確保されていますので、あなたのやりたいことや趣味にその創造性を活かすことで、公私共に充実した生活を送ることができます。

給与

日給8,500円 ～
【資格取得で更に収入アップも可能！】
もしもあなたが更に収入を上げたいと思えば、様々な資格を取得することで給与は上がっていきます。
選別した廃棄物を最終処分場へ運ぶ際には、大型運転免許が必要になります。
重量物を選別する際には、建設機械を扱う必要があります。
廃棄物の選別は誰でもできますが、これらの作業は資格が必要です。
これらの資格を取得することで給与は更にアップしますし、既にお持ちの方であれば採用時から優遇できます。

勤務地

愛知県北名古屋市 / 名鉄犬山線　西春駅

＜住所＞
愛知県北名古屋市九之坪龍子田22番地

＜交通＞
名鉄犬山線　西春駅から徒歩17分。 
車通勤・バイク通勤可。 

勤務時間

08:00 ～ 17:00

【勤務時間】 
8:00～17:00
 
【早出・残業】 
早出や残業はほとんどありません。
稀に30分程度の早出出勤があるかもしれません。
早出出勤の場合は、時間外手当を別途支給します。

【勤務日】
毎週土曜日
（週2日や週3日など、希望があればお気軽にお伝えください）
ＧＷ、お盆、正月などの長期休暇有り

＜勤務時間の特徴＞
●週1日から勤務OKです

休日休暇

【勤務日】
毎週土曜日
（週2日や週3日など、希望があればお気軽にお伝えください。）
ＧＷ、お盆、正月などの長期休暇有り。 

待遇・福利厚生

日当8,500円~
※試用期間3ヶ月あり。
試用期間中の給与の変動はありません。

雇用形態

アルバイト・パート

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない