仕事内容

お任せするのは、電力施設等で利用するシステムの開発～運用まで。
（発電所システム、電力システム、制御シミュレーターシステム等）

研修後にあなたのレベル感に合わせた業務をお任せします。
・SE（どのようなシステムを作るかの設計）
・PG（設計を基にプログラミング）
・ネットワークエンジニア（システムを稼働させる環境を構築）
・ヘルプデスク（ユーザーサポート）

【まずは研修から】
入社後個人に合わせた研修をご用意します。
レベル感により３～６カ月。
自身がない方には、ビジネスマナー研修から行いますので、社会人デビューの方も前向きにご検討下さい！

【開発環境】
■O　S：Linux、Unix、Windows
■言 語：Java、C、C++、C#
■D　B：Oracle
クラウドを利用するシステムに携わることもあります。

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　社内業務・帰社日なし
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【この仕事の特徴】
入社後は、学ぶことが多いでしょう。分からないことを調べたり、周りの人に質問したりすることが成長の近道となります。成長意欲や自ら学んでいく姿勢が必要なお仕事になります。
テスコでは、プロジェクトごとに勤務先が異動になることはありません。１つの勤務先で長く働けます。安心して専門的なスキルを積むことが出来ます。


☆気になる方は、まずはカジュアル面談で詳細を聞いてみませんか？

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

ポテンシャル重視！初級ITエンジニア
★業種・職種未経験歓迎！

＜こんな方が向いています！＞
・プライベートと両立したい
・筋道を立てて物事を考えたり整理できる
・すぐに調べる/相談することが出来る
・緻密な作業が苦にならない
・新しいことに挑戦し続けることが好き
・柔軟な発想力がある

＜ 活かせる経験・スキル ＞
下記のような方は、より円滑なスタートが切れます。
■情報系の学校を卒業した方（実務未経験　大歓迎）
■IT系の資格をお持ちの方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給23万円 ～ 33万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
320万円 ～ 460万円

※試用期間は3ヶ月で、その間の条件に変更はありません。
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※給与の上限は経験者の例になります。

・残業代は全額支給
・基本情報技術者 等の資格がある場合は、別途資格手当が付きます。

勤務地

東京都府中市 / ・JR武蔵野線「北府中駅」

• 勤務先 : 東京 府中市のクライアント先

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
東京都府中市

＜交通＞
・JR武蔵野線「北府中駅」より徒歩5分
・京王線「府中駅」よりバス10分

勤務時間

8:15～17:45　実働（7.75 ｈ）

残業：10h～15h／月
※昼休み以外にも小休息が複数回あります。

昨今は、“働き方改革”に向けた環境整備にも注力している当社。
ワークライフバランスの実現もサポート！

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
※会社カレンダーに準じます。
◇ 土日祝休み
◇ 年末年始休暇
◇ GW休暇
◇ 夏季休暇
◇ 有給休暇
◇ 慶弔休暇
◇ 出産・育児休暇
※復職率100%
※男女ともに実績あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 労災保険
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ 資格手当
◇ 現場手当
◇ 時間外手当
◇ 扶養手当
◇ 皆勤手当（1カ月1日も休まなければ、月3,500円を支給）
◇ 育児休暇制度あり
◇ 退職金制度あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 消毒液設置
◇ 資格取得支援・手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない