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cabic株式会社
所要時間
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NEW
正社員 未経験OK 学歴不問

＼未経験OK／月給25万円以上【スタッフと店舗の調整】サポートメイン◎年休122◎大手人材Group

cabic株式会社 / 人材コーディネーター
  • 給与
    月給 25万円 ～
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    京都府京都市中京区
    • 烏丸御池駅
  • 勤務時間
    09:00 ～ 18:00
年間休日120日以上 駅から徒歩5分以内 転勤なし 急募！内定まで2週間 時短勤務制度あり 服装自由

募集要項

仕事内容

◎私たちは、リアル店舗におけるフィールドマーケティングサービスの領域で「インストア プロモーション（店頭販促）」に特化した人材サービスを提供しています。

【インストアプロモーションとは】

店頭での「試食販売」「試飲販売」「日用品実演販売」や、他にも「イベントコンパニオン・MC」や「店舗運営代行」など


★業界No.1グループ★

フィールドマーケティング業界"No.1"の「インパクトホールディングス」のGroup企業

【業務提供先】

ドラッグストア／家電量販店／スーパー／ホームセンター／ディスカウントストア／GMS／飲食店／カラオケ／アパレル／銀行／不動産／公共施設／その他


★こんなシゴトをお任せ★

全国30万人を超える「メディアクルー（店舗販促に特化した登録スタッフ）」人材DBを活用して「クライアントの要望にピッタリな人材をマッチング」、稼働の調整サポートをお任せします。

※「稼働率の高い店頭販促スペシャリスト」が全国に1800名在籍


【具体的な業務】

＼スタッフと店舗の調整メイン／

■マッチング・コーディネート
└専用システムで登録スタッフのスキルや経験、シフトを確認。

■店舗と調整
└当日スムーズに業務が行えるよう準備・サポート

■スタッフのシフト管理
└スケジュール調整、ITシステムを活用した日報

※その他、付随する業務


【研修／サポート】

◆導入研修
店頭プロモーションや使用ツールなど業務に必要な基礎知識を学びます

◆OJT
コーディネートやシフト管理などの実務スキルを習得

※研修後も何か困った事があれば、いつでも先輩や同僚に聞ける職場環境です！

◎将来のキャリア選択肢が豊富♪
Group間のジョブローションも可能♪様々なキャリアに挑戦が可能です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

★既卒・第二新卒OK
★20～30代の若手メンバー活躍中
★これまでの接客／販売経験が活かせます！

【必須】
◎基本的なPCスキル
◎明るくコミュニケーションがとれる方

＼入社前までに必要なスキルや知識は特にナシ／

【歓迎】
◆接客／販売の経験がある方（アルバイトも可）
◆SVやリーダーの経験がある方
◆人に相談されることが多い方
◆人の話を聞くことが得意な方
◆サポートやフォローするのが得意な方

私たちは、デジタル化が加速するからこそ、これからの接客には《エンターテイメント性》が必要になっていくと考えています！だから「エンターテイナー（歓待する人＝人々を楽しませ、手厚くおもてなし」大歓迎です♪

／
自分に合いそう、これまでの経験が活かせるかも、ちょっと面白そうと思ったら、是非ご応募ください
＼

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

コロナ禍以降、対面による「試食・試飲販売」や「日用品の推奨販売」などは需要が拡大し、おかげさまで業績も右肩上がり♪

*＋＋＋＋＋*

今回は・・・

国内・インバウンド市場の成長に伴い
『新たな仲間』を募集します！

*＋＋＋＋＋*

デジタル化が加速し、無人レジや配膳ロボットなど人との関わりが乏しくなってきている昨今。
そんな時代だからこそ、「人による接客」の価値が向上しています

人を選ばない『おもてなし』を通して、デジタルでは伝わらない「声掛け」「リアルな接客」をお客さまに届けます

／
是非あなたのチカラを貸してください！
＼

給与

月給25万円 ～
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～

＜年収例＞
●年収430万円／入社4年目／月給35万円＋各種手当
●年収370万円／入社3年目／月給30万円＋各種手当
●年収330万円／入社2年目／月給27万円＋各種手当

上記額には固定残業代（月6万8000円～／45時間分）を含みます。
※超過分は全額支給します
※給与はご経験、能力を考慮し決定します

＼頑張りはしっかり反映／
◎当社では、社員一人一人が「成長したい！」と思える環境づくりを理念としているので、頑張りはそのまま反映します☆彡

★社長賞（3カ月ごとにグループ各社から1名ずつ選ばれます）

【昇給】
年4回
★3カ月ごとの人事考課で昇給のチャンスあり！
※公平・公正な評価制度なので、しっかり昇給UP目指せます

【手当】
■交通費支給（規定有）
■時間外手当（超過分）
■家族手当（子ども1人：月5000円）
■昼食手当（月2000円）
■役職手当

【試用期間】
3ヶ月
※雇用形態：正社員
※期間中の給与・待遇に変更はありません

勤務地

京都府京都市中京区 / 烏丸御池駅
  • 勤務先 : 京都オフィス

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

＜住所＞
京都府京都市中京区饅頭屋町617 六角長谷ビル8F

＜交通＞
京都市営地下鉄「烏丸御池」駅より徒歩約3分
阪急京都本線「烏丸」駅より徒歩約5分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働8時間／休憩1h

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◎年間休日122日

■（土・日）
※月4日程度、土日出勤あり。
（別の曜日に振替休日を取得していただきます）
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
★5日以上の連続休暇も取得OK

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●時短勤務制度あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■健康診断（会社負担）
■昇給あり（年4回）
■社長賞あり
■勉強会あり（社内・社外）
■時短勤務制度
■社用携帯・PC貸与
■服装自由（オフィスカジュアル）

雇用形態

正社員

●試用期間あり
【サポートメイン】店頭プロモーション店舗と登録スタッフのマッチングやシフト管理をお任せ☆彡オフィスワーク未経験でも安心してご勤務いただけます
【オフィス】地下鉄も阪急線も使える、アクセス良好な場所に位置し、最寄り駅からは徒歩3分圏内◎仕事終わりも色々楽しいエリアです！
【休日の過ごし方】平日休みだからこそ、混雑する場所も満喫できます☆彡オフの日に、メンバー同士で出かけることも
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

cabic株式会社の採用・求人情報

最終更新日： 2024年10月04日
What are you into?
オモシロイはきっと楽しい
「みつかる"推しごと"」
インパクトホールディングスGroup
～ｃａｂｉｃ株式会社～
MESSAGE
【コミット】
私たちは"五感に響く"リアル接客で
インストア プロモーション領域の
「人材サービス"No.1"」を実現します
インストア プロモーション（店頭販促）とは
お客さまの購買意欲を引き出すために、店頭で行われる販促活動
ABOUT
【私たち】
私たちのミッションは

「ひとりでも多くのお客様（消費者）に商品の良さを知って頂くこと」
「ひとりでも多くのお客様（消費者）にご購入頂くこと」
  • ★【店頭プロモーション】

    「試食・試飲販売」「日用品推奨販売」「イベントコンパニオン・MC」「店舗応援」などを通じて、各店舗の販売促進をために企画や提案を行います

    ＼過去最高収益も達成！／
    大手食品・飲料メーカーやテーマパーク、家電量販店などの有名企業様とお取引をさせていただいています
  • ★【人材サービス】

    各店舗の販売促進を図るために、自社で教育、サポートしたスタッフを送り出し、店頭でのプロモーション活動を行っていただいています

    現場目線で研修プログラムをつくるので、高度なスキルが身に付き、クライアント様に喜ばれる接客が実現できます
MORE INFO
【事業内容】
『マーケティング』のカテゴリー
▼
「フィールド マーケティング」事業

┗セールス プロモーション 
（広告と人による販売促進）
▼
【cabicの領域】

┗インストア プロモーション
（店頭に特化した販売促進）
＋
人材サービス
MORE INFO
【ポジション】
インストア プロモーション
の役割と重要性

消費者の購買行動における
＼体験型（リアル）の消費活動／
PHOTOS
【オフィス環境】
＼こんなオフィスで働いています／
  • ★【渋谷オフィス】
  • ★【ショールーム】
  • ★【飲食スペース】
  • ★【京都オフィス】
MORE INFO
【Group】
「社会性ある事業の創造」
"インパクトホールディングス"

