仕事内容

現場清掃STAFF
正社員募集

＜仕事内容＞
架台の設計、製作、設置現場での
片付け作業などをお任せします。
未経験の方は、清掃などの
アシスタント業務から
スタートすることが可能です。

(1) 建築用金物や架台の製作
(2) 架台の取り付け作業
(3) 自社工場での金物加工業務

主に大阪府内の建築現場での
作業が中心となります。
（車・バイク通勤可）

作業はほとんど屋内足場で行うため、
気温や天候の影響を受けにくく、
働きやすい環境です。

＜POINT＞
安定して長く働ける環境です。
大型空調設備などの架台の製造から
メンテナンスまでを手がける当社で、
まずは簡単なサポート業務から
スタートしていただきます。
職歴・学歴・資格・知識は一切問いません！
未経験の方も大歓迎です！！

＜株式会社Ｋプラス＞
当社は、大型ビルの空調を支える
架台や建築金物、設備架台、
足場の取り付けを手掛けています。

まだ歴史の浅い若い会社ですが、
未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に指導し、
一人前として成長できる環境が整っています。
アットホームで和やかな社風が自慢ですので、
安心してご応募ください。

社長は40代で、現場で活躍する
親方肌のリーダーです。
未経験からスタートしたスタッフも、
今では頼りになる存在に成長しています。
また、40代・50代のベテランスタッフも多く、
豊富な経験を活かしてチームを支えています。

やる気さえあれば大丈夫！
教える環境が整っており、
居心地の良さには自信があります。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

現場職の経験者歓迎致します

あれば尚可の資格
・高所作業車運転技能者(いずれかの資格を所持で可)
・普通自動車運転免許(AT限定可)

＜資格取得支援制度あり＞
働きながらスキルを身に付けられます。
「リフト」「玉掛」などの免許取得が可能！

＜資格保有者も大歓迎です！＞
ブランク明け復帰・実務未経験もOK！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

今回は事業拡大による募集！
請負先は業界最大手ばかりなので、安定収入はもちろん、定着率もバツグンです。
「なにか自分にできることを増やしたい」
「同じ場所でずっと働きたい」
そんな方にピッタリの職場です！

給与

月給23万円 ～ 34万5,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
276万円 ～ 414万円

月給 23万円 ～ 34万5000円
基本給：月給 23万円 ～ 34万5000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

◆経験や能力を考慮し、決定します
◆昇給あり
◆賞与あり(年2回)
◆各種手当あり
・皆勤手当：15,000円
・運転手当：上限20,000円
・出張手当：3,000円～
・役職手当：500円～
◆試用期間あり
・期間：3ヶ月
・月給、他：同条件

勤務地

大阪府東大阪市

• 勤務先 : 株式会社Kプラス

★転勤はありません

◇ 転勤なし

＜住所＞
大阪府東大阪市稲田上町２丁目８－１４

＜交通＞
JR学研都市線「徳庵」駅より徒歩10分

◆車・バイクの通勤OK
通勤手段は様々！
交通費もしっかり支給されます。

勤務時間

08:00 ～ 17:00

勤務形態：固定時間制

実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ～ 22日

(1)8：00～17：00
◆休憩120分あり

※現場により、深夜業務があり(応相談)

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●年末年始休暇あり

◆休日：日曜日，その他
◆週休二日制(月6日から8日)
◆年末年始休暇
◆お盆休み
◆ＧＷ休暇
◆有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆社会保険制度あり
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
◆昇給あり
◆賞与あり(年2回)
◆各種手当あり
・皆勤手当：15,000円
・運転手当：上限20,000円
・出張手当：3,000円～
・役職手当：500円～
◆交通費支給あり(当社規定あり)
◆マイカー通勤可(経費全額支給)
◆駐車場あり
◆資格取得支援制度あり

ほぼ屋内足場のため、暑さや寒さ、
天気などに左右されにくく、
働きやすい職場です。
・喫煙所：喫煙所あり（屋外）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない