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株式会社アウトソーシングテクノロジー
所要時間
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正社員 未経験OK 21日前

キャリアアップ支援！【群馬県太田市】大手自動車メーカーでの機械設計l◎研修制度充実/在籍1.8万人

株式会社アウトソーシングテクノロジー / CADオペレーター
  • 給与
    月給 22万5,000円 ～ 28万5,000円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    群馬県高崎市
  • 勤務時間
    09:00 ～ 18:00 完全土日祝休み
年間休日120日以上 寮・社宅・住宅手当あり
同じ会社の求人を見る（3件）

募集要項

仕事内容

キャリアアップ支援！【群馬県太田市】大手自動車メーカーでの機械設計l◎研修制度充実/在籍1.8万人

★クルマが好きな方大歓迎★

大手自動車メーカーにてクルマの部品設計、CADを使ったモデリングのプロジェクトに従事頂ける方を募集しております。
これまでのご経験やお持ちのスキルを存分に活かしながら、
更なるスキルUP・キャリアUPに繋がる技術の研鑽も頂けます。

当社エンジニアも多数在籍しており、サポート環境も充実しています！
安定した環境で自動車業界へチャレンジしてみたい方、是非弊社で一緒に働いてみませんか？

具体的な仕事内容
■自動車部品の設計開発・CAD図面データ作成
■3DCADを用いたモデルデータ作成
■部品のレイアウト検討
■データ分析、報告書作成、報告会、その他付随する業務
※「設計」、「CAD」と聞くと難しい印象もありますが、最初は先輩社員と共にお仕事をして頂き、徐々に業務に慣れて頂きます。
当社の研修にてスキルを身に着ける事もできます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

■必須
自動車やバイクが好きである事
CADを用いた図面作成・モデリング経験

■尚可
CATIA V5の使用経験

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

募集人数：10人

PC(エクセルやパワーポイント)操作ができること
実験、評価結果報告書作成の為、PC操作もございます。

★高卒以上
★人柄重視の選考です。職種経験や業界経験は問いません。
※製造・加工・組立などの現場経験や、整備士経験をお持ちの方を積極採用中！

ディーラーやガソリンスタンドにて自動車整備士として活躍していた先輩が多数在籍しております。
彼らの多くは、これから世の中に出回るモデルの車種の開発に携わっています。
自身の「好き」を叶え、最新車種の評価試験に関するお仕事を通じ新たなキャリアをアウトソーシングテクノロジーで叶えませんか？

給与

月給22万5,000円 ～ 28万5,000円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
330万円 ～ 420万円

＜年収例＞
●年収350万円／入社2年目／入社2年目　23歳
●年収380万円／入社6年目／入社6年目　39歳
●年収420万円／入社10年目／入社10年目　34歳

★別途、賞与年2回、時間外手当（1分単位）、各種手当（家族、赴任等）が支給されます。
★スキル・経験年数・年齢等も考慮し、話し合いの上で決定します。

勤務地

群馬県高崎市

※記載は募集エリアとなります。
※埼玉県内で他にもプロジェクトはございますが全国にも多数ご用意しております！
※住宅補助制度あり。引越費用は全額支給。
※相談の上、遠方の方には社員寮をご用意します。

＜住所＞
群馬県高崎市当社所在地：群馬県高崎市（駅から徒歩5分）
実際の勤務先は群馬県太田市の大手メーカー様構内となります。

＜交通＞
面接会場：群馬県高崎市（弊社事務所）
※WEB面接も可能です！

勤務時間

09:00 ～ 18:00

標準労働時間：1日あたり8時間 ／ 1か月あたり160時間
※プロジェクトによって異なります。
※サービス残業はございません。残業代1分単位で支給☆

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
年間休日120日以上
◇（土・日）
◇GW
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇
└有給休暇取得率は70％以上！
◇慶弔休暇
◇出産・育児休暇
└取得実績あり！女性の取得率は100％。
◇介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月）
■社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
■交通費全額支給（車の場合、ガソリン代を支給）※
■残業手当（1分単位で全額支給）
■家族手当
└配偶者：月1万3000円、子ども1人目：月6000円、2人目以降：月4000円。子どもは満18歳まで。
■赴任手当（二重生活になる単身赴任にのみ、月5万円支給）
■休日出勤手当
■出張手当※
■家賃補助※
■引越費用全額支給
■帰省旅費（単身の場合、2ヶ月に1回申請可能）
■着任交通費支給
■資格取得祝金
■確定拠出年金制度
■慶弔金制度
■借上社宅制度（社員寮）※
└単身・家族で利用可
■定期健康診断
■提携保養所
■KENスクール受講制度、勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修
■メンタルチェック
■キャリアデザイン支援
◇ 育児支援・託児所あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

パネル画像

株式会社アウトソーシングテクノロジーの採用・求人情報

最終更新日： 2024年10月31日
OSTech
アウトソーシング
テクノロジー
機電事業本部 機電採用部
MESSAGE
メッセージ
プロフェッショナルな人材を育み、
人とテクノロジーを融合させ、
あらゆる産業のイノベーションを支援し、
働きがいの持てる社会を実現する。

ーWORKS INNOVATION COMPANYー

この世界にある、あらゆる“はたらく”を革新する企業に。

私たちは、はたらきながら、生きている。

“はたらく”ことは、暮らしを支えたり、人生を充実させたりする。
同時に、“はたらく”ことは、会社を支え、社会を成長させたりする。

そんな、“はたらく”ということを、革新させよう。

“はたらく”ことの革新が、はたらく人の幸福と、
あらゆる産業のイノベーションにつながるように。。
ABOUT
当社について
技術を携えた“人”の力で、
フロンティアを切り拓き、
「みらい」を創造する会社です

社会を進歩させるための
技術基盤として貢献する、
縁の下の力持ちでありたい

世の中が進歩する時、その裏には必ずテクノロジーの発展がありました。その発展を作り出す、基盤を担っているのがエンジニアです。
アウトソーシングテクノロジーはエンジニア集団として、企業が成長し、産業が発展し、社会が進歩するための“縁の下の力持ち”となり、社会に貢献していきます。

私たちのテクノロジーの力が発揮される領域は、ITやモノづくりの現場だけではないかもしれません。宇宙や深海など、人類にとって新たなフロンティアを切り拓くことにも、寄与していきたいと思っています。私たちが持つ技術の力が、必ず世の中をより良くしていく。
そう確信しています。

当社では「プロフェッショナルな人材を育み、人とテクノロジーを融合させ、あらゆる産業のイノベーションを支援し、 働きがいの持てる社会を実現する。」という経営理念を掲げています。理念を実現し社会の進歩に貢献していくため、継続的な企業価値の向上に不可欠である、コンプライアンス・コーポレントガバナンスの強化にも注力していきます。一人ひとりが会社の経営について「自分ごと」として意識できる体制をつくり、力強い組織と確かな技術力をもって、事業に取り組んでいきます。
  • 『これからエンジニアを目指すあなたへ』

    クリエイティブな発想は、どんな方でも既に備わっている能力だと私たちは考えています。
    失敗してもチャレンジできる環境があるので、安心してエンジニアを目指していただけます。
    成長したい、市場価値を上げたいと前向きな思いを持っている方と一緒に会社をつくっていきたいと考えているので、まずは気軽にアウトソーシングテクノロジーについて知ってほしいです。
  • 変革を迫られている日本のエンジニアですが、高い開発力や調和力といったアドバンテージも少なくありません。日本メーカーの製品が世界で評価されるのは、ただの「Made in Japan」ではなく、日本ならではの良い教育やチームワーク、感受性などの付加価値を提案できるクリエイティブな領域が優れているからです。
    皆さんの中にも、そのようなポテンシャルがきっとあるはずです。私たちアウトソーシングテクノロジーは、皆さんの可能性を引き出すため、万全のフォローアップができる体制を整えています。あなたの天職を、ぜひアウトソーシングテクノロジーで一緒に見つけませんか。
MORE INFO
入社後の活躍イメージ
エキスパートとして活躍する道から
DX人材へのキャリアチェンジまで。
入社後は、当社の『OSTechアカデミー制度』にてご自身で選択した分野の専門教育（初級から上級まであり）をオンラインで受講可能。さらに当グループの教育機関『KENスクール』にて研修を受けることもできます。
その後、IT・研究・開発・設計・営業・採用・研修講師など多彩な職種でご活躍いただけます。

さらに、その後のキャリアパスもあなた次第。
エキスパートとしてのキャリア、社会的ニーズの高いDX人材への道、
あなたのご希望に応じて多様なプランをご用意しています。

社内公募により、『この仕事やってみたい』『この場所で働きたい』といった
『社内キャリアチェンジ』の選択も可能です。
BUSINESS
R&D事業部について
R&D（Research and Development）は、研究開発の略称。
R&D事業部では、機械・電気・電子・ソフトウェア関連における
技術者派遣や請負・受託で開発を行なっています。

＝活躍できる領域＝
機械設計,金型設計
CAE解析
回路設計
電気設計,シーケンス制御
組込みソフトウェア
デバイス開発
プロセス開発
生産技術
品質保証
実験・評価
化学分析・測定
etc...

業界も自動車,航空宇宙,デジタル家電,半導体,医療機器など
ものづくりの最先端で、自身を成長させていけるのがR&D事業部です。
  • 技術者派遣
    取引先企業のプロジェクトにプロフェッショナルとして参画。OSTechでは一番幅広い選択肢で、多種多様な経験を積める働き方です。
  • 業務請負
    取引先企業から請けたプロジェクトにOSTechメンバーのみでチームを編成、実行します。
  • 受託開発
    開発依頼を持ち帰りで実行。スケジュール,メンバー,予算の管理といったスキルも求められます。
BENEFITS
福利厚生
グループの盤石な経営基盤があるからこそ、福利厚生も充実しています。
  • 社会保険・手当
    ■社会保険完備
    (健康,厚生年金,雇用,労災)
    ■確定拠出年金制度
    (401k、iDeCo)
    ※正社員のみ
    ■家族手当
    ■単身赴任手当
  • 住宅サポート
    ■借上社宅制度
     - 家賃50%補助(上限3万円)
     - 初期費用会社負担
     - 引越し費用会社負担
     - 赴任交通費支給
    ※規定あり
  • 経費・手当
    ■時間外手当(1分単位)
    ■通勤交通費 全額支給
    ■出張手当
    ■資格取得祝金
    ■有給休暇
  • その他
    ■エンジニア紹介制度
    ■慶弔金制度
    ■提携保養所
    ■キャリアカウンセリング
    ■オンライン英会話
    ■TOEIC団体受験
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社アウトソーシングテクノロジー
事業内容 ■R&Dに特化した【機械・電子・電気・ソフトウェア】の技術者派遣及び開発請負業務
■次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など

22,078名（2023年12月現在）
男性：72％、女性：28％（男性：16,158名、女性：5,920名）
売上：1430億円（2023年度）
拠点：全国50拠点

※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
職業紹介業務（専門職の職業紹介）
例：カーオーディオチューナー製造・販売 電子部品、完成品の受託生産（テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置）
企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
企業
WEBサイト		 https://www.ostechnology.co.jp/
所在地 東京都千代田区丸の内１－８－３丸の内トラストタワー本館１６Ｆ・１７Ｆ
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