「フィールドマーケティング」
業界No.1の実績
「売場を元気に、日本を元気に、そして世界を元気に！」
を事業コンセプトとして、

流通小売店舗（リアル店舗）における
フィールドマーケティングサービスを
ワンストップで提供する店頭実現ビジネスパートナーです
MORE INFO
【Group各社】
  • 【株式会社impact connect】
  • 【インパクトフィールド株式会社】
  • 【株式会社impactTV】
  • 【ジェイエムエス・ユナイテッド株式会社】
  • 【ジェイ・ネクスト株式会社】
  • 【株式会社RJCリサーチ】
  • 【株式会社サツキャリ】
  • 【株式会社MEDIAFLAG】
MORE INFO
「Groupの強み」
【１】流通の知見とノウハウ

流通小売業出身者による業界知見と
多くの巡回、調査経験による流通ノウハウを
土台とした質の高いサービスを提供

【2】人材リソース

北海道から沖縄まで網羅した
全国30万人の人材ネットワークから
業務品質を担保した適正人材を選出

【３】独自開発システム

３つの独自開発システムが
「メディアクルーの業務」「サイネージ」
を管理・支援。強固なシステムインフラが
業務スピード、クオリティを担保
MORE INFO
【社会貢献活動」
当社グループは「販促の効率化」と
「ムダの削減」を掛け合わせた活動を
「SDGs販促」と定義し推進しております

企業様の声やステークホルダーの
アイデアを取り入れながら
様々な取り組みを行っております
＜主な取り組みについて＞

－ 店舗DBを活用した販促効果の高い店舗を抽出 
－ 販促ツールのペーパーレス化
－ 既存の什器を活用したリユース、リノベーション什器の製作
－ 販促ツールの一括管理による物流配送のムダ削減
－ ラウンダー派遣による販促ツールの設置率向上、廃棄ロス削減
MORE INFO
【自社の強み】
インパクトホールディングスGroupの
規模と業界No.1のブランド力
～▼▽▼▽▼▽▼～

■【事業シナジー（相乗効果）が大】
・親会社やGroup各社と密接に連携

■【ノウハウやリソースのフル活用】
・店頭プロモーション領域の専門性
MORE INFO
【カルチャー】
『推しごと』仲間

"仕事も遊びも100％"
オモシロイが大好きなメンバーです☆
MEMBERS
【働く仲間】
■「入社の決め手は何ですか？」
■「入社前後のギャップはありますか？」

▼▼▼

＼先輩にインタビュー♪／
  • ★企画営業★
    【社員プロフィール】
    ◎入社年数：2年目
    ◎好きなこと：ドライブ

    ■□■□■□
    Q1.入社の決め手は何ですか？

    A.
    元々、サプライズや人を喜ばせることが好きだったので、企画系の仕事に興味がありました。その中で、店舗のプロモーションができるという点に魅力を感じ、入社を決めました

    ■□■□■□
    Q2.入社前後のギャップはありますか？

    A.
    いい意味でありましたね（笑）

    難しい部分もありますが、それ以上にクライアント様の事業成長や売上UPに直接貢献できるので、こんなにもやりがいのある仕事なのだと、驚きが大きかったですね

    また、先輩も優しく丁寧に教えてくれますし、仕事終わりにご飯も連れて行ってくれるので、フランクな関係性なのも魅力です
  • ★営業事務★
    【社員プロフィール】
    ◎入社年数：3年目
    ◎好きなこと：カフェ巡り

    ■□■□■□
    Q1.入社の決め手は何ですか？

    A.
    人と話したり、サポートするのが得意なので、そのスキルを活かしながら働きたい！と思い、入社をしました

    ■□■□■□
    Q2.入社前後のギャップはありますか？

    A.
    ほとんど無いかもしれません

    この仕事を通して、スタッフだけでなく企業の担当者さんとも関われるので、自分がしたかった仕事ができて満足です！

    月4回ほど、土曜または日曜の出勤があるのですが、意外と苦ではなく、本来混んでいるカフェやランチも待ち時間が少なく、ゆっくりできるので趣味も満喫できています♪
    この間は、チームの後輩と一緒に人気のコンセプトカフェ行きました！
  • ★運営スタッフ★
    【社員プロフィール】
    ◎入社年数：1年目
    ◎好きなこと：ショッピング

    ■□■□■□
    Q1.入社の決め手は何ですか？

    A.
    元々、よく遊びに来ていた場所で、そこで経験した感動や思い出を、つくる側になりたい！と思い、入社を決めました

    ■□■□■□
    Q2.入社前後のギャップはありますか？

    A.
    想像以上に楽しく、やりがいがありました

    好きを仕事に出来るので、毎日がワクワクしますし、お客様の笑顔を見た時に「この仕事をして良かった...」と痛感していますね（笑）

    シフト制でかつ平日休みですが、その点は全く苦ではないです！

    平日限定のランチを会社の同僚と食べたり、大人気のポップアップストアで友達と推し活をしたり、充分楽しめています
  • ★運営スタッフ★
    【社員プロフィール】
    ◎入社年数：3年目
    ◎好きなこと：温泉

    ■□■□■□
    Q1.入社の決め手は何ですか？

    A.
    アルバイト時代に経験した、接客／販売のスキルを活かし、さらに磨いていきたいと思い、入社を決めました

    ■□■□■□
    Q2.入社前後のギャップはありますか？

    数回しか、このテーマパークに遊びに来たことが無かったのですが、細かい部分までこだわった接客に驚きました...

    いまは店舗管理や運営業務を行っていますが、メンバーのみんなと一致団結して、良い店舗づくりが出来るのは、すごくやりがいがありますね！

    メンバー間がギスギスしていることは一切なく、どうやってより良くしていくか、同じ方向を向いて考えられています
    「誰でも意見を言える場」を設けているので、それが売上UPにも繋がっているのかなと思います
BENEFITS
【福利厚生】
  • ★休日・休暇★
    ◎年間休日122日

    ■週休2日制
    ※休日は職種によって異なります
    ■慶弔休暇
    ■有給休暇
    ■産前・産後休暇（実績あり）
    ■育児休暇（取得実績あり）
    ■介護休暇
    ★5日以上の連続休暇も取得OK
  • ★昇給・手当★
    ■交通費支給（規定有）
    ■時間外手当（超過分）
    ■家族手当（子ども1人：月5000円）
    ■昼食手当（月2000円）
    ■役職手当

    【昇給】
    年4回
    ★3カ月ごとに人事考課を行うので、昇給チャンス多数！
    ※公平・公正な評価制度で、しっかり給与が上げられます
  • ★各種待遇★
    ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
    ■健康診断（会社負担）
    ■社内イベント（BBQ、お花見イベント等）
    ■ティーサーバー設置
    ■オフィスグリコ設置
    ※お好きなドリンクやお菓子を食べられるので、コンビニに行く必要もありません！

    【企画営業／営業事務】
    ◎服装自由（オフィスカジュアルOK）

    【運営スタッフ】
    ◎制服貸与
  • ★各種制度★
    ■勉強会あり（社内・社外）
    ■時短勤務制度

    ＼頑張りはしっかり反映／
    ◎当社では、社員一人一人が「成長したい！」と思える環境づくりを追求しているので、頑張りはそのまま反映します☆彡

    ★社長賞（3カ月ごとにグループ各社から1名ずつ選ばれます）
MORE INFO
【研修／サポート】
＼既卒・第二新卒・未経験OK／

未経験の方でも安心♪
アナタの成長を完全サポート☆彡

将来のキャリアとして、
Groupを跨ぐ「ジョブローテーション」も可能！
色々と覚えてどんどんチャレンジしましょう
  • ★導入研修★
    まずは、導入研修として
    「会社について」や「店頭プロモーションについて」など、基本的な知識を身に付けます☆彡

