仕事内容

【仕事内容】
正社員として、不動産売買に関する営業業務全般。お問い合わせいただいたお客様へのヒアリング、物件案内、契約、ローン手続き、お引き渡しまでを担当します。

【成長サポート】
入社後は、基礎研修からスタートし、スキルに応じた外部研修も受講可能です。
社内研修では、不動産知識の基礎から応用まで幅広く学べます。
中途入社者へのフォロー面談も実施し、サポート体制を整えています。

【職場環境】
・2009年創業、毎期売上UPを継続中
・20～30代が活躍中
・勤続年数に応じた祝い金や昇給制度あり
・休憩スペース完備。お弁当持参OK。
・女性が活躍中

※従業員の半数以上が女性。
女性管理職も在籍。子育て支援や産育休取得実績あり。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

普通自動車免許 必須

不動産業界や営業職に興味のある方大歓迎です！
＊未経験スタートのスタッフが多数活躍中！
＊男性・女性社員活躍中！

＊宅地建物取引士の資格をお持ちの方は、最大限に資格を活かして
活躍できるお仕事です。

＜こんな方大歓迎！＞
【目標】
・高収入を得たい！
・岡山で業界トップの会社で管理職になっていきたい！
・不動産営業でトップになりたい！

【考え方】
・感謝、謙虚な気持ちが持てる人
・仕事を通じて成長しようと考える人（結果的にやりがいや稼ぐことにつながると考えれる人）
・自分のためだけではなくみんなのための働き方で成果を出す気持ちを持っている人

【その他】
・岡山の地域に根差した会社で働きたい
・数字のためではなく、お客様のために働きたい
・不動産営業として成長できる環境に身を置きたい
・管理職として自身のキャリアアップを目指したい
・組織体制強化やより良い労働環境づくりに興味がある

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

岡山エリアでさらにシェア拡大を図るための増員募集！
1名以上の採用を予定しているため、同期の仲間と一緒に入社・成長してくことができます

現在在職中の社員の80%が未経験＆異業種からの転職です！

給与

月給23万円 ～ 36万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
250万円 ～ 880万円

※内定後は試験雇用期間内で複数の面談と評価フィードバックを通じて給与を確定致します。ご希望の給与と能力・スキルの観点から調整しますので安心です。

・賞与：年4回（業績による）
・昇給：年1回
・慶弔

試用期間あり：2ヶ月
※労働条件に変更なし

◆評価制度について
当社では、頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を敷いています。基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。
また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。

※上記額にはみなし残業代（月40時間分、50,000円分）を含みます。
※超過分は全額支給します。

勤務地

岡山県岡山市北区 / 大元駅

• 勤務先 : 株式会社後楽不動産　岡山本社オフィス

★転勤はありません

転勤なし

＜住所＞
岡山県岡山市北区東古松南町6－31 KOURAKU Bldg.

＜交通＞
「大元」駅 徒歩7分　★交通費支給あり（規定有・最大15,000円まで）
　※一部固定給に含まれます。

勤務時間

シフト制

9:00-18:00（実働8時間）
～とある１日の流れ～
9:00　 始業・営業研修
11:00　新規顧客対応（提案・物件案内）
12:30　昼休憩
13:30　売買契約
16:00　ポスティング
17:00　お客様への連絡
17:45　終礼
18:00　帰社

休日休暇

●年末年始休暇あり

完全週休2日制
年間休日105日～
年末年始休暇

★業務時間短縮を実現する労働環境の向上に力をいれています
・各種最新クラウドシステム導入による業務効率化＆時短
・反響営業と営業専門に分かれて助け合う分業制導入　など

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇各種保険・厚生年金
◇資格手当（宅地建物取引主任者、一級施工管理技士、二級建築施工管理技士、FP1級2級、賃貸不動産経営管理士・建築士（建築施工技士）、二級建築士・任意売却取扱主任者）
◇出産お祝い金制度
◇勤続祝い金（３年目３万円・５年目５万円の特別手当支給）
◇勤続年数に応じてベースアップ２％（中小企業の昇給率の平均以上）

＜採用担当より＞
・お客様との関係構築に集中したい
・家族との時間をより大切にしたい
・仕事の成果を正当に評価されたい
・明確なキャリアパスを求めている

当社では、社長をはじめとする経営陣が働き方改革を推進し、社員一人ひとりが満足して働ける環境作りに注力しています。成果に基づく公正な評価制度により、あなたの頑張りをしっかりと収入で反映させます。

また、仕事と家庭のバランスを大切にしながら、お客様と深く関わり、明確なキャリアパスを描けるようサポートします。
お気軽にご応募ください。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない