仕事内容

・女性のみ募集（女性利用者の着替え等があるため。男女雇用機会均等法適用除外） 

・寝たきりの難病女性（82歳）の日常生活をサポートするお仕事 
・訪問介護の長時間滞在型（家族構成・高齢者夫婦世帯） 
 
＜利用者紹介＞ 
・チャームポイント「笑顔」 
・「ありがとう」「ごめんね」を伝えられる、心優しく、ピュアな女性 
 
＜日常生活の具体例＞ 
・食事（胃ろう）、排泄介助（バルーン装着）、たんの吸引、口腔ケア、清拭、着脱
衣、整容、体位交換、移乗介助、家事（掃除・洗濯・ゴミ出し）、利用者の生活全般
サポート等 
 
＜無資格・未経験の方も可能＞ 
・採用前に3日間（20H）研修を受けていただきます 
研修時間も給与が出ます（受講費用不要） 
・採用後は先輩スタッフからの指導、助言もあり安心です 
・あなたのペースで習得できるよう配慮します 
・有資格者も歓迎 
 
＜職場紹介＞ 
ゆったりとした優しい時間の流れでケアができるアットホームな女性だけの静かな職
場です。全スタッフ介護経験豊かで心穏やかな人柄の方ばかりです。無資格の方には
ベテランスタッフ（初期からの介護福祉士２名、実務者研修終了者１名在籍）のサポ
ート体制が整っている環境です。1対1の向きあった丁寧なケアが出来ます。みんなで
風通しの良い明るい職場環境を目指しています。是非、ご応募お待ちしております！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

・女性のみ（女性利用者の着替え等があるため。男女雇用機会均等法適用除外） 
・ヘルパー資格ある方優遇（無資格も可） 
・利用者主体で良好な関係が築ける方 
♦シフト勤務のため下記条件があります。 
・日勤、夜勤（土・日・祝日含む）とも勤務できる方のみ 
・ＧＷ、お盆、年末年始なども休みではありません。 
・曜日の固定はできません。（基本週２回勤務で週5日休みですが、他のスタッフ 
急病時などに、休みの日でも交代できる方） 
・有給休暇習得は他のスタッフとの調整になります 
・上記条件のため曜日固定の外せない用事のある方、小さなお子様がいて発熱時には
遅刻早退が避けられない方、などは不可。 
・職場は完全禁煙 
・自家用車で通勤できる方限定（無料駐車場あり）

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です

欠員募集で一人募集

給与

日給1万8,700円 ～ 2万6,180円

• 交通費支給あり

【日勤】１０：００～２０：００（実働８h＋待機休憩2h)日給18,700円
【夜勤】２０：００～１０：００（実働8h＋待機休憩6h)日給26,180円
 
・昇給あり 
・賞与あり  
・賃金は月末締切り、翌月25日支払い 
・社保完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険） 
・職場までの交通費全額支給（ガソリン代（30円／km）） 
・非営利団体のため、一般の介護事業所に比べて高収入となっています。
＜試用期間＞ 
試用期間は3カ月間
給与や条件は使用期間後と同じ

勤務地

福島県郡山市

＜住所＞
福島県郡山市あぶくま台

＜交通＞
福島県郡山市（JR郡山駅より車で１０分）

勤務時間

シフト制

1日あたり、実働8時間以内になるよう、シフトを組みます。 
（翌月のシフト決定は前月15日頃になります） 
 
【日勤】１０：００～２０：００（実働８h＋待機休憩2h） 
【夜勤】２０：００～１０：００（実働8h＋待機休憩6h）

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

週休制
・週２日勤務の場合、残りの５日はお休みです 
・週３日勤務の場合、残りの４日はお休みです 
・ただし他のスタッフの急病等、緊急時には臨時出勤があります 
・年次有給休暇あり（６か月勤務で、常勤ならば１０日間付与。以降、法律通り）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

コロナ感染対策は完全です（集団ではなく少人数での職場、アルコール、換気、マス
クなど完備。他職員と対面での食事なし） 
 
◇ 雇用保険 
◇ 労災保険 
◇ 厚生年金 
◇ 健康保険 
◇ 服装自由（ただし、介助しやすい服装） 
◇ 交通費支給あり（全額支給） 
◇ 資格取得支援・手当てあり

雇用形態

アルバイト・パート

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない