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株式会社コンテンツワン
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前

【マネージャー候補|キャリアアドバイザー】コアメンバーとして参画してくださる方を募集します!

株式会社コンテンツワン / ITキャリアコンサルタントマネージャー
  • 給与
    月給 28万円 ~ 35万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都新宿区
    • 四ツ谷駅
  • 勤務時間
    09:30 ~ 18:30 完全土日祝休み
年間休日120日以上 駅から徒歩5分以内 転勤なし
同じ会社の求人を見る(1件)

募集要項

仕事内容

☆テレアポや飛び込み営業なし☆
この度は、将来的にもさらなるニーズ増が見込まれる事業の強化を図るため、エンジニアとお客様の橋渡しを行うSES営業マネージャー候補を募集いたします!

クライアントの課題に対して、最適なエンジニアやクリエイターを紹介し、お客様にコンテンツワンならではの価値を提供する営業チームのマネジメントに携わっていただきます。

また、代表の右腕として営業チームのみならず事業全体の課題発掘や解決に携わっていただくことが可能です!

【コンテンツワンの魅力まとめ*】
・他社と比較して昇給率が高く、努力や姿勢など定性をメインに評価軸がある*
・今までの経験を活かして営業~経営まで幅広い業務に携われる裁量権◎
・年間休日125日以上(完全週休2日制/土・日)

クライアントの事業やビジョン・目標を把握し、ゴールに向けた課題をヒアリングした上で、開発スキルやソリューションの提案を行います。

その上で、組織が『エンジニアの考えやキャリアに寄り添える人間性』を持って、
エンジニアメンバーが思い描く将来像へ一番近いサポーターになるために、革新的な施策を立案できる方とお会いしたいと考えております!

【早期から営業責任者へキャリアアップ可能!】
営業を極めたいという想いのもとプレイングマネージャーとしてご活躍いただくことはもちろん可能です!
加えて、営業の実務のみならず営業戦略や事業戦略などの業務に携わりたいという思いをお持ちの方につきましては、経営に近いポジションでご活躍いただくことも可能です。

メンバーが考える理想の職場を可能な限り実現したいという想いのもと、柔軟なキャリアパスを選択いただけますのでぜひ、面談などで理想をお伝えいただけますと幸いです!

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

★学歴は一切問いません!

【必須要件】
営業経験:3年以上
IT業界での営業経験

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です

給与

月給28万円 ~ 35万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
500万円 ~ 700万円

上記額にはみなし残業代(月45時間分、7万3080円~9万1350円)を含みます。
※超過分は全額支給します

勤務地

東京都新宿区 / 四ツ谷駅
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 転勤なし

<住所>
東京都新宿区三栄町4番11号 YSビル4F

<交通>
本社 四ツ谷 徒歩5分

勤務時間

09:30 ~ 18:30

※実働8時間

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
≪年間休日125日以上≫
◎祝日
◎夏期休暇(3日)
◎年末年始休暇
◎有給休暇
◎慶弔休暇
◎特別休暇
◎産休・育休
◎自分記念日休暇(年に1回、自分で決めた記念日に休みを取得できる制度/社内規定による)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回(7月)
■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
■交通費一部支給(月4万円まで/社内規定による)
■時間外手当あり
■自己啓発支援制度
◇ テレワーク・在宅OK※常駐先による

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ オンライン商談の推奨

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社コンテンツワンの採用・求人情報

最終更新日: 2024年10月08日
関わる人すべての
幸せを追求する


株式会社コンテンツワン
ABOUT
私たちについて
関わる人すべての幸せを追求する
ハイクオリティな
コンサルティングサービスを提供します
  • SES事業(クライアント先常駐開発)を主軸に行っています。
    培ってきたスキル・ノウハウを活かし、
    最適な人員をクライアントに提供し続けてきたことにより、信頼関係を構築。

    事業も右肩上がりに成長しており、
    コロナ禍においても増収・増益となりました。

    クライアントにつきましても
    株式会社リクルート、株式会社アイスタイルなど大手企業から、
    ベンチャー企業までIT業界を中心として
    様々なクライアントと取引しております。

    ベンチャーならではのチャレンジ精神を持ちながらも、
    大手企業との培ってきた信頼関係に伴い、事業の安定性も抜群です。
  • 業界内でも先駆けて法律に則った業務フローを確立し、安心安全な取引を実施しています。
    さらにこの取り組みを広げ、業界の健全化に貢献します。

    クライアントの事業を深く理解して顕在、潜在ニーズを把握し、最適な人材を供給します。
    またその実現のために業界で広く深いネットワークを持ち
    マッチング力と信頼される人間力を高めます。

    真面目で誠実な対応を貫き通すことで関わる全ての人をWinWinにし、
    最大の満足を提供することで、私たちも共に成長し続けます。
BUSINESS
事業内容
エンジニアやクリエイターに特化したSES(システムエンジニアリングサービス)事業
  • クライアント先常駐という働き方と正面から向き合う
    クライアント先常駐というキャリアのプラスもマイナスもしっかり受け止めて、働くスタッフのキャリア形成のサポート、より良い環境の提供に全力で取り組みます。
    ※現在のコロナの関係で、リモート対応案件もございます。
  • スタッフに還元し、スケールを追求する
    スキルアップを支援しそれに応じての還元を高め満足度の向上に努めます。
    それにより他社との差別化を図り、志が高く同じ価値観を持つスタッフを集めることでスケールを拡大し業界でのポジションを確立します。
  • 関わる人すべての幸せを追及する
    自社のスタッフをはじめ、スタッフの家族、コンテンツワンを通じて働くフリーランスや協力会社のスタッフ、クライアントなど関わりのある方々に隔てなく全力でサポートし、幸せになっていただきたく毎日過ごしています。
  • 頑張る人を全力で支えたい
    コンテンツワンがキャリア形成を最大限支えるためには、スタッフ自身の意志と努力が不可欠です。
    両者が力を合わせることで成長スパイラルが機能し、スタッフの成長がクライアント満足に繋がること。
    それがコンテンツワンの理想です。
BENEFITS
福利厚生
1人ひとりがコンテンツワンの社員として働きやすい環境を構築してます。
  • 自分記念日休暇
    毎年1回、年次有給休暇とは別に好きな日にお休みを取得することが出来ます。
  • 書籍購入・セミナー参加補助
    各々の専門知識やスキルを伸ばすため、上司が業務上有効だと判断した場合、書籍購入やセミナー参加費用の補助を受けることが可能です。
  • 全社会
    月1回全社員が集合し、営業成績の報告などを行います。加えて社員同士の交流会を行い、流行のスキルなどについての勉強会なども行います。
  • ライフスタイルに応じた働き方が可能
    有給取得や年間休日125日等、働きやすい環境を提供。

    出産や育児に伴う時短勤務等ワークライフバランスの充実した職場環境がございます。
MESSAGE
社長メッセージ
エンジニア、クリエイターのキャリアを
真剣に考える会社です。
【代表メッセージ】

~エンジニア、クリエイターのキャリア形成を全力でサポートする~
私にとって社員はかけがえのない財産です。

だからこそ、
・コンテンツワンのメンバーには豊かな生活を送ってほしい
・誰もが労力に見合った待遇を得られる環境で働いてほしい
という想いが強く“限りなく理想型に近づける”
という野心を持って会社を築いています。

一般企業だと前年比との売上を気にして「前年比120%目標に売上を出そう!」
という考えを持った会社は多く存在すると思っています。
つまり、会社の利益を第一にエンジニアさんへの還元率を抑える会社さんです...

ただ、コンテンツワンは『前年比102%』でも良いんです。
前年の売り上げではなく、前年よりも今年の『社員の生活水準』の向上
を目標にコンテンツワンは存在します。

それくらい社員ファーストな会社を創りたいと考えております!
私達はこれからもエンジニア・クリエイターのキャリア形成を全力でサポートし、
メンバー想いな労働環境を現実化してまいります。
PHOTOS
働く環境
基本的に営業部隊は出社して情報共有を行っております。
エンジニアやクリエイターの方々はその方のご要望に沿った案件を紹介できるよう
真剣に摺り合わせさせていただきます。
  • 令和3年12月28日より事務所を移転!キレイなオフィスで勤務可能です。

    卓球台がある社内。
    お昼休みや定時後、卓球が行われることも🏓
  • 20代~40代の社員が活躍中!
    中途入社100%!!

    年齢や社歴問わず活躍できる環境が魅力です。
  • 先輩が業務をフォローする体制は整っており、風通しの良い職場が自慢です。

    常駐いただく場合でも、月に1度全社会を開催(帰社日)し、社内の交流を深めております。
  • 当社では一人ひとりの実績に応じて自身の評価がしっかりと反映される制度を設けており、
    年に1度、上長を交え目標売上に対してのフィードバックを行うことにより、今後のキャリアプランが分かり、
    給与も実績に応じて月収が3~4万円上がるなど、成果に応じて働き甲斐のある環境が魅力です。
MEMBERS
メンバー紹介
  • Webデザイナー
    小川さん
    今回は、弊社のデザイナー小川さんにインタビューをして参りました。
    コンテンツワンに入社して3年が経った彼女に、インタビュー!

    ■前職の会社で何をしていましたか?
    半分デザイナー、半分営業みたいなことをしていました。
    がっつりデザインがしたかっただけに、この時はなかなかこたえました・・

    ■コンテンツワンに入ってよかったことは?
    働く人のスキルについて親身に考えてくれているところが一番大きいです!
    常駐先で不安なことがあれば営業さんがすぐに相談に乗ってくれます。
    もし常駐先が変わることになっても、次の現場が私にとってスキルアップに繋がるかどうかをちゃんと考えてくれているように思います。
    (もちろんそれ以外でも定期的なフォローもしてくれます)

    月に一回ある帰社日での懇親会は、仕事のことやそうでないことまで、
    お酒を飲みながらざっくばらんに話せる大好きな場です。

    有志を募って卓球もしたりと、社員同士の仲がいいのも◎なポイントだと思います!

    ■常駐先での楽しいこと
    大手企業の案件を任せてもらえるのでかなりデザインの勉強になります!
    デザイナーチームの人数が多めの会社なのと、歳が近い人が多いので刺激になります。
    負けてられないな!ってなります笑
    なぜかデザインチームのデスク周りだけラジオがかかってるのも面白いです。
    デザインチームだけでなく女子会もやっていて、
    一緒にランチに行けたりと和気藹々と仕事ができる環境です:)

    ■得意な仕事、分野は?
    元々はイラストを描くことを得意としていました。
    気づいたらがっつりWebのデザインをしていたのですが、
    速さを求められる現場に配属されていたので、作業スピードには自信があります!
    時々特技を活かしたイラストの案件が来たりもしました。(漫画を描いてって言われたりとか…笑)
    イラストの能力はWebではアイコン作成の時に役に立ちました。

    ■将来のビジョンは?

    ゆくゆくは独立できたらいいなぁと考えています。
    そのために今はデザインのノウハウをもっと身につけて、
    マネジメントもできるようになっておきたいと思っております。
  • Webデザイナー
    新卒で5年目くらいですかね。もう仕事が楽しくて、この仕事を始めて何年か分からなくなることがあります。(笑)

    現在は某携帯キャリアのWebサイトのデザインをメインで担当しています。キャンペーンのバナーをつくったりする業務から大小様々な業務をこなしています。関わってから1年半くらいですかね。

    キャリアアップを強く望んでいたということもあって、現在の現場には自分から手を挙げて異動させていただきました。自分のわがままを聞いていただいて、昨年から現在の現場にいるのですが、この1年で本当にデザインの幅は広がったと思いますね。

    この環境を作ってもらう中で、担当の営業さんには納得した選択が出来るように、かなり尽力してもらっていると感じています。

    私は環境が変わることをポジティブに捉えていますし、まずやってみるということにアレルギーがないんです。
    デザイナーとしてスキルを極めた「職人」になることが最終目標です!
    デザインとコーディングなら私にも任せろ!と自信を持って言えるようになりたいです。
    そうなれるように、今も現場のリーダーを質問攻めにして知識を盗んでいるところです。

    コンテンツワンに合う方は、様々な現場を見ることができるので、現場によって異なるデザインの仕方を学んでマルチにスキルアップをしていきたい方にはピッタリだと思います。

    また、弊社はフォロー体制が整っていることが一番の強みだと思っています。営業さんのフォローもかなり手厚いです

    一度弊社に足を運んでみてください。
    雰囲気だけでも感じていただければ、弊社の良さがわかるかと思います。
    皆さんに会えることを楽しみにしています!
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社コンテンツワン
事業内容 エンジニア・クリエイターに特化したSES事業
企業
WEBサイト
http://www.contents-one.co.jp/
企業
SNS
所在地 〒160-0008 東京都新宿区四谷三栄町4番11号 YSビル4F
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