    クライアント様やお客様に喜んでいただくために、必要なスキルの基盤づくりを行い、スムーズに業務が行えるよう準備していきましょう
  • ★OJT現場研修★
    OJTを通して、業務のながれやコツなど、細かい知識やスキルを身に付けます
    先輩メンバーが教育担当となり、あなたの成長をしっかりサポート♪

    実践的な経験を通して、クライアント様やお客様と接し、ノウハウを貯めていきます
    いざ「独り立ち」をした際にも、問題なく業務が行えます
  • ★個別フォロー★
    研修終了後も、上司や先輩のフォローは継続しますので、ご安心ください！

    私たちが今まで蓄積してきた知識・経験・ノウハウは、しっかりレクチャーしますので、どんどん成長し、キャリアUPしていきましょう
  • ☆公平公正な評価☆
    360度評価を採用しているので、上司だけではなく、部下や同僚など、複数の視点から公平公正に評価します

    この評価を通して、あなたの苦手な部分や伸びしろも知ることが出来るので、キャリアUP×給料UPも目指しやすい☆彡
MORE INFO
【メディア】
MESSAGE
【代表より】
「少子高齢化による人手不足と人件費高騰」
「店舗DXと新たなイノベーション」

画面越しや文字だけでは伝わらない
"感動体験を創出します"

世の中では、システムによる
自動化やロボットによる省人化が加速中
▼▼▼

『もう人による接客は不要なのか？』
▼▼

「体験型消費行動はなくならない‼」
人とデジタルは共存可能

デジタルを活用することで、人は
より深く、濃いコミュニケーションが
図れるようになると私たちは考えます
▼

私たちは「人だからこそ」やれること、
「人として」やるべきことを追求

デジタルでは伝わらない、
「声掛け」「リアルな接客」を
お客さまに届けていきます


インストア プロモーションの領域で
"感動体験"と新たな価値観の創出

是非あなたのチカラを貸してください！


－ｃａｂｉｃ株式会社－
代表取締役 吉本篤史
MORE INFO
【募集背景】
【新メンバー募集】

コロナ禍以降で需要拡大♪
おかげさまで、業績も右肩上がり

*＋＋＋＋＋*

国内・インバウンド市場の成長と
共に『新たな仲間』を募集します！

*＋＋＋＋＋*

デジタル化が加速していますが、
「人による接客」の価値も向上↑

私たちにとってのチャンスは
まだまだ続いていきます
MESSAGE
【求職者の方へ】
私たちの採用コンセプトは
☆＼エンターテイナー採用／☆

私たちの求める
「エンターテイナー」とは、
人々を楽しませる人であり、
歓待<手厚く接遇・おもてなし>する人


Groupの事業コンセプトである
「売場を元気に、日本を元気に、
そして世界を元気に！」


企画営業、SV、デザイナー、
エンジニア、バックオフィスなど
どの業務においてもエンターテイメント
があれば、もっとオモシロイ

「自分が楽しみ」、「相手を楽しませる」
オモシロイが好きな方
そんなアナタを求めています！
＼はじめまして！cabic株式会社の採用担当です／

ここまでお読みいただきまして、ありがとうございます♪
私たちについて、少しでもご理解いただけたでしょうか？

少しでも「いいな！」と思っていただけたら
ページ下部の【求人票】でも
気になる求人に応募できるので、お気軽にご応募ください☆彡


また、選考や面接、その他会社情報についての
ご質問なども受け付けております◎
COMPANY
会社情報
会社名 cabic株式会社
事業内容 ◆セールスプロモーション
◆フィールドサービス
◆プランニングサービス
◆ハンドリングサービス
◆情報基盤サービス
◆イベント・BPOサービス
企業
WEBサイト		 https://cabic.jp/
所在地 【京都オフィス】
〒604-8161
京都市中京区烏丸通六角上ル饅頭屋町617 六角長谷ビル8階

【渋谷オフィス】
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル8階

【名古屋オフィス】
〒450-0002 
愛知県名古屋市中村区名駅4-10-25 名駅IMAIビル9階

《事業許可番号》
一般労働者派遣事業許可番号  派26-300120
有料職業紹介事業許可番号  26-ユ-300078
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
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