仕事内容

家電や電子機器の製造で必要不可欠な半導体。その製造工程で欠かせない真空ポンプのメンテナンスをお任せします。

【真空ポンプとは？】
容器中の空気や非凝縮ガスなどの気体を容器外に排出し、容器内を大気圧以下の圧力にするのに使われるのが、真空ポンプ。半導体製造には欠かせない機器です！

【仕事の流れ】
▼修理・定期メンテナンス機器が届いた後の受入検査
▼分解する
▼汚れを落とし、部品を直す
▼組み立てる
▼動作試験・検査
▼作業完了・出荷

☆「手先を動かすのが好き」など、本人の適性に合わせて配置換えも実施しています！
☆全体で1日あたり6～7台を担当。各工程で難易度が変わるため、担当台数は若干変化します。

【未経験でも活躍できるよう、しっかりとサポート！】
入社後はOJTで業務を学んでいきましょう。各工程、約3ヶ月ずつかけて丁寧にお教えするので、着実な成長が実現できる環境です。ゆくゆくは全工程をマスターして欲しいと考えています。その中で、得意不得意を見つけ、技術を極めていくことも。あなたが一番活躍できる環境をご用意します！

【キャリアアップも目指せます！】
ひと通りの業務を覚えたら、リーダーなどマネジメント業務に挑戦することも可能です。自身が担当する工程の進捗を管理したり、新人の育成をしたり、必要な知識・スキルは丁寧にお伝えするのでご安心を。入社1年経たずにリーダーを担当している社員もいるため、積極的に挑戦してください！収入アップも目指せますよ！

【プライベートも充実させられます！】
定時は17時15分で、仮に1時間残業しても18時15分。家族や友人と食事に行くことも。また、年間休日125日で土日も休み。夏季休暇や年末年始には連休も取得いただけるので、プライベートも充実させられます！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

☆特別な経験は一切問いません。意欲重視の採用です！
☆社会人デビュー、就業ブランクをお持ちの方、社会人経験10年以上の方も歓迎です！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

＜組織体制強化のため、増員募集！＞
福岡県に本部を置き、空車を利用したトラック運送業務などを中心に事業を展開している当社。今回は、取引先での機器メンテナンスを担っている部門の募集となります。

取引先は大手産業機械メーカーのメンテナンス部門の企業であり、業務拡大に際して新たな人材が必要となりました。これまでの経験を問わず、入社後にイチから技術を学んでいけますので、安心してスタートしてください。

給与

月給21万1,500円 ～ 22万5,500円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
360万円 ～ 420万円

※3ヶ月間の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。
※残業代は全額支給します。


＼頑張りは特別報酬で還元します！／
毎月の決められた目標を達成すると、特別報酬を支給。多い月だと10万円程が給与に上乗せされることも。頑張りは目に見えるカタチでしっかりと還元します！

勤務地

三重県鈴鹿市

＜住所＞
三重県鈴鹿市高岡町2463

勤務時間

08:45 ～ 17:15

実働時間：7.45時間／日

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日125日＞
■週休2日制（土曜・日曜）
└繁忙期には休日出勤が発生することも。その際は振休を取得いただくか、別途残業代の支給を受けるか選べます！
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（4月）
■賞与年3回（7月・12月・3月）※昨年度実績3ヶ月分
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■役職手当
■職務手当
■家族手当（配偶者：月1万5000円、子1人につき：月5000円）
■資格取得支援（クレーン運転士免許の取得に必要な費用を会社負担）
■退職金制度
■マイカー通勤OK・駐車場完備
■制服貸与

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない