仕事内容

＜未経験からチャレンジOK！＞

【町田市周辺の巡回パトロールスタッフ】
担当エリア内の物件の警報への対応や
車での巡回を任せします。


＼★おすすめポイント★／
✅未経験OK、学歴、資格不問！人柄重視の採用♪
✅研修制度充実のため未経験の方も安心◎
✅残業が発生した場合、残業代は100％支給！
✅幅広い世代が活躍中☆
✅東証プライム市場上場の「セコム」グループに昨年加入


▼具体的なお仕事内容▼

◇担当エリア内の物件の
警報作動時の一次対応
状況確認や通報等をおこないます

◇ 駐車場の障害対応
お札の詰まりや、ロック動作不良の対応

◇車両巡回業務
担当エリア内を巡回してチェック

◇施解錠業務
出入口やゲートのカギを管理し、
巡回時に施錠・解錠を行います


★出動は平均1日4～5回が目安。
現場での確認は被害がなければ10分程度となります。


＼ 未経験の方も大歓迎 ♪／
セノンは全国でスタッフが
活躍している警備会社！
教育制度はばっちりなので、
未経験の方も安心してください！
座学・現場研修で基本から学び、
チーム配属後もしっかりサポートします◎


＼ 残業代100％支給 ♪ ／
サービスも固定残業代もないので、
規定時間を超過した分は100％お支払♪
希望休も融通がきくので、
働きやすさもバッチリです◎


＼ 幅広い年代の方が活躍中♪ ／
シフトパターンもいろいろあるので、
様々な年代の方が、それぞれの
働きやすい時間で勤務しています！
出動の指示があるまではマンション等にある
待機所で待機◎


＼＼ 応募を迷われている方へ！！ ／／
【♡マーク】を押して、
求人を一時保存できます♪
いつでもチェックできますので、
まずは保存しておいてください！！


☆お早めのご応募をお待ちしています☆

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

※18歳以上：警備業法による（例外事由2号）
※普通自動車免許（AT限定可）　必須


＼＼ 人柄重視採用 ／／
☆経験不問
┗ 経験者・未経験者関係なし！
☆学歴不問
┗ 学歴関係なし！
☆ブランクOK

＞＞ こんな方大歓迎◎ ＜＜
「黙々と作業をするのが好きな方」
「ノルマ・通勤ラッシュに疲れた方」
「腰を据えて働きたい」
「接客経験のある方」等、


／／

異業種からの転職や、
職種未経験の方も大歓迎です♪

＼＼

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

業績好調につき増員募集！

給与

時給1,350円 ～

• 交通費支給あり

+諸手当

★交通費支給

★残業代全額支給

★法定研修あり（36時間：5日間）
研修費として合計41,868円支給
※その他待遇に変更なし

勤務地

東京都町田市 / 町田駅

• 勤務先 : 株式会社セノン　東京システム支社

※上記住所は弊社待機所となります。
待機所から契約施設を車で巡回いたします。

＜面接は下記にて行います＞
■株式会社セノン 東京システム支社（1）
東京都千代田区神田須田町2-3-1
NBF神田須田町ビル8F
■アクセス：「岩本町駅」より徒歩3分

■株式会社セノン 東京システム支社（2）
東京都世田谷区八幡山2-25-16
■アクセス：「八幡山駅」より徒歩10分

＜住所＞
東京都町田市原町田

＜交通＞
「町田駅」から徒歩15分

勤務時間

1ヶ月間の変形労働時間制
想定労働時間173.6時間/月

◇週1日～OK

＜勤務時間一例＞
日勤：10：00～19：00（実働8時間）
夜勤：19：00～10：00（実働10時間）
当直：10：00～翌10：00（実働16時間）

※勤務時間は多少前後する可能性がございます
※その他希望時間の相談受け付けます

＜勤務時間の特徴＞
●週1日から勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

◆勤務は週1日～OKの希望シフト制

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆制服貸与
◆各種祝金・見舞金あり（対象は会社規定による）
◆社会保険完備（週の労働時間による）
◆時間外手当（全額支給）
◆深夜手当
◆育児・介護休業制度あり（対象は会社規定による）
◆保養施設（札幌、京都、沖縄、箱根、軽井沢、台湾 など）
◆総合福祉団体定期保険制度あり
◆友人紹介（複数人紹介可）
└入社後6ヶ月経過で1人に付10万円
◆法定研修あり（36時間）

雇用形態

アルバイト・パート

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない