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株式会社Be Wood
所要時間
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新卒 未経験OK 1日前

【新卒】事務サポートスタッフ／初任給26万円～／土日祝休みの年間休日120日以上でプライベート充実！

株式会社Be Wood / 一般事務
  • 給与
    月給 26万4,000円 ～
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    宮城県仙台市宮城野区
    • 小鶴新田駅
  • 勤務時間
    09:00 ～ 18:00 残業なし / 完全土日祝休み
年間休日120日以上 駅から徒歩5分以内 転勤なし 急募！内定まで2週間 寮・社宅・住宅手当あり 時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る（50+件）

募集要項

仕事内容

※新卒求人です。

⭕【仕事内容】⭕

・数千人規模のプロジェクトをバックオフィスから支える事務職！未経験者でも安心の研修制度が整っているため、初めてのデスクワークでも安心してスタートできます。

✅具体的には…
・書類の整理、作成
・スケジュールの確認、管理
・人員状況などを確認
・日報や報告書等の作成、整理
・データ入力、電話応対
・工程管理や、安全管理などプロジェクト全体のマネジメント業務

⭕【この仕事の魅力】⭕

✅転勤なし！
現在の住まいから引っ越しすることなく働ける採用枠です◎

✅基礎を学ぶ、独自開発の研修プログラム。
入社後は、名刺交換や電話応対などのビジネスマナーから
業務に必要なパソコン操作や用語までしっかり学べます
「パソコンは少し苦手…」という方も心配いりません。

✅クリーンな職場環境！
営業職や販売職と比べて残業が少なく、有給休暇も取得しやすいため、ワークライフバランスを保ちながら働けます！
同期も多数いるため、かけがえのない仲間もできます。

✅多彩なキャリアパス
弊社では、ご本人様の希望にあわせて、定期的なジョブチェンジの機会を設けております。
「事務として入社をしたが、人の採用に関わりたい！」
「培ったビジネススキルを、営業職としてチャレンジしたい！」
仕事を通じて得た心境変化も大歓迎です。

✅安心して働くための、サポート制度も充実。
・土日祝休・年間休日120日・残業手当100％支給
・定期昇給・賞与年2回・業績に応じた特別賞与支給
・専任担当者よる定期的なフォロー面談

【特別な知識や経験は要りません】
必要なのは、「これから頑張りたい」という気持ちだけ。
未経験から知識を身につけて安定した収入を得ながら、プライベートを充実させるもよし！資格取得サポートを受け、国家資格を取るもうよし！
長く、幅広く活躍できます！

応募資格

未経験者、大歓迎！

【応募条件】
2025年3月に学校を卒業の方

【一つでも当てはまる方大歓迎！】
・事務のお仕事に興味のある方
・安定した収入を得たい
・現在のワークスタイル、ライフスタイルを見直したい
・人をサポートしたい
・会社の縁の下の力持ちになりたい

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給26万4,000円 ～
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～

＜年収例＞
●年収350万円／入社1年目／22歳
●年収550万円／入社5年目／26歳
●年収750万円／入社7年目／29歳

勤務地

宮城県仙台市宮城野区 / 小鶴新田駅
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

＜住所＞
宮城県仙台市宮城野区新田東

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働時間：8時間/日(休憩1時間)

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
＼休暇制度／
・年末年始休暇
・夏季休暇
・GW休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・育児、産後休暇
・有給休暇
・特別休暇
・看護休暇

■その他
有給平均取得実績：10日（昨年度実績）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【手当】
一律住宅兼家族手当 1万7000円～2万円もしくは支援手当1万3500円(固定給に含む)

◎その他の手当
交通費全額支給 （研修時は上限2.5万円）

【福利厚生】
社会保険完備
交通費支給
住宅手当
健康診断
家族手当
役職手当
資格手当
資格取得制度

＜補足情報＞
・ベネフィットワン（業界最大級の福利厚生サービス)
・社内イベント
・ステップアップ研修
・メンター制度（専任の担当者による、配属後のフォロー）

雇用形態

新卒
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

株式会社Be Woodの採用・求人情報

最終更新日： 2024年10月15日
Touch wood
「気になると"木"になる」
*Wood*とは、*木や薪*のこと
火（気持ち）＋薪（応援）は、明るく・力強く・あたたかい
<私たちは、出会ったすべての人にとっての薪である>

ー 代表取締役 増田 亮 ー
MESSAGE
私たちについて
私たちは会社設立の原点である*CHIBA*が拠点の
「人材をデザインする」スタートアップベンチャー
「人材をデザインする」とは

営業というシゴトを通じて、
誰もが持っている可能性を引き出し（開発）、
どの会社でも通用する人材を創出（育成）すること
MESSAGE
スローガン
「今日を変えて、未来を拓く」

私たちは
過去の自分を超えていく
例えば！
今日が人生最後の日だったとした場合、

今日、今の自分が、
これまでの「過程」に対する「結果」であり、
生まれてからの集大成（ゴール）ですが、、、


「今の自分に満足してますか？」


もし、あなたの答えが「NO」だとしたら、
今日これからの「過程」を変えてください！

考え方が変われば、行動が変わります
行動が変われば、結果は変わりはじめます

*今日を変えて、未来を拓く*

私たちは、過去の自分を超えていきます！
MESSAGE
営業職への想い
営業がツラい人のほとんどは、
「その会社での」営業がツラいだけ
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

営業というシゴトの
＼社会的地位や市場価値の向上／を目指す

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

「営業職」に対するイメージは、
▽
◆気合と根性 ◆ノルマが厳しそう ◆体育会系 
◆男性向けの仕事 ◆残業や出勤が多そう
▽▽
だから
「営業職は嫌だ」という方が多いのが現状です
▽▽
一方で、企業が求人媒体に掲載する募集職種のうち
70%以上は「営業職」の募集となっています。

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

企業は人であり、
営業は、世界中の企業が求めるシゴト

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

IT・デジタル／ＡＩテクノロジー進化は加速していますが、
「営業」というシゴトは、今後カタチを変えたとしても
絶対に「無くならないシゴト」だと言われています

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

「営業」はエンターテイメント、
営業職を経験すれば、あらゆる仕事に役立つ

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

私たちは「営業」を通じて「人」とつながり、
どこでも活躍できる人材を創り、輩出することで
地域社会に貢献していきます
MORE INFO
仕事風景
MORE INFO
インセンティブ
制度
◎実績に応じてインセンティブ支給、
頑張りをきちんと評価

【階層別の獲得イメージ】

★Director（固定給60万円）
目標達成:最大60万円※半期毎

★Manager（固定給50万円）
目標達成:5万円

★SV（固定給40万円）
目標達成:3万円


頑張り次第で随時
昇格・昇給チャンスがあります♪
※詳細は求人票をご確認ください
MORE INFO
研修／サポート
<最大6ヶ月の育成プログラム>
未経験入社からのデビュー☆彡
▼STEP1：OFF-JT研修
・ビジネスマナー
・商品サービス知識
・コンプライアンスなど etc...

▼STEP2：OJT研修（3ヶ月～6ヶ月）
・営業ロープレ 
・お客様への架電 etc...

★OJTでは座学研修などでインプットした知識を
"アウトプットする場"として
「コールStaff」業務を中心に経験していただきます。

※ご経験者の方や成長速度により、研修は短縮される場合あり
※研修期間も、実績に応じてインセン支給あり

◎独自のトークスクリプトやマニュアルも完備
◎独り立ちまで、先輩がしっかりサポート＆個別フォロー

困ったことがあれば、
すぐに聞ける環境ですのでご安心ください♪
BENEFITS
福利厚生・待遇
  • ★オフタイム
    （休日・休暇）
    ■年間休日120日
    ・完全週休2日制（土日祝）
    ・週休2日制（火曜＋隔週月曜）
    ※職種やポジションによって異なります

    ■年末年始休暇 
    ■GW休暇
    ■夏季休暇
    ■慶弔休暇 
    ■有給休暇 
    ■産前・産後休暇（実績あり）
    ■育児休暇
    ■生理休暇
    ■介護休暇

    ◎長期・連休♪
    他メンバーと調整することで連休や長期休暇の取得も可能
  • ★グローアップ
    （成長）
    ■資格取得支援制度
    当社推奨の資格取得にかかるテキスト代＋試験代を資格取得時に会社が全額負担で支給します

    ■書籍購入費補助あり
    書籍購入費を一部補助します

    ■社内・社外研修
    当社独自の研修体制「OFF-JT」「OJT」を通して、営業や人材デザイナーとしての知識やスキルが身に付きます

    ■独立支援制度
  • ★システム
    （職場環境）
    ■交通費支給（全額）
    ■社員紹介制度
    ■I・Uターン支援制度
    ■格安自動販売機あり
    ■定期健康診断あり

    ※自転車やバイク通勤を希望される方はご相談ください

    ◎社内にいながら転職！？
    ▼▼▼
    ◇社内FA申請
    ※社内でのチーム移動や取扱いサービスの変更が可能

    ◇ジョブローテーション
    ※職種や役割などの変更が可能
  • ★その他
    （イベントなど）
    ■社会保険完備
    ・健康保険
    ・厚生年金
    ・雇用保険
    ・労災保険

    ■結婚／出産祝い金あり
    ■昇給・昇格あり（随時）
    ■特別ボーナスあり
    ■役職手当
    ■住宅手当
    ■社内イベント
    ※任意参加
    ■服装自由（TPOあり）
MORE INFO
【社内風土】
部活やサークルみたいな雰囲気の職場です♪
★社内は全員カジュアル★
Be Woodの*特徴3つ*をご紹介◎
MESSAGE
【従業員の声(1)】
Be Woodの魅力はドコ！？
＼★メンバーにアンケートを実施★／

「同年代が多く、みんな仲が良い」
「みんなで会社をつくる実感・やりがいがある」
「上下関係ほぼなし」などの様々な声が上がりました！
MORE INFO
【従業員の声(2)】
MORE INFO
【数字でみる】
Be Wood
＝＼This is Be Wood／＝

▼▼▼
◎こんな場所から通っている方が多いです♪
「船橋」「習志野」「柏」「松戸」「鎌ケ谷」「市川」
MORE INFO
募集の背景
au光回線事業で代理店として
全国実績No.１の営業会社から
少数精鋭メンバーで独立

「Be Wood設立／事業開始」

▽▽▽
▶好調↑▶ピンチ↓▶復活↑▶絶好調↑
┗コロナをきっかけに急成長中
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝


物を売るのがGOALではなく、
「どこでも活躍できる」「市場価値の高い」
営業スペシャリト育成と輩出で、
地域社会に貢献することをGOAL設定

▽▽▽
将来的な*株式上場*も
視野に入れて事業拡大と増員

「千葉OR東京で新規出店予定あり」

▽▽▽
スタッフ管理や人材育成をお任せする
営業トレーナー／人材デザイナー募集

「最大6ヶ月の育成プログラムを用意」
※ご経験や成長速度で短縮あり

▽▽▽
人を「育てる」ではなく、
人が「育つ」環境づくりプロジェクトを開始！

「福利厚生や待遇などもアップグレード中」


＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

私たちの営業とは、お客様に
「気づきときっかけ」を提供することです

＼今日を変えて、未来を拓く／

是非あなたのご応募をお待ちしております！
MORE INFO
【求める人財】
◎入社までに必要な
「知識」や「スキル」は一切ありません！
【MUST 必須】
◆基本的なPC操作
※両手でPCの入力ができる方（タッチタイピング不要）


＼こんな方が向いています！／
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◎マネジメントに興味がある方
◎安定して稼ぎたい方
◎誰かの役に立ちたい方
◎頑張ることが嫌いではない方
◎人に頼られたり、相談されることが多い方 など

▼▼▼

★未経験スタートでも安心★
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
必要な知識やスキルは、6ヶ月間の研修で
しっかり身に付けられますので
ご安心ください♪

前職は不動産営業／アパレルスタッフ／一般事務／
飲食店スタッフ／ など
未経験から活躍しているメンバーが多数在籍◎
MORE INFO
【入社までの流れ】
「Web・オンライン」の面接を
積極的に実施しています
【選考ステップ】
STEP1：書類選考
▼
STEP2：面接（1～2回）
※Web／オンライン又は、対面の選択OK！
▼
STEP3：内定

※入社日につきましては、ご相談に応じますので
在職中の方もお気軽にご応募ください♪


◆ご提供いただいた個人情報を、
採用業務以外の用途に使用することはございません。

◆応募書類については返却しておりませんので、
予めご了承ください。
MESSAGE
【採用担当者メッセージ】
株式会社Be Wood 採用担当です！

最後までお読みいただき、ありがとうございました♪
私たちについて、少しでもご理解いただけたでしょうか？

少しでも「いいな！」と思っていただけたら
ページ下部の【採用情報】でも
気になる求人に応募できるので、
沢山のご応募をお待ちしております☆彡

また、選考や面接
その他会社情報について
「もう少し知りたい！」と思っている方の
ご相談も受け付けておりますので、
お気軽にご応募くださいね！

では、お会いできることを楽しみにしています
COMPANY
【PROFILE】
会社概要
会社名 株式会社Be Wood
事業内容 ■ダイレクトマーケティング事業
・テレマーケティング
・インサイドセールス
・アウトバウンドセールス
・ＣＲＭソリューション
・フィールドセールス

■販売代理事業
■BPO事業
■パートナーアライアンス事業
■営業コンサルティング
企業
WEBサイト		 http://be-wo-od.com/
所在地 千葉県船橋市本町2-7-9ティーエスケービル1F
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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