仕事内容

＼オフィスワークデビューも大歓迎！／
＼コンビニ店員さんからのお問い合わせ対応／
コンビニ内の空調の調子が悪い…そんなお電話に対応いただくお仕事です！
マニュアル充実！研修充実！しっかりサポートで安心の環境！

★勤務時間選べます♪
★就業開始日もご相談ください(11月～OK)
★未経験スタートの先輩社員が多数！
★大手有名企業のお仕事なので安定安心
★オシャレ自由♪気持ちよく働ける環境です

＜お仕事内容＞
パナソニック製品のお問い合わせ対応です。
接客経験がある方、人と話すことが好きな方にはピッタリのお仕事です！

流れ
▽修理受付業務：
パナソニックの業務用機器について
コンビニ・飲食店等の店員さんからのお問い合わせが入ります。
▽操作方法の案内
▽修理依頼の受付
▽故障状況をヒアリングして専用端末へ入力

＜安心して長く働ける！＞
* OJT研修やサポート体制も大充実◎しっかりフォローします！
* パナソニックグループのため福利厚生も充実
* 昇給やスキルアップも目指せる制度あり

＜職場環境＆雰囲気＞
＊20代～50代男女が活躍中！
＊フロア構成：約60名（うち夜勤は15名程度）
＊オシャレOK！
＊リフレッシュルームあり

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

【必須】
◆キーボードで入力操作ができる方
◆シフト勤務可能な方

※コールセンター未経験OK！先輩社員の殆どは未経験からのスタート！

もちろん、コールセンターやオフィスワーク経験のある方も大歓迎！ブランクOKです

≪応募後の流れ≫
(1) WEB登録による社内選考
(2) 電話面談（応募から5営業日以内に担当
　 者よりご連絡）
　 ※ご希望のお時間帯に合わせて電話OK！
　 ※詳しいお仕事紹介とご経験のヒアリン
グでご不安な点を解消します！
　 ※電話面談後に正式に応募をされるか判
　　 断いただけます。
(3) 面接1回
(4) 内定！（応募から内定まで約1週間）

★Point！
電話面談と面接は別の者が担当します。
電話面談では、ご質問やご不安点をお伺い
しますので、安心して面接にお進みいただ
けます。応募書類や面接時に関する事もお
気軽にご相談ください。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

パナソニック株式会社100％出資の人材派遣会社として、1989年に設立した当社。2015年には現パーソルテンプスタッフ株式会社の子会社となり、パナソニックグループ以外の幅広い業界にも人材ソリューションを提供しています。今回は、パナソニック商品を扱うコールセンタースタッフの募集です。

【雇用形態】契約社員
※パーソルパナソニックＨＲパートナーズ株式会社と雇用契約を結ぶ契約社員募集です。

給与

時給1,100円 ～ 1,100円

• 交通費支給あり

※研修期間(1ヶ月)は、時給1080円。その他待遇に変更はありません。

・交通費100％支給（社内規定で算出）
・残業代100％支給（8hを超えた分）
・社会保険完備（即日）

勤務地

群馬県邑楽郡大泉町 / 西小泉

• 勤務先 : パナソニック製品問い合わせセンター（受電コールセンター）

★転勤はありません

※転勤はありません。

＜住所＞
群馬県邑楽郡大泉町坂田1丁目1-1

＜交通＞
西小泉駅～徒歩20分程度
★自転車通勤・車通勤可／駐車場無料

勤務時間

8：45～17：45
◇ 実働8h（休憩60分）
◇ 残業少なめ（月10h以内）
※時間外手当：1日の就業が8時間を超えた場合は25％増でお支払いします。
※選べる勤務時間
例）8:00～17:00／9:00～18:00/10:00～19:00

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◆※土日祝日含むシフト制
　(出勤曜日等はご相談下さい)
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険即日加入
【受動喫煙防止措置について】禁煙（敷地内/屋内）
※＜オトクなパナソニック健保に加入♪＞ご本人負担約４割！


◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費全額支給（社内規定に準ずる）
◇ 昇給制度あり
◇ 服装自由


★★ココが魅力★★
～採用担当者からのメッセージ～
★勤務時間が選べる!
★未経験からスキルUP出来る
★長期安定して働けるので
　気持ちも時間も”ゆとり”がうまれる
　プライベート充実の生活を快適に感じて
　いますよ◎


【個人情報利用規約について】
申込いただいた時点で、エンゲージの規約の内容を全て承諾しているものとみなし、同時に当社の個人情報利用規約にも同意いただいたものとみなします。

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社　個人情報保護方針
https://persol-hrpartners.co.jp/info/privacy/terms.html

